【人事】採用・労務担当募集／年休125日／グランフロント勤務
エックスサーバー株式会社 - ≪国内シェアNo.1≫日本のWebサイトの約4分の1が利用中◎ホスティングおよびクラウドサービス事業
事業内容
クラウドインフラ事業
仕事内容
■仕事内容 エックスサーバーをはじめグループ企業全体の人材採用を担います。 【具体的には・・・】 ・採用計画の立案 ・求人媒体の選定 ・面接対応 ・応募者対応 ・スケジュール調整 ・人材紹介会社との折衝 ・求人媒体の出稿や管理 ・入社案内 ・入社手続き など **入社後のイメージ** 入社後、以下の採用人事・労務管理のいずれかの実務を通して組織体制や職種を理解していただいたうえで人事制度設計や人事施策の企画に関与いただきます。 ▼採用人事 採用の流れの把握を通して、職種ごとの人材要件等の理解を深めたうえで 採用面接の進行をお任せいたします。 ▼労務管理 労務対応の流れを把握し、各種規定の改定や制度設計の対応をお任せいたします。 あなたの適性・希望に合わせ、ポジションを決定いたします。 これまでの経験や知見を活かして組織強化に貢献していただける方は大歓迎です！
配属部署
管理部
概要
当社は、これまでインターネットのインフラを担うホスティングサービスを主な事業として、安定した成長を続けてまいりました。 全て自社で開発・運営を行うことで、早急な改善対応を実現し、高品質なサービスを追求してきたことによって、現在、当社サービスを利用した運用サイト総数は240万件を超えたくさんの方々に 当社のサーバーをご利用いただいております。 2010年以降は毎年売上約20%の成長を遂げ、今まさに第2成長を迎えている中、ホスティングにこだわらない新サービスの開発を強化するため積極的な採用活動を行っています。
勤務地
【勤務地詳細】 大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 タワーA 32F 自宅 【アクセス】 JR「大阪」駅から徒歩2分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備 ・交通費⽀給 ※出社状況に応じて⽀給（⽉3万円まで） ・業務⽤パソコンの⽀給 ⽀給要件を満たす機器は、会社でご⽤意いたします。 ・賞与年4回（業績・⼈事評価により決定） ・随時昇給 ・時間外手当 ・資格手当 ・書籍購入制度 ・当社サービスの無償利用制度 ・フリードリンク ・私服勤務可 ・社内完全禁煙 ※施設内に喫煙場所あり ・フリーWi－fi
休日・休暇
・土日祝休 ・夏季休暇 4日（7月～9月の間で取得） ・年末年始休暇 約4日程度（年による）をシフト調整し、12月～1月の間で取得 ・秋休み 1日（10月～11月の間で取得 ）
会社運営の中核となる“人材”に携わる大切なポジション！
グループ全体の人事を担当することから、様々な事業と職種のかたがたと関わることができます。 組織体制の変化や拡充に合わせて、制度設計も変化してきており、人事として経験できる領域がとても幅広い点が魅力です。 例えば、採用活動においては、サービスを開発するエンジニアから営業・カスタマーサポート・バックオフィス人材の採用まで担いますし、新卒者から管理職候補までの採用に関わることができます。 雇用管理においては、レックス勤務やリモートワークといった多様な働き方に対応した労務管理や、会社の方針に合わせた制度設計や規程の整備を経験することができます。 会社の成長に合わせて、それぞれの領域で求められる専門性とキャリアを確実に伸ばすことができる環境があります。 人事の仕事は、従業者の方々の暮らしや働きやすさに繋がっており、とてもやりがいがある点が何よりの魅力です。
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