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【経営直下×圧倒的裁量】未経験歓迎/生成AIを軸にIPOを目指すベンチャー企業で採用リーダー候補募集

株式会社ギブリー - 世界で最も必要とされるテクノロジー企業群をつくり、デジタル大国として日本を再生させる

株式会社ギブリー 求人画像1
人事_中途採用責任者(リーダー候補)
550万円〜750万円
東京都

事業内容

事業内容:生成AI活用の伴走支援事業
生成AI活用の伴走支援事業

生成AIを軸にプロフェッショナルサービス、SaaS、BPOと幅広いソリューションを展開し、戦略立案、組織設計、人材育成、業務改善、基盤構築まで700社の支援実績あり。

仕事内容

■職務詳細 中途採用担当者として、戦略・実行全般にてご活躍いただきます。 担当領域は主に ビジネス職(営業、マーケ、カスタマーサクセス、コーポレート等 )です ■業務内容 ・中途採用における母集団形成 (スカウト文作成、求人票ブラッシュアップ、エージェント連携、媒体運用、SNS運用等) ・書類選考・面接日程調整・候補者とのコミュニケーション全般 ・候補者体験(CX)の向上施策検討・実施 ・KPI/採用進捗の可視化と分析、施策改善 ・各種採用イベントの企画・運営(ミートアップ、カジュアル面談など) ・入社後フォローやオンボーディング施策との連携 ※業務範囲はご志向やスキルに応じて柔軟に調整可能です。

募集背景

■募集背景 当社は、AIを核に企業のDXを推進するためのマルチプロダクト展開およびコンサルティングソリューションを提供する600名規模のベンチャー企業です。近年では毎年130~140%の事業成長を実現し、IPOに向け更なる組織の拡大を図っています。 世に知れ渡るSaaSエンタープライズ企業の多くは、急拡大を実現した背景として、500名から1000名規模の飛躍的な組織拡大を採用によって実現してきました。採用に成功した企業から順に、業界を代表する企業へと成長を遂げてきたと言っても過言ではありません。本ポジションは、当社が業界トップティアに名を連ねるうえで、最重要の役割を担うポジションです。

配属部署

コーポレート人事部

この仕事で得られるもの

IPOを見据え事業拡大・成長を続ける第二創業期の企業を支える、0→1ベースのHRの推進を行っていただきます。 そのため採用責任者として裁量を持ち、経営と近い距離で事業課題や組織課題に取り組むHR経験を積んでいただけます。 将来的には人事組織の拡大、また人材開発や人事制度の構築などにも裁量を広げて関わっていただくことを想定しています。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F 【アクセス】 【アクセス】 各線「渋谷駅」より徒歩7分 京王井の頭線「神泉駅」より徒歩5分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

◎社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◎交通費支給(月3万円まで) ◎家族手当(扶養家族の対象となる満18歳までの子供1人につき月額1万円) ◎社員総会あり ◎育児中役員在籍 ◎語学活かせる ◎学歴不問 ◎社長・役員面接 ◎平均年齢20代後半

休日・休暇

◎年間休日123日 ■完全週休2日制(土日休み) ■祝日 ■年末年始休暇(12/31〜1/3) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■出産休暇 ■育児休暇

ギブリーが提供できる機会

◆AIを活用した業務効率化 あらゆる代替可能な労働集約的業務は、ベストプラクティスを追求する文化です。 AIを核とした事業展開を行う当社では、AIの活用を積極的に推進しています。 ◆インセンティブ制度 インセンティブ賞与制度あり ◆企業成長の最重要ポストとして、役員直下で飛躍的な組織拡大を担う 役員直下の採用チームで、上流~下流までの一連の取り組みに責任を持っていただきます。ベンチャー企業を、業界を代表するトップティアに押し上げた経験は、何にも代えがたい個人の実績になります。

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中途採用責任者 高根沢 準
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