翻訳の品質管理や新たな施策の推進をお任せします！
株式会社グローヴァ - 官公庁・大手企業お取引先8,000社以上の信頼と実績で、国際ビジネスをトータルサポート
事業内容
* 翻訳事業 * 通訳事業 * 企業研修事業
仕事内容
【具体的な業務内容】 翻訳管理部では、翻訳品質の維持・向上、翻訳工程の効率化などをテーマに様々な業務を行っています。今回募集するスタッフの方には、まずはQA（品質管理）マネージャーのアシスタントとして、翻訳者やチェッカーの業務評価に関わっていただきます。また、翻訳を効率良く行うための辞書データの作成や、新しい翻訳工程のコーディネーター的役割なども担っていただきます。 【仕事のやりがい】 翻訳の品質管理という翻訳会社の良し悪しを決定付ける最重要ファクターを担う部門ですので、責任は重大ですが、その分、自分たちのパフォーマンスが顧客満足度や会社の業績につながっていることを実感できる環境です。仕事内容としては、自分が直接翻訳をするわけではありませんが、翻訳に深く関わっていく仕事ですので、翻訳に関する知識や経験を高めていくことが可能です。他にも、翻訳を通して、各界の国際活動の最前線の動きに触れることができるなど、何かと刺激の多い仕事だと思います。 【入社後のキャリアパス】 まずは、OJT中心で、業務を習得していただきますが、アイデアがあれば、最初からどんどん出してください。もともと当グループでは、年齢や勤続年数に関係なく、優れた提案は積極的に採用し、また、人材の抜擢も盛んに行っています。意欲とマネジメント資質を兼ね備えた方であれば、「数年後には自分が部長」くらいの気持ちで挑んでほしいと思います。 【特色、理念】 「いかに良い翻訳をいかに安く、いかに効率良く提供できるか」が翻訳会社のテーマですが、 グローヴァの特色は、その一環として、最新のIT技術を駆使した革命的な翻訳プロセスを導入していることが上げられます。 このノウハウを更により良いものへと発展させるため、社内では、IT技術者や翻訳事業に携わるスタッフたちの工夫、試みが日々重ねられています。 コンピュータやコンピュータを使った仕事が好きな人にも、面白い環境だと思いますよ。 【社員構成、職場の雰囲気など】 ・平均年齢 33歳 ・男女比 1対2 社員同士の仲は良く、常に協力し合って業務を進めていますが、業務上の改善、問題についての意見は、かなりはっきりと言い合います。「人間関係を気にして、業務の成果、効率を犠牲にしてはならない。生産的な議論は徹底的に行う。しかし、意見の違いを人間関係の対立に結び付けてはならない。」これが、弊社が明確に掲げているポリシーです。
募集背景
今後の業容拡大が見込まれる中、翻訳品質や工程の管理体制をより一層強化するための採用です。
概要
株式会社グローヴァでは、医薬、化学、機械、電気、食品などのメーカーをはじめ、広告代理店や商社、大学や官公庁など、様々な業界のお客様に翻訳や通訳を中心としたサービスを提供しています。その取引実績は7000社以上。 しかし、私たちは決して現状に満足しているわけではありません。「いかに良い翻訳をいかに安く、いかに効率良く提供できるか」をテーマに様々な施策を実施していますが、その中枢に位置する翻訳管理部にて、翻訳の品質管理や新しい工程のコーディネーター的役割を担っていただくスタッフを募集いたします。
この仕事で得られるもの
翻訳に関する知識はもちろんのこと、例えば、以下のような点が上げられます。 ・Windows Officeを中心とした各種アプリケーションソフトのスキル ・様々な業界との関わり ・企業経営への参画機会
勤務地
【勤務地詳細】 東京本社 東京都中央区日本橋茅場町3-11-10 ※東京本社は、7月20日に上記住所に移転いたしました。 【アクセス】 東京メトロ茅場町/JR八丁堀から徒歩2分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
【待遇・福利厚生】 退職金制度、語学講座の無料受講 【保険】 各種社会保険完備 【諸手当】 通勤手当（上限37,000円／月額）、役職手当など 【通勤交通費有無】 あり
休日・休暇
【年間休日数】 120日以上 【休日・休暇詳細】 土日祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
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