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新規事業企画・プロダクトエンジニア

プライマル株式会社 - 新規事業企画/立ち上げに特化。新規事業のプロフェッショナル集団

プライマル株式会社 求人画像1
新規事業企画・プロダクトエンジニア
402万円〜780万円
東京都, 大阪府, 福岡県
採用枠5名以上

事業内容

新規事業立ち上げ

仕事内容

■クライアントの新規事業立ち上げ支援 (新規事業のアイデア立案、ビジネスモデル策定、商品/サービスの企画・開発、見込み顧客開拓、アライアンス/M&A等)  →クライアントに伴走し、考えるだけでなく、率先して行動し、事業を成功に導く役割を担います。 ■イノベーションR&D​  ・プロダクトの企画・開発​ ・開発プロジェクトマネジメント​  ・実証実験・検証を通じてのPDCA ■自社事業の立ち上げ&チーム作り  →クライアントの新規事業立ち上げ支援をする中で、クライアント事業とシナジーのある”自社の新規事業”を自ら立ち上げます。  事業を立ち上げる過程でチームを作り、会社設立後は経営にも携わります。 【魅力】​ ・クライアントワークを通じて、様々な新規事業を経験できる。 ・アーキテクチャ設計、ロードマップ策定など幅広くプロダクトを企画・開発~運用の一気通貫の経験を積めます。​ ・新会社設立・新規事業・新サービスの初期から携われ、中心メンバーとなって業務を進められる。​ 【使用するテクノロジー・ツール】​ Javascript、vue.js、Node.js、Python、Django、FastAPI、Scapy、Selenium、Jupyter notebook、MySQL、Elasticsearch、Redis、nginx、Linux、AWS、GCP、Git、Power BI、Power Apps、etc.

募集背景

クライアントからの引き合いが多く、案件を断らざるを得ない状況が続いているため

配属部署

役員 ー マネージャー(チームリーダー) ー プロジェクトリーダー  →プロデューサー・アソシエイト ※フラットなマネジメント体制です。

概要

~自ら新規事業を立ち上げ、CxOとして成長する~ プライマルはクライアントの新規事業立ち上げ支援をする中で、クライアント事業とシナジーのある自社の新規事業を自ら立ち上げ、 クライアントとともにイノベーションを起こすことを目標としています。 自ら事業を立ち上げる中で直面する、困難な課題、厳しい意思決定の瞬間、経験したことがないことのない修羅場を乗り越える中で 自分の強みを伸ばし(強み=CxOの”x”要素)、何をやることが正しく、どこにゴールがあるかわからない状況を仲間とともに乗り越え、 事業を成長させることで強いチームを作ることに全社員が取り組んでいます。

この仕事で得られるもの

≪身につくスキル≫ ・大企業の事業立ち上げを通じて大規模な事業立ち上げの仕方、自社事業の立ち上げを通じてベンチャーの事業立ち上げの仕方を習得できます。 ・不確定要素が多い中でも、事業を前に進める力、そのために周りを巻き込む力を習得できます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【東京オフィス】 住所:東京都港区芝1-6-10 芝SIAビル3F 【西日本オフィス】 住所:大阪府大阪市北区万歳町4-12 浪速ビル東館504 【福岡オフィス】 住所:福岡県福岡市中央区天神4丁目8番25号 オフィスニューガイアNIIKKO天神7F ※担当するプロジェクトにより、顧客のオフィスに勤務することもあります。 【アクセス】 【東京オフィス】 JR線 「浜松町」駅 南口 徒歩約6分 都営大江戸線 「大門」駅 A1出口 徒歩約7分 都営浅草線 「大門」駅 A1出口 徒歩約7分 都営三田線 「芝公園」駅 A1出口 徒歩約8分 【西日本オフィス】 地下鉄「中崎町」駅から徒歩1分 地下鉄「梅田」駅から徒歩8分 【福岡オフィス】 地下鉄「天神」駅から徒歩10分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

◯各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険) ◯書籍購入費全額補助 ◯成長を促進する制度があります。 【新規事業制度】全社員が自社新規事業を立上げ、CxOとなることを目標としています。 【案件公募制度】自身の強みを伸ばすため、チャレンジしたい案件に立候補することができます。 【イノベーションコイン】イノベーションを促進するための独自社内通貨があります。 【MVP表彰制度】成長した社員の表彰や、自己成長につなげる褒賞を行います。 【近住支援制度】クライアントオフィス及びPrimalオフィスから徒歩20分圏内(Googlemap測定​)に住む場合に補助があります。

休日・休暇

【年間休日数:125日】 完全週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇(有給消化にて取得)、年末年始休暇(12/29~1/3 ※変動の可能性あり)、忌引休暇、有給休暇 ※プロジェクトの進捗によります

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