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要件定義のその先へ。事業とユーザーの両方を動かすテクニカルディレクター

株式会社フォーデジット - Design & Tech でこれからの未来をより良くする

株式会社フォーデジット 求人画像1
[DD] Engineer/Technical Director
800万円〜1200万円
東京都
フレックスタイム, クライアントワーク, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 語学を活かす, 多国籍な職場

事業内容

事業内容:包括的なデザインと体験構築ができるデザインテック事業
包括的なデザインと体験構築ができるデザインテック事業

新規ビジネスの創出や既存サービス改善をともに進めるデザインテックカンパニー。オンライン・オフラインを問わず、包括的な顧客体験の設計と実現をサポートします。

仕事内容

本ポジションは、SIerやITコンサルで培った要件定義・技術設計、チーム開発の経験を活かしつつ、 UX・サービスデザインのアプローチで事業課題の本質的な解決に挑戦したい方に向けたポジションです。 クライアントと「発注者/受注者」ではなく「事業パートナー」の関係性で、言われたがまま実装するのではなくユーザー理解をベースにより良い成果物を追求し、仲間と一緒にサービスとして形にしていきます。 要件通り作るだけではなく、コンサルフェーズから製造まで一気通貫で行うため、そもそもの成果物や要件の定義から携わり、意義やユーザに共感しながらのものづくりが行えることが、このポジションの大きな魅力です。 さらに将来的には、得意とする領域を伸ばすことで、クライアントの課題に対して技術的な解決策を検討し、新しい案件の創出や提案へ繋げることを期待します。 主な業務 -------------- ※プロジェクトの種類は多岐に渡りますが、ほとんどのプロジェクトが以下のようなプロセスを辿ります。 ・クライアントへのヒアリング ・アンケートやインタビューなどでユーザーの環境を理解する ・サービスやソリューションを検討する ・詳細計画を提案をする ・技術設計、実装方針策定を行い、関係者と折衝する ・UXデザイナーやデザイナーと一緒に形にする ・QCDの管理をする ・公開後も改善を続ける -------------- ▼本ポジションの魅力 ①ユーザー目線でのあるべき姿を追求し、クライアントと直接コミュニケーションを取りながら制作物の定義やものづくりができます ②Web, アプリケーションなど、立ち上げから改善運用まで、多様な案件で、単なる開発のみに留まらない経験を積めます ③情報や部署・役職の縛りなく、役員メンバーやマネージャーと近しい距離で、フラットに議論したりプロジェクトに携わったりできます ④東南アジアに拠点を持つ唯一の日系デザインコンサルとして、海外案件にも挑戦可能です <特徴> ・NTT DATA との提携・パートナーシップがあり、NTT docomo・ゆうちょ銀行など大手企業とのプロジェクトに多数の実績あり ・ユーザー中心のサービスデザインに強みを持ち、国際的に数多くの評価実績あり ・コンサルティング領域だけでなく実際のフロントエンドの開発までやることで、一貫した品質提供に高い評価あり ・海外ブランチでの活動、社会課題への取り組み、スタートアップへのアクセラレーションなど幅広い事業展開を行っています。 ▼プロジェクトについて ・チーム構成:UXデザイナー・デザイナー・エンジニアの3職種で複数名のチームを構成し、一気通貫でプロジェクトに携わります ・期間:数ヶ月〜数年単位まで期間は案件によって異なります ・規模:数千万〜数億円単位まで様々ですが、大規模な案件が多いです ・プロジェクト数:1人複数プロジェクトを掛け持ちするケースが多いです ▼キャリアパス ・デザイン領域で様々な力を活かしてビジネスキャリアを積むことが基本です。基本的には デベロッパー → テクニカルコンサルタント →執行役(顧客責任者)といった形でステップアップします。 ・クライアント、パートナー、ベンダーなど様々な方々とのリレーションを取り、開発領域でプロジェクトを推進します。より高度で責任ある業務が求められますが、大手企業のような縦の関係ではなく、対等な立場で仕事を進められる点も魅力の一つです。

募集背景

フォーデジットでは、国内外での事業拡大とクライアントからのプロジェクト依頼の増加に伴い、新たな仲間を募集しています。 NTTドコモやJCBなど、日本を代表する企業をクライアントに持ち、新しいデジタルサービスやプロダクトの立ち上げを、コンサルティングからリリースまで一貫して手掛けています。さらに、海外案件も増加しており、多様化するクライアントニーズに応えられる、柔軟な発想と高い実行力を持った方を求めています。プロジェクトをゴールまで共に進める意欲と情熱を持つ方を歓迎します。 フォーデジットは、共に成長し、組織の競争力を高める意欲的なメンバーを迎え入れ、さらなる成長を目指しています。

配属部署

Digital Design事業部

概要

▍企業データ 【設立】2001年7月 【代表者】代表取締役CEO 田口 亮 【資本金】4,562万5,000円 【売上高】24.5億(2024年6月グループ連結実績) 【従業員数】179名(グループ連結 アルバイトスタッフ含む ※2024年9月現在) ▍フォーデジットの理念 【Vision】Design Beyond 【Mission】仕事を通じて成長する 【 Identity】関わる人すべての幸せを追求する 【Value】私たちは以下の3つのバリューを、日々の行動指針としています。 ・Energize→→→ :チームや顧客を“一歩前へ”進めるエネルギーになる ・Unity > You:役割や立場を越えて、チームの一員として機能する ・Grit & Grind:細部までこだわり、やりきる姿勢を持つ

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区赤坂8-5-32田中駒ビル2/3F 【アクセス】 銀座線 青山一丁目駅 徒歩1分 半蔵門線 青山一丁目駅 徒歩2分 都営大江戸線 青山一丁目駅 徒歩2分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

▍家族・家庭関連 ・介護休業 ・子ども手当 ・産前産後休業 ・育児休業 ・時短勤務制度 【直近の実績】(2023年7月〜2024年6月)  育休からの復帰率:100%、産前産後休業:5名、育児休業:6名、時短:4名 ▍健康・保険関連 ・各種社会保険完備 ・健康診断補助 ・婦人科検診補助 ・インフルエンザ予防接種の補助 ・メンタルヘルスケア ▍手当・見舞金・表彰 ・通勤手当 ・慶弔見舞金 ・表彰制度 ・勤続年表彰 ・社員旅行 ・英語学習支援制度 ・HCD資格支援制度 ・外国籍社員ビザ取得支援制度 ・外国籍社員日本語学習支援制度

休日・休暇

・完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始、GW、夏季休暇 ・年間休日数125日 ・年次有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、自分記念日特別有休、育児休業、介護休業あり

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