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【SXコンサルタント/マネージャー】社会課題解決を志向した事業立上げメンバーを募集!◆総合満足度97%の日系コンサルファーム

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【SXコンサルタント/マネージャー】社会課題解決を志向した事業立上げメンバーを募集!◆総合満足度97%の日系コンサルファーム

株式会社エル・ティー・エス - 可能性を解き放つ 〜人の可能性を信じ、自由で活き活きとした人間社会を実現する〜

株式会社エル・ティー・エス 求人画像1
SXコンサルタント(マネージャー)
800万円〜1800万円
東京都

事業内容

<プロフェッショナルサービス> 企業、官公庁、NPOといったさまざまな組織に対して、顧客の課題や変革テーマに応じた各種支援をワンストップで提供し、変革を実行支援する、企業向けコンサルティングを中心としたプロフェッショナルサービス事業 ■Strategy & Innovation(戦略とイノベーション)  組織の非連続的な成長を生み出す  ・事業戦略  ・経営管理  ・経営変革・組織戦略 ■Business Process & Technology(ビジネスプロセスとテクノロジー)  デジタル時代の現場力を獲得する  ・データアナリティクス&AI  ・ビジネスプロセス&オペレーション  ・デジタルトランスフォーメーション  ・ITサービスマネジメント ■Social & Public(社会と公共に資する)  ・ソーシャル・デベロップメント:社会事業創造  ・パブリック・プライベート・パートナーシップ:官民連携  ・サステナブル・トランスフォーメーション:行政経営 <プラットフォーム> 「IT企業同士/案件 × プロフェショナル」「案件 × プロフェッショナル」「事業会社× DX企業」のマッチングによる企業のIT人材不足を解消するプラットフォーム事業 ■ITビジネスマッチング リアルな案件・人材データをもとに、 IT業界の価値ある出会いをナビゲート ■プロフェッショナル紹介 専門性を持ったプロフェッショナルを必要な期間・人数、必要なタイミングでご紹介 ■会員制コミュニティ 自社・顧客・IT業界の成長を目指すIT企業向けの会員制コミュニティ

仕事内容

【職務内容】 社会課題解決をテーマに、行政及び大企業クライアントに対するコンサルティング業務や、当該領域についての新規事業/サービス開発をチームメンバーと共に推進する役割をお任せします。 【業務内容】   ■行政と連携した社会課題解決に関する案件への提案・推進 ■企業へのCSV・CSR、新規事業戦略策定・推進支援 ■官民・民民連携プロジェクトの企画・推進 ■上記プロジェクトならびに組織マネジメント 【求める役割】 マネージャーとして、多様なクライアントと共に取り組む社会課題解決に関する事業開発・推進並びに、組織マネジメントに尽力いただきます。 ・新規事業戦略策定・推進 ・新規ならびに既存クライアントに関する案件受注に向けた営業および提案活動   ・コンサルティング案件のプロジェクトマネジメント

募集背景

昨今SDGs(持続可能な開発目標)に代表されるように地球レベルの社会・環境課題の解決が強く求められています。弊社でも既存のコンサル事業を拡大し、これからの時代に求められる新たな領域の開拓、既存事業と融合した新たな取り組みを進めていくため、プロジェクトをチームの一員としてドライブしてくださる人材を募集します。 社内人財は、ミッションである“可能性を解き放つ”を実現するべく、社会課題解決を志向し、人好きなメンバーが多く在籍しております。新事業の開発は多くの困難を伴いますが、明るく前向きに、仲間と共に立ち上げフェーズを歩んでいただける方の参画をお待ちしております。

配属部署

ビジネスコンサルティング第2部

概要

【私たちのミッション】 私たちのミッションは”可能性を解き放つ”ことです。 今も社会の欠陥や矛盾から生じる労働問題・人口問題・人種問題・都市問題・農村問題等によって可能性が制限されている課題があります。その課題解決をすることは、社会の”可能性を解き放つ”ことであり、私たちのミッションの一つです。 サステナビリティ・トランスフォーメーション(SX)は、VUCA環境下で社会全体の課題を踏まえ、社会への変化対応力“アジリティ”を高めていくことで、中長期的な価値創造力をも高めていく、持続可能性を重視した経営ととらえています。 企業のサステナビリティを考える上では、課題ある企業に変化を起こし、社会のサステナビリティを考える上では、産学官と連携して社会に変化を起こし、共通のアジェンダを掲げて両方を横断する課題にも向き合う。東奔西走する中で、チームのメンバーそれぞれが志を持ち、誰もが活き活きする社会を共につくっていこうとしています。

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応募条件

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想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 テレワークが中心、チームミーティング等必要に応じて出勤 ▼テレワーク制度について テレワーク制度を含む新たなワークスタイルを設計中です。 仕事の内容や目的に合わせ、オフィス内外で適切な作業環境を選択できる制度を目指しています。 現在はパイロット運用の範囲ですが、多くの社員が在宅勤務を併用して勤務しています。 【アクセス】 ▼赤坂本社オフィス 〒107-0051 東京都港区元赤坂1丁目3-13 赤坂センタービルディング14階 「赤坂見附」駅(東京メトロ銀座線・丸の内線)より徒歩4分 「永田町」駅 (東京メトロ有楽町線・半蔵門線・南北線)より徒歩5

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■在宅勤務手当 ■副業・兼業制度 ■従業員持株会 ■役割手当 ■各種調整手当 ■出張手当 ■ベネフィット・ステーション加入 ■慶弔見舞金 ■メンター制度 ■キャリア形成 -資格取得支援制度 -自己啓発支援 -新入社員研修 -新入社員フォローアップ研修 -各種階層別研修 -各テーマ別研修 -各種勉強会 -各種外部団体への参加 -その他各種キャリア開発プログラム <受動喫煙防止のための取組> 赤坂本社オフィス:屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) ただし、お客様先で業務を行う場合はそのルールに従う

休日・休暇

■完全週休2日制(土・日)※年間120日以上 ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■創業記念日 ■有給休暇(初年度12日/年間最大20日付与) ■特別積立休暇 ■特別休暇/ライフプラン -結婚休暇 -出産休暇 -産前産後休暇 -育児休業 -看護休暇 -介護休業 -慶弔休暇 -生理休暇 -公傷休暇 -短時間勤務制度 ★産休育休後の復職率(男女)100%

勤務時間について

専門業務型裁量労働制 もしくは フレックスタイム制を適用(職位によって異なる) 多くの社員が9:00~18:00で勤務中です! ▼専門業務型裁量労働制 所定労働時間:8時間 ▼フレックスタイム制 フレキシブルタイム(6:00~21:00)の間で8時間 ※コアタイム無し

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