【上場企業｜AI×マーケティングアナリシス】検索の常識を変える「AEO」で、日本企業のGDP成長を牽引するアナリシス
株式会社Speee - 解き尽くす。未来を引きよせる。
事業内容
国内屈指のデータ基盤を武器に、2025年、新概念「AEO（AI検索最適化）」を始動。大手企業の事業成長をAI時代に最適化させる「次世代のマーケティングインフラ」を創出中。
仕事内容
AI検索の測定と分析: ChatGPT / Perplexity / Gemini / Google AI Overviews等における自社・競合の露出・引用状況を測定し、示唆を抽出 指標設計・分析手法の開発: 「何を・どう測るか」の枠組み自体を設計・構築（業界標準が存在しない領域） 提案・レポートの根拠づくり: 顧客向けレポートや改善提案の土台となるデータ分析とインサイト抽出 BizDev／コンサルとの連携: 分析結果を共有し、提案を裏づけるデータを提供 プロダクトへのフィードバック: 分析から得た示唆をサービス設計・プロダクト開発に還元
配属部署
AIグロースコンサルティング事業部
概要
AI検索最適化（AEO）領域の新規事業において、「AI検索での露出・引用をどう測り、どう改善するか」を設計・実行するアナリストです。業界標準が未確立な効果測定の枠組みそのものを構築しながら、BizDev／コンサルティングチームと連携してクライアントの成果向上に貢献します。立ち上げ期のため、優先順位や前提が頻繁に変わる環境です。
この仕事で得られるもの
■ Speeeだからこそ提供できる価値 3,500社以上のマーケティング支援実績に裏付けられた、業界・課題ごとの深い知見とデータ蓄積 独自指標 「AI Visibility Score™」 による、AI検索における可視性を定量化する独自フレームワーク AIリサーチ＆イノベーションセンター（元Amazon在庫管理本部長等が在籍）との協働で、最先端のAIロジック開発に携われる SEOとAEOを両輪で分析・提案できる、業界でも希少なポジション ■ このポジションならではの面白さ AIロジック開発を含む、業界最先端の分析手法を実務で扱える 従来のSEO分析に加え、AEOという「まだ誰も正解を知らない領域」の分析フレームを自ら構築する経験 分析結果がダイレクトにクライアントの事業成長（年間平均成長率32%）に結びつく手触り感 将来的にデータサイエンティスト、シニアアナリスト、AI領域のスペシャリストへのキャリアパスが拓ける
勤務地
【勤務地詳細】 東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー39階 【アクセス】 ・地下鉄南北線 六本木一丁目駅 直結 ・地下鉄日比谷線、大江戸線 六本木駅 徒歩5分
勤務時間
9:30〜18:30
待遇・福利厚生
◆社会保険 ・各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金） ◆諸手当・補助制度 ・扶養家族手当（配偶者･子に限る） ・住宅補助手当（規定エリア居住の場合） ・勤続手当 ・交通費支給（自転車通勤も可） ・食事会費用補助 ・資格補助制度（対象となる資格に合格した場合受験料の一部を補助） ・結婚祝い金 ・出産準備金、出産祝い金 ・マタニティ健診補助 ・ベビーシッター補助 ※各手当は支給条件があります、詳細は内定通知時にご説明いたします。
休日・休暇
◆休日・休暇 ・完全週休2日制 ・有給休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・出産立会い休暇 ・マタニティ健診休暇 ・ファミラブ休暇（配偶者・家族の希望で設定） ・育児休業 ・リフレッシュ休暇
特徴的な取り組み ① Speee Library
3,000冊を超える本が揃った社内図書館です。 貸出も行い、蔵書にない本は10,000円/月まで購入できます。 これらは自社システムにより貸出数ランキングや読後レビューなどが閲覧できます。
特徴的な取り組み ② Speee Cafe
最高品質のコーヒー豆を数種類仕入れ、日替わりで提供。 専任スタッフが淹れた本格的なドリップコーヒーやカフェラテが、いつでも無料で楽しめます。 コーヒーが苦手な人のために、ハーブティやノンカフェインの飲み物も用意しています。
特徴的な取り組み ③働く環境
◎高品質なオフィス環境 六本木グランドタワーは六本木一丁目駅直結となっており雨の日でも猛暑の日でも快適な通勤が可能です ◎Speee Lounge 活発なコミュニケーションを誘発しSpeeeの「知の集積」を増やすことを目的とした共用スペースを完備 ◎その他、集中して仕事ができるよう下記も完備しています！ ・高品質なビジネスチェア、ビジネスデスク ・全面禁煙（ビル内に共同喫煙室あり） ・仮眠室（オフィス内） ・マッサージルーム（国家資格取得の常駐スタッフによる本格的施術・予約制） ・フィットネスルーム（オフィス内・予約制） ・フレックスタイム制度 ・ワークスタイルオプション（ライフイベントに応じて一時的に働き方を変えることが可能） ・副業認可制度
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