株式会社イトクロ - すべての人に、人生を豊かにする教育を
2015年7月に東証マザーズ(現グロース市場)へ上場し、学習塾予備校検索No.1サイト「塾ナビ」や「家庭教師比較ネット」、「みんなの学校情報」を始めとした、教育領域に特化したポータルサイトを運営しています。 圧倒的シェアを持つ学習塾予備校領域の拡大はもちろん、教育領域において横断的にメディアを展開し、 『教育メディアのNo.1』を目指し、積極的に新規事業開発や事業買収など事業拡大に向けた動きを加速させています。
※※※ 本ポジションは「ゼロから新規事業の立ち上げを経験したい!」「将来的に起業したい!」という想いをお持ちの方に、ご応募いただきたい求人です。 ※※※ 弊社は『すべての人に、人生を豊かにする教育を』というミッションを掲げ、「塾ナビ」「みんなの学校情報」「家庭教師比較ネット」「医学部受験マニュアル」「医学部予備校ガイド」など業界トップレベルの教育系メディアを数多く運営しております。 そして企業価値の拡大に向けて、既存事業の拡大と共に『M&Aや自社開発を問わず積極的に新たな事業』へチャレンジしていきたいと考え、既にあるいくつかの新規事業案を手掛ける専門部署を設立しました。 今回はその新規事業案を推進するメンバーを募集いたします。 例えば、弊社の主力メディアの「塾ナビ」は全国の学習塾や予備校の情報が掲載されており、口コミは210,000件以上、掲載教室数87,000教室以上、年間訪問者数2,350万人以上、学習塾予備校領域では8年連続No.1ポータルサイトとしてユーザー及びクライアント企業に評価をいただいています。 そういった実績やナレッジを活かしながら、弊社が得意としている「教育×メディア」領域を中心に新規事業を立ち上げていくポジションの募集となります。 ------------------------------------------------------------ ■担当業務 ------------------------------------------------------------ ・新規事業の立ち上げに関わるすべての業務 ⇒創業したばかりのスタートアップ/ベンチャー企業における立ち上げメンバー(取締役/役員クラス)に近いイメージです。裁量権は大きいですが、その分、強い主体性と自走力が求められます。また新規事業の素案はあるものの具体的に形になっているわけではありません。自ら目標を設定し、やるべき業務を決め、推進していくような仕事の進め方が求められます。
募集背景
すでに既存事業のビジネスモデルが確立され、主要メンバーによって業務を推進していくことで安定的な収益を生み出せるようになりました。会社の永続的な拡大発展に向けて、「第二の塾ナビ」を生み出すべく、新規事業の立ち上げに注力していく方針となりました。 今回ご入社いただく方には、少なくとも『10億円以上』の新規事業を立ち上げてもらいたいと考えています。目指していただく『頂』は高いですが、成し遂げられた際には大きな『経験』と『成長』を手に入れているはずです。将来的な起業を考えている方も大歓迎です。野心的な方からの、積極的なご応募をお待ちしております。
概要
日本経済新聞社が発表する中堅企業約200社の成長力ランキング「伸びる会社 MIDDLE200」や、マザーズ時価総額ランキングにおいても、常時上位ランクイン。 また、リンクアンドモチベーション社が毎年発表する「ベストモチベーションカンパニーアワード2019」や、オープンワーク社が発表する「働きがいのある企業2019」での上位入賞など、会社の成長・個人の成長・社員の働きやすさをリンクさせた経営が高く評価されています。
この仕事で得られるもの
[1]社長と二人三脚 本プロジェクトは既存事業と切り離し『代表取締役COOが直接マネジメント』いたします。既存事業の影響を受けずに『0→1』に近い状態で新規事業の立ち上げに携わることができます。新規事業が軌道に乗った場合は子会社の設立なども視野に入れており、本プロジェクトの初期メンバーはその子会社の役員に就任する可能性もあります。 [2]豊富な資金力 弊社では直近5年間で毎期『10億円以上』の営業利益を生み出しているため、豊富な資金力(内部留保)があります。スタートアップ企業にありがちな資金不足という問題がないため、新規事業の立ち上げに『集中できる環境』が整っています。 [3]新規事業の成功モデル 弊社は2007年11月に「塾ナビ」をスタートさせ、単独で年間『30億円を超える売上』を誇る教育メディアに成長させてきました。今回の新規事業プロジェクトも教育メディア系を想定しており、過去の実績やナレッジを活かしながら新規事業を立ち上げていくことが可能です。
勤務地
【勤務地詳細】 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町4-1-10 DPスクエア本町ビル 【アクセス】 地下鉄御堂筋線/中央線/四つ橋線 本町駅(徒歩1分)
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
■正社員/無期 ■制度 ・家賃補助制度(月額3万円まで、規定あり) ・育児短時間勤務制度(子供の小学校卒業まで、勤務時間の短縮可能) ・子育てサポート制度(通院休暇、産休、育休、子の看護休暇等) ・ジョブリターン制度(勤続年数等の条件あり) ・部署ごとの飲み会費用補助制度 ・社員持株制度、特別休暇制度(結婚、出産、忌引) ・社員面談制度(代表取締役を含む役員と1対1で面談を実施) ・クラブ活動援助制度(10人以上で設立可、月一回活動費用の援助あり) ・休職制度(病気やケガ等により就労が困難となった場合)
休日・休暇
■就業時間は記載の勤務時間または9:00~18:00の勤務を選択できます。(規定あり) ■休憩時間:60分 ■所定労働時間:8時間0分 ※時間外労働あり ■年間休日:118日 完全週休2日制(土日)、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
■その他補助
・慶事列席援助あり ・慶弔金および見舞金支給あり ・定期健康診断実施 ・予防接種実施 ・関東IT健康保険(福利厚生施設利用可能)
■本ポジションで入社した者の声
私は将来の起業を見据えて「ゼロイチの業務に携わりたい」と考え転職活動をしていました。 数社のスタートアップ企業にお会いし内定もいただきましたが、 イトクロはとにかく財務状況が圧倒的で、地に足のついた経営方針に驚愕しました。 挑戦はしたいけれど、家族も守らなくてはならない。 そんな状況下で、会社として信頼ができ、リスクなく新規事業に携わることができる。 この機会を逃す手はないと思い、入社を決意しました。 入社前のお話では「ネタは色々とあるけれど何を推進するかは決まっていない」という状況で不安がなかったといえば嘘になりますが、実際は明確に道筋が見えており、細かく階段を上らせてもらっています。 素直に真似のできる、単純に尊敬できる代表や上司たちに囲まれており、この人たちと肩を並べることができたら、どんな場所でも結果を残せると実感しています。
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