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株式会社 ダンクハーツ

【160万DL超のヒットタイトル多数!】※年休120日以上・残業少なめ・産休育休/時短取得実績あり

募集している求人

企業について

「世界一のコンテンツデベロッパー&パブリッシャーを目指して」

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世界のユーザーによろこんでもらえることを自分のよろこびとしてゲームづくりに携わってみませんか
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社長や経営層との距離の近さも当社ならでは。社員同士も互いに声を掛け合うフレンドリーな社風も魅力です
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当社は、
オリジナルコンテンツ・メディアの企画開発運営事業、
ビジネスパートナー様 との協業による
コンテンツ・メディアの企画開発運営事業を主業務として行っています。
世界中のお客様に喜び・感謝・感動・便利・幸せを感じていただけるサービスを提供し、
社会の創造的発展が当社のミッションと捉え、事業を展開しております。

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ただ”やらされる”のではなく、1人ひとりが率先して”おもしろい仕事”を生みだす。
今後そういった組織をめざしていくため、
「おもろいやつらと、世界一おもろい仕事ができる環境を創る」
という考えを大切にしてきたダンクハーツ。
あなたの「ゲームが好き」という思いを当社にプラスして、
ぜひ共に”おもしろい仕事”をしていきましょう!

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好きを仕事にしてるメンバーと一緒に働きましょう!

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160万DLを突破し、有名アニメやキャラクターとのコラボイベントも加速中!
さらに人気が高まる、ダンクハーツオリジナルのソーシャルゲーム「輝星のリベリオン」

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ヒットタイトル続々!タイアップも好調で安定成長中です!
要件定義~詳細設計まで、全員で考えて進めるチーム制で運営中
一緒に大人気ゲームを作りませんか?

社員の声

今の職場での仕事のやりがいについて教えて下さい
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30代前半
管理職
私は、現在管理職という立場に立って、クオリティ管理、リソース管理、後進の育成をしながら自らもプレイングをしています。
その中で、まず大きくやりがいを感じていることは、自らが制作したものやチェックしたものが、お客様に届きダイレクトに声が返ってきたときです。
嬉しいことや反省しないといけないことなどに一喜一憂し、刺激を沢山貰っています。
また管理しているチームメンバーが仕事で成果を出したり期待に応えてくれた時も、自分のことのように喜び、大きなやりがいを感じます。
あえて、今の自社の課題をあげるとすれば何ですか?
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30代前半
管理職
今までにないくらいのスピードで案件や人員が増えています。
非常に勢いがついて良い状況ではありますが、その人数を統率しなければなりません。
管理者層がまだまだ薄く配置が追いついていないのが現状で課題だと思っています。
自社で活躍している人から、自社に合っている人はどんな人だと思いますか?
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30代前半
管理職
好奇心旺盛な人で、ゲームが好きな人。あと、自分の想いをアウトプットしたい人が合っていると思います。
自分の考えがあるけど、環境や言い出せない空気感で悩んでいる人には、弊社は非常におすすめです。
ただ、発言には責任がつきものですので、その辺りも考慮に入れられる人だとさらにGOODだと思います。
これまで退職した人などから、自社に合っていない人はどんな人だと思いますか?
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30代前半
管理職
考えに柔軟性がなかったり、ハッキリ自分の意思をアウトプットできない人だと思います。
お互いに考えがあるのだけれど、一方通行になって、最終的にかみ合わなくて想定以上に工数がかかってしまったという経験があるので、
しっかり自分の想いを伝えたり、思いやりがある人が良いですね。
やはり、ゲームはチームプレイでお互い気分よく制作することが一番かなと。

企業情報

会社名 株式会社 ダンクハーツ
業界 IT/Web・通信・インターネット系 >  モバイル/アプリサービス
IT/Web・通信・インターネット系 >  インターネット/Webサービス・ASP
マスコミ・エンターテイメント・メディア系 >  ゲーム・エンタメ
企業の特徴
  • 自社サービス製品あり
  • 残業少なめ
資本金 1000万円
設立年月 2005年06月
代表者氏名 大原 正
事業内容 ・ゲーム事業(ソーシャルゲームアプリ開発/運営)
・Vtuber事業
従業員数 91人
平均年齢 29.0歳
本社所在地 大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1 肥後橋センタービル16F

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