【組織OSの再構築】第2創業期を牽引する「戦略人事マネージャー」—守りから攻めへ、組織を「勝てる集団」へと進化させる建築家を募集

募集背景

【Mission / 私たちが挑むこと】 「上場企業の安定」を捨て、「未踏の成長」へ。組織の血流を変える。 私たちGENOVAは東証プライム上場を果たしましたが、ここはゴールではありません。 外部環境は「医療DX」「医師の働き方改革」という追い風が吹いています。 しかし、内部に目を向ければ、組織拡大に伴う「成長痛」—離職や求心力の低下—という課題に直面しています。 「友情・挑戦・勝利」の3つのエンジンを搭載し、組織OSそのものを書き換える第2創業期です。 あなたにお任せしたいのは、管理業務ではありません。

配属部署

人事企画部

概要

株式会社GENOVAは医療現場に特化し、メディカルプラットフォーム事業とスマートクリニック事業を展開しております。 ミッションといたしましては「ヒトと医療をつないで健康な社会を創ります」を掲げ、患者さんを適切なクリニックへ素早くお繋ぎできるようサポートしていきたいと考えております。 メディカルプラットフォーム事業では、医療情報サイトを運営。1,300名以上の監修ドクターとともに「信頼できる」なおかつ「わかりやすい」情報をお届けしております。 またスマートクリニック事業では、クリニックの業務改善や効率化を目的とした診察券アプリや電子カルテ連動型Web問診票、簡易自動精算機等を提供し、昨今では気になる感染対策の一部として、非接触型サービスもご提供しております。 また、設立20年目を迎えた今でも平均年齢は29歳と若手活躍の勢いが止まる事はありません。 医療業界もIT業界もスピード感が非常に重要です。 若手の力と今までの顧客基盤を活かし、引き続きスマートな医療を提供できる社会を目指してまいります。

この仕事で得られるもの

【Reward / 得られるもの】 ここにあるのは「安定」以外のすべてです。 • 組織再生の実績 ： プライム上場企業の「第2創業期」において、組織変革のコアメンバーとして携わる経験は、あなた自身の市場価値を劇的に高めます。 • 公正な評価と報酬 ： 年功序列は一切ありません。「勝利エンジン」に基づき、組織へのインパクトと成果に応じてダイナミックに還元します。 （年収500万〜900万円 ※上限は成果次第で青天井） • ヒリヒリするほどの成長環境 ： 医療業界×ITという社会的意義の高い領域で、難易度の高い課題に挑む日々は、ビジネスパーソンとしての筋肉を極限まで鍛え上げます。

勤務地

【勤務地詳細】 勤務地：東京本社（渋谷ヒカリエ） 住所：東京都渋谷区渋谷2‐21‐1渋谷ヒカリエ34F 【アクセス】 最寄り駅：渋谷駅 ※駅直結 ※駅から5分

待遇・福利厚生

【福利厚生】 定期健康診断、家賃手当、出産手当、子供手当　など 【加入保険】 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険

休日・休暇

完全週休2日制（土日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇）