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【テスト設計者/品質保証領域】創業以来黒字経営を続けるIT企業の新規事業に携わりませんか?|ポートフォリオ経営の安定基盤あり・自由と責任のもと挑戦できる環境

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【テスト設計者/品質保証領域】創業以来黒字経営を続けるIT企業の新規事業に携わりませんか?|ポートフォリオ経営の安定基盤あり・自由と責任のもと挑戦できる環境

レバレジーズ株式会社 - 人と世界の可能性を広げる会社|オールインハウス体制とポートフォリオ経営を強みに国内外の成長領域に進出|2005年創業で年商649億円規模に成長中!

レバレジーズ株式会社 求人画像1
【LT】テスト設計者(新規事業・品質保証領域)
350万円〜500万円
東京都

事業内容

レバレジーズ株式会社は、あらゆる社会課題や世の中の感情に貢献することに向き合い、関係者全員の幸福を追求しています。 各分野のスペシャリストが集結するインハウス型の組織体制と、国や業界を厭わない強固な事業ポートフォリオ形成による安定した経営基盤で、世の中の課題解決に挑戦し続けます。 IT・医療/介護・若年層領域を中心に、人材事業や、Webメディア事業、M&Aコンサルティング事業など40以上のサービスを展開しています。 ▼サービス一覧 ◎IT領域(エンジニア・クリエイター向け)  - フリーランスエンジニア人材サービス「レバテックフリーランス」  - フリーランスクリエイター人材サービス「レバテッククリエイター」  - フリーランス人材サービス登録後マイページ「レバテックプラットフォーム」  - 転職エージェントサービス「レバテックキャリア」  - エンジニア専門就活エージェントサービス「レバテックルーキー」  - スカウト型求人メディア「レバテックダイレクト」   - エンジニア特化型QAサービス「teratail」   ◎医療/介護領域  - 看護師向け総合サービス「レバウェル看護」  - 介護士向け総合サービス「レバウェル介護」 ◎若年層領域  - 新卒向け就職サービス「career ticket」  - フリーター/第二新卒向け就職サービス「ハタラクティブ」 ◎海外領域  - 外国人のための求人サイト「WeXpats Jobs」  - 外国人のための記事メディア「WeXpats Guide」  その他新規事業など、様々なサービス・メディアが存在します。

仕事内容

レバテックの新規事業においてテスト設計やメンバー管理をお任せいたします。 まずはテスト設計者として経験を積んでいただき、将来的にはPL(プロジェクトリーダー)やPM(プロジェクトマネージャー)を目指していただきます。 ※客先に出向いての作業も発生する可能性がございます 〈具体的な業務内容〉 ・テスト設計  - 基本設計書/詳細設計書の把握  - 単一機能のテスト設計を作成  - テスト設計書のレビュー ・テスト実行 ◎担当プロジェクト   大手WEB系の企業様と共同のWEBサービス品質保証業務を担当いただきます。

募集背景

レバテックは新規事業として、”品質保証に特化した支援事業”に参入することになりました。 従来レバテックは、IT人材と企業とのマッチングに貢献してきましたが、今後は「開発支援から企業の成長を促す」というフェーズを目指しております。 開発支援だけではなく、企業様のシステム環境を含めたトータルサポートを行い、競争優位性に繋がるシステムをご支援していきたいと思っております。 レバテックが目指す新たなフェーズの第一人者として新規事業をリードし、事業拡大に貢献してくださる方を募集しております。

配属部署

レバテック株式会社 クオリティアシュアランス事業部 ※今回はレバレジーズのグループ会社であるレバテックでの採用となります

この仕事で得られるもの

▼期待していること 新規事業において技術的な側面でのご活躍を期待しています。 品質保証分野での経験がなくとも、経験が長いPMの配下で学びながら成長いただきます。 ▼キャリアパス事例 ・プロジェクトリーダー ・プロジェクトマネージャー ・他事業のQAエンジニア

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 ■本社 〒150-6190 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 24F/25F 【アクセス】 各線「渋谷駅」直結

待遇・福利厚生

■リモートワーク制度(当社規定による) ■昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回) ■交通費支給(当社規定による) ■各種社会保険完備 ■確定拠出年金制度 ■資格取得支援制度 ■産前フレックス・時短勤務制度 ■ビジネス雑誌読み放題 ■オンライン英会話無料受講制度 ■LCP制度(事業部間交換留学制度)

休日・休暇

■年間休日121日以上(土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇) ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■有給休暇 ・入社半年後10日〜最高40日 ・労働基準法に基づき年間1日〜2日付与日数は増えていきます ■特別休暇 ・婚姻休暇・出産補助休暇・忌引き

福利厚生(その他)

■事業所内禁煙(入居する施設に喫煙専用室あり)  ・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止  ・禁煙サポート制度あり ■レバカフェ制度  ・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題  ・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給  ・レトルト食品、スープも充実。お昼に白米を炊いて食べることもできます。

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