株式会社セゾンテクノロジー - 変化に挑戦し、期待に応える製品・サービスを提供する
安全で柔軟なデータ連携基盤を提供し、ビジネス意思決定を迅速に支援します。AIを含む先端技術を活用し、異分野連携を促進し顧客のビジネス成長に貢献します。
▍業務内容 新卒採用を中心に、中途採用やその他付随業務を担当いただきます。 将来的には採用業務だけでなく、その他制度企画や人材育成など「HR業務全般のジェネラリスト」として幅広い業務に従事いただく、HR部門のリーダーとしての活躍を期待しています。 ■新卒採用業務(メイン業務) 新卒採用の主担当として、採用戦略、採用企画に基づく採用業務の実務部分をお任せします。 テクノロジーカンパニーへ転換を進める当社の「顔」として、 エンジニア採用強化などのテーマにチャレンジいただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・採用計画の企画・立案 ・採用戦略立案、マーケティング、数値分析 ・応募者情報などのデータ管理、運用 ・応募者対応(説明会、面接、クロージング) ・採用エージェントとの連携 など ■中途採用業務 ・採用計画の企画・立案 ・採用戦略立案、マーケティング、数値分析 ・応募者情報などのデータ管理、運用 ・応募者対応(説明会、面接、クロージング) ・採用エージェントとの連携 など ■人事制度企画 ・人事制度の企画・設計・プロジェクト管理 ・データに基づいた意思決定と組織全体の戦略的な人材管理への貢献 ※変更の範囲:会社の定める業務 ▍働く環境 ※労働条件の項目に記載の通りです。 ・出社ベースですが部署によってリモート可能日もあり、バランス良くご勤務いただけます◎ ・コアタイム無しのフル フレックス勤務の為、業務の状況やプライベートの予定に応じて勤務時間の調整も可能です。
配属部署
HR戦略部 採用推進課 課長1名、メンバー4名の計5名が所属しており、チームで業務を進めています。
概要
▍企業紹介 セゾンテクノロジーは、金融や流通業界向けシステム開発・世界有数のファイル連携ツール「HULFT(ハルフト)」などの自社製品を提供するIT企業です。 1970年に流通系のシステム会社としてスタートし、長年培ってきたクレジットカードや流通業界のノウハウを発展させ現在に至ります。 現在は以下の4つの事業を主軸とし、ビジネスの発展やDX化などに大きく貢献しています! ・HULFT事業 ・流通ITサービス事業 ・データプラットフォーム事業 ・フィナンシャルITサービス事業 ▍当社の魅力 ▼セゾングループの信頼 長年培った組織としての信頼度は揺るぎないものであり、ユーザーから直接仕事を受ける「元請け」として開発を任せていただいています! ▼上場企業ならではの安定感 経営管理体制が強化/社内規則などが整備されており、長期的に安定した環境で働くことが可能です。 ▼充実した福利厚生 ・スキルアップ支援制度有 (外部研修参加/資格取得の支援/社内勉強会の定期開催+業務時間内の参加OK◎) ・年間休日最大128日! (年間休日125日+バケーション休暇) ・その他独自の制度多数有! (無料ドリンクサーバー/赤坂オフィス内にカフェ併設/朝食補助・ランチ補助制度) ▍当社の実績 ▼国内シェアNO.1パッケージソフト「HULFT」 ・ファイル転送ツールの業界標準であり、国内シェアNo.1、世界シェアNo.4を誇る自社製品です! ・データエンジニアリングカンパニーとして、多くの企業が求める企業内のあらゆるデータ活用を支援するデータ統合基盤(iPaaS)も保有しています。
この仕事で得られるもの
・人材/社内制度に直結する業務が多く、会社に貢献していることが実感できる ・従来のやり方にとらわれない、新しい採用/人事企画に携わることができる
勤務地
【勤務地詳細】 〒107-0052 東京都港区赤坂赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR 19F ※変更の範囲:会社の定める場所 【アクセス】 東京メトロ「溜池山王」駅からは、9番出口を出て溜池交差点を渡り右折し、1階エントランスから入館してください。同駅の地下通路に直結しております。14番出口経由でB1階エントランスからも入館できます(バリアフリー)。 銀座線南北線「溜池山王駅」直結 千代田線丸ノ内線「国会議事堂前駅」直結 日比谷線「神谷町駅」徒歩約10分 日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」徒歩約5分
勤務時間
9:15〜17:45
待遇・福利厚生
・交通費全額支給 ・従業員共済会(パレット共済会) ・ドリンクサーバー無料 ・赤坂オフィス内にはカフェ併設 ・モバイルワーク補助制度(外出先のカフェ等での作業時の費用支給制度)
休日・休暇
■勤務時間 9:15~17:45(実働7時間30分) ※フルフレックスタイム制 ※在宅勤務可 ■休日 ・年間休日125日、完全週休2日 ・祝祭日、年末年始(12/29~1/4) ・バケーション休暇 ・年次有給休暇 ・慶弔災害休暇 ・出産・育児休暇(その他休暇制度あり) ・その他休暇制度あり
昇給・昇格
年1回
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