【韓国生まれのコスメ｜リモート可】コスメブランド【ByUR（バイユア）】のCRM担当：コスメティクス事業部
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Hamee株式会社 - Ignite a Creative Soul
事業内容
私たちHameeは、 人の持つ創造力を発揮することこそが、世界をよりよくすると信じて、 『クリエイティブ魂に火をつける』 プロダクトやサービスを創造しています。 ◆Hamic 子ども向けファーストスマホ「Hamic MIELS」、子ども向けプレスマホ「Hamic POCKET」、 キッズ用メッセージロボット「Hamic BEAR」の開発やデザイン、また、それに連携するキッズ用無料メッセージアプリなどの開発を行なっています。 Hamicは「テクノロジーで愛をかたちに、世界を笑顔に。」を掲げ、すべての世代の「孤立」をなくすため、Hamicらしさを大事にしながらサービスを提供していきます。 ◆Mobile Life 毎日身に着けるものだから、自分らしいものがほしいーー。 そんなお客様のご要望に応えるため、「iFace（アイフェイス）」をはじめとする、さまざまなスマートフォンアクセサリーを日々生み出しています。 企画開発から製造、卸、小売り、カスタマー対応、マーケティングまで、全て私たちが担っています。 ◆Pixio 「Pixio（ピクシオ）」は、米国発のゲーミングモニターブランドです。 高品質・高性能ながらも、仲介マージンやマーケティングコストをカットすることで、手頃な価格でハイエンドゲーミングモニターを提供します。 ◆ByUR 「ByUR（バイユア）」は、ひとりひとりが最も輝く瞬間を引き出すために寄り添って、素肌の美しさを磨き上げる韓国生まれのブランドです。「毛穴管理」をコンセプトとしたベースメイクやスキンケアアイテムを展開しています。 ◆新規事業創出 以上のようなサービス・事業だけでなく、**“クリエイティブ魂に火をつける”** 新たなサービス・事業の創出をおこなっています。
仕事内容
★CRM戦略の設計を行い、顧客満足度の向上を目指すポジションになります！ 新規事業として始まったコスメブランドのCRMをお任せいたします。 【仕事内容】 ・CRM戦略全体設計 ・定性/定量情報に基づくシナリオ設計 ・MA運用（メール/LINE/WEB接客） ・CRM指標データ分析 ・制作ディレクション（メール/LINE・同梱ツール等） ・外部ITベンダーのディレクション 【魅力】 プライム市場上場企業で財務的に安定したなかで、新規事業として始まった新ブランドです。 裁量高く事業を推進することが出来るポジションです。 今回募集を行うのはCRMのポジション。 少数精鋭で事業を進めていますので、メンバーのアイデアが反映されやすい環境です Globalでフラットな雰囲気が魅力です。ノビノビと働ける環境で、あなたの経験を活かしてください！
募集背景
事業拡大のため
配属部署
コスメティクス事業部
概要
Hamee株式会社は、iFaceブランドを中心としたスマートフォンアクセサリーの企画開発・製造を行い、自社ECサイトやECショッピングモールなどで販売。また雑貨量販店、家電量販店などへの卸販売 も展開。 加えて、ゲーミングモニターブランドPixio、アウトドア用品（VANLIFE）、韓国コスメByUR（バイユア）を取り扱っております。 ◆強み ・iFace 世界累計2,500万個販売の人気スマホケースブランドiFaceは、有名人などの愛用者も多く、高校生から年配の方まで、老若男女問わず人気があります。 ・新規事業 韓国コスメ（ByUR バイユア） ゲーミングモニター（Pixio ピクシオ） VANLIFEブランド（K(C)ation（カチオン）） ◆今後の展開 USをはじめ、中国、上海、韓国など海外支社を持ち事業を拡大中。 toC（モバイルアクセサリー/IoT製品）×toB（ECバックヤードシステム）によるデータセントリックなビジネスモデルへと進化していきます。 ◆拠点 本社は神奈川県小田原市になります。自転車通勤も多数。 箱根も近く温泉などの観光地や美味しい食べ物も豊富です。 その他、東京と大阪営業所のほか海外拠点もあります。 リモートワークも推奨しております！
勤務地
【勤務地詳細】 ■小田原本社（小田原市栄町2ー12ー10SquareO2） ■渋谷オフィス ■リモート（ご自宅） 【アクセス】 小田原駅 徒歩6分
勤務時間
9:30〜18:30
待遇・福利厚生
◆年俸制 ※フレックスあり、リモートワーク可 ◆給与改定年2回 ◆社会保険完備 ◆交通費全額支給 ◆小田原手当（小田原周辺居住で月2万円支給） ◆いざ！小田原制度（通勤時新幹線・飛行機代等支給。月額最大5万円まで） ◆リモート手当（3,000円/月） ◆リモート準備手当（上限30,000円 ※デスク、モニター代等） ◆家族手当 ◆社員持株制度 ◆社員割引 ◆部活動制度 ◆miraie制度（自己研鑽費年20,000円） ◆フレックス（コアタイム10:00～16:00） ◆受動喫煙防止対策：屋内原則禁煙（屋内喫煙室あり）
休日・休暇
完全週休２日制（土・日）、祝日 GW、年末年始、年次有給休暇、 特別休暇（慶弔規定による） ※年間休日125日
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