IT企業の【労務担当】■事業拡大に伴う、次のステージへ向けた体制強化｜グラングリーン・グランフロント大阪勤務（転勤なし）

配属部署

管理部人事課 人事課は課長含め7名体制で、うち3名が労務の実務を担っています。

この仕事で得られるもの

■自社の労務担当として幅広い経験を積める 給与計算や社会保険に関連する手続き、勤怠管理、衛生管理、規程運用、行政対応まで、人事労務の幅広い業務に深く関われます。 ルーティンワークだけでなく、会社の成長を支える労務担当として、実践的なスキルと確かな専門知識をここで身につけていきましょう。 また社内のメンバーと直接関わることで、働きがいのある環境づくりに貢献している手応えを強く感じられます。 ■事業拡大に伴う、次のステージへ向けた挑戦 いま、私たちの会社はまさに成長の真っ只中にあります。 社内メンバーだけでなく社労士やコンサルタントとも連携しながら、 次のステージへ進む会社の労務体制構築に携わる、まさにここでしか味わえない経験が待っています。

勤務地

【勤務地詳細】 【大阪梅田にある当社オフィス】 ・大阪府大阪市北区大深町4-20グランフロント大阪タワーA 32F ・大阪府大阪市北区大深町5-54グラングリーン大阪パークタワー 8F （最寄り駅： JR大阪駅） ※在宅勤務について 　基本なし。家庭事情・天災などを加味して上長承認の元で実施可能 【アクセス】 最寄り駅：JR「大阪」駅

待遇・福利厚生

・各種社会保険完備 ・交通費支給　※出社状況に応じて支給(月3万円まで) ・業務用パソコンの支給　※支給要件を満たす機器は、会社でご用意いたします。 ・賞与年4回　※賞与額は業績および人事評価により決定。 ・随時昇給 ・出張手当 ・資格手当（資格に応じ最大3万2000円／月） ・資格取得支援制度　※一部の資格について、合格した際に受験料を会社負担します。 ・書籍購入制度 ・当社サービスの無償利用制度 ・私服勤務可 ・社内完全禁煙　※施設内に喫煙場所あり ・フリーWi-fi ・フリードリンク ・フリーフード

休日・休暇

年間休日：125日（年度によって多少の前後あり） ・完全週休2日（土曜、日曜） ・祝日 ・夏休み 4日（7月～9月の間で取得） ・秋休み 1日（10月～11月の間で取得） ・年末年始休暇 約4日（カレンダーによる） その他の休暇制度 ・有給休暇（入社半年後に10日） ・看護休暇 ・介護休暇 ・生理休暇 ・産前・産後休暇　※取得・復帰実績あり ・育児休暇 ・弔事休暇