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【年収UP】エンタメ開発のプロジェクトリーダー★スマホアプリ・Webシステム開発のディレクション★上場グループ企業でキャリアアップ!

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【年収UP】エンタメ開発のプロジェクトリーダー★スマホアプリ・Webシステム開発のディレクション★上場グループ企業でキャリアアップ!

株式会社カヤックボンド - 自社開発・受託開発など、エンドユーザーに求められる幅広いサービスの開発を担うエンジニア集団

株式会社カヤックボンド 求人画像1
【4月】プロジェクトリーダー
400万円〜800万円
東京都
VR
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 急募求人, 学歴不問, 服装自由

事業内容

【受託開発】 ゲーム・アプリの企画/設計/開発 プロダクトリリース後の運用/保守 【自社開発】 自社タイトルの制作/提供 ハイパーカジュアルゲーム開発 【システムエンジニアリングサービス】   クライアントのプロジェクトにおけるリソースの支援

仕事内容

【仕事内容】 ディレクターとして、アプリ・Webシステム開発のプロジェクトに従事して頂きます。 直近では有名ゲームアプリや業務システムだけではなく、メタバースや著名アーティストのVR案件なども取り扱っており、ジャンル・案件規模も様々で豊富な経験を積むことができます。 ▼主な業務内容 ・プロジェクト進行管理、品質管理 ・クライアント、協力会社との折衝・調整 ・企画立案、仕様設計 ▼ディレクション例(社内プロジェクト状況による) ・有名アーケードゲーム:サーバサイド開発/運用/保守 ・スマホゲーム:開発/運用/保守 ・業務管理Webシステム:開発 ・スポーツリーグWebサイト:開発 【チームの雰囲気】 ・現場での裁量権が大きく、実装方針等はプロジェクトチーム内で考え、進めていくことが可能です。 ・リモートワークが主流になってきていますが、チャットでの会話や情報共有が多く、コミュニケーションがしっかりと取れる風通しの良いチームです。 ・趣味の合うメンバー間でオンラインゲームをプレイしたり、飲み会に行ったり、交流が程よくあります。 【やりがい】 ・自分のチームを形成することが出来ます。 ・プロジェクトチーム内で方針を決定するため、企画が進むごとに達成感を感じられます。 ・新しい技術やジャンルに挑戦することが多く、毎日新しい知見を得る実感があります。 ・20代~30代の若手を中心とした少人数のチームですが、上流工程から携われるため、広い経験を積める環境です。

募集背景

本年度より事業部ごとに分かれていた部門を統合し、より強固な社内体制をつくっていく方針です。 それに伴い、リーダー層の拡充にも積極的に取り組んでおり、PM育成PJを推進しております。 プレイングマネージャーやPMを目指す方にとって、キャリアが積める環境をご用意しています!

配属部署

クリエイター&エンジニア部 └ 在籍人数:65名 └ 職種割合:   フロント 3名 / サーバー 32名 / クライアント 13名 / インフラ 1名   進行管理 3名 / ディレクター 3名 / プランナー 9名 / テスター 1名   ※PM、チームリーダーはマネジメント部署所属

概要

プロジェクトのスケジュール管理、企画立案、全体設計などのプロジェクト進行業務全般を担当していただきます。 お客様との折衝を通して、より良いアプリ・システム開発を目指していただきます。 当社では受託開発を中心に数多くのタイトルを手がけ、 クライアントからの信頼を獲得しており、 これまでに培ってきたノウハウをベースに自社開発も順調に進めております。 ご自身のスキルを最大限に駆使して、成果物を通してクライアント様の信頼を勝ち取ることにチャレンジしたい方、能力や業績に応じた積極的な評価にやりがいを感じる方を歓迎します。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 ■本社 東京都千代田区外神田1-8−13 NREG秋葉原ビル6F 【アクセス】 ■本社 JR山手線「秋葉原」駅 徒歩5分 銀座線「末広町」駅 徒歩5分 JR総武線「御茶ノ水」駅 徒歩9分 ■その他 在宅勤務/リモート制度あり!

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【福利厚生】 ■各種社会保険完備  関東ITソフトウェア健康保険組合 【諸手当】 ■残業手当 ■管理職手当 ■交通費全額支給 ■健康診断実施(年1回) ■在宅勤務手当 【カヤックボンドの制度】 ■シャッフルランチ制度 ※任意参加  隔週水曜日/1,500円まで補助♪ ■パワーナップ制度  眠気対策として15分~30分程度の仮眠を取れます♪ ■教育制度各種  資格取得支援制度/書籍購入制度/セミナー参加支援制度/e-ラーニング利用制度/練習用サーバー貸与制度  技術力アップのため、積極的に制度を利用していただけるようにしています!

休日・休暇

<年間休日124日以上> ■完全週休2日制(土日)・祝日 ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇 (年次により日数が前後します) ■有給休暇 (入社3か月後に3日、6か月後に7日付与) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇(取得・復職実績あり) ■生理休暇

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