株式会社ニア - IT/Web・通信・インターネット系、イベント、観光産業、販売代理
私たちは、プロフェッショナルな人財を育成し、地域社会の豊かな未来づくりを実現します。
Web系・オープン系システムの開発を中心に、さまざまな開発プロジェクトをお任せします。 これまでの経験やスキル、今後挑戦したい技術やキャリアの希望をヒアリングし、一人ひとりに合ったプロジェクトへの参画を目指します。 要件定義・設計から開発、テスト、運用保守まで幅広い工程に携わることができ、経験を活かしながら、エンジニアとしてさらなるスキルアップを目指せる環境です。 また、新規事業、自社プロダクトの開発にも取り組んでおり、新しい技術やアイデアを活かしたサービスづくりにも挑戦していきます。 【具体的な仕事内容】 ■ Web系・オープン系システムの設計・開発 ■ 業務システムやWebアプリケーションの開発 ■ 既存システムの改修・機能追加 ■ システムのテスト・運用保守 ■ 自社プロダクトの企画・開発 ■ 経験や希望に応じた新しい技術への挑戦 【開発環境】 プロジェクトに応じて、さまざまな開発言語・フレームワーク・データベース・クラウド技術などを活用します。 これまでの経験を活かすだけでなく、希望する技術や新しい分野にも挑戦できるよう、キャリア形成をサポートします。 【仕事の魅力】 ■一緒に考える、これからのキャリア 「これからどんな技術を身につけたいか」「どんなエンジニアを目指したいか」など、一人ひとりの想いを大切にしながら、これからのキャリアを一緒に考えていきます。自分らしい成長を目指せるよう、しっかりサポートします。 ■エンジニアとして成長できる環境 さまざまな開発工程や技術に携わることで、専門性を高めながら着実にスキルアップを目指せます。 ■新規事業・自社プロダクトの開発にも挑戦 新規事業や自社プロダクトの開発にも取り組んでいるため、技術力やアイデアを活かし、新しいサービスづくりに携わるチャンスがあります。 ■安心して働ける環境づくり 仙台駅周辺の案件を中心に、通勤の利便性や日々のフォロー体制を重視。過度な残業の抑制にも取り組み、エンジニアが安心して長く働ける環境を目指しています。 【社内の雰囲気】 当社では、社員が心身ともに健康で、安心して働き続けられる環境づくりを大切にしています。 残業時間の抑制に取り組むとともに、仕事とプライベートのバランスを大切にし、無理なく働き続けられる職場を目指しています。 一人ひとりが健康を維持しながら、自分らしく働き、長期的に活躍できるよう、健康経営と働きやすい環境づくりを推進しています。
募集背景
Web系・オープン系システムの設計・開発に加えて、新規事業・自社プロダクトへの取り組みを強化するために、エンジニアの積極採用を行っております。ご興味お持ちいただけましたら、是非ご応募下さい。
配属部署
本社:ICT事業部
概要
■Web系・オープン系システムの開発を通じて、さまざまな企業やサービスを支える仕事です。技術や経験を積み重ねながら、自分の成長を実感できる環境があります。 ■自社プロダクトの開発にも取り組んでおり、日々の開発業務だけでなく、新しいサービスや価値を生み出すことにも挑戦できます。 ■社員の健康と働きやすさを大切にし、残業の抑制やワークライフバランスの向上にも取り組んでいます。仕事とプライベートの両方を大切にしながら、長く活躍できる環境づくりを目指しています。
この仕事で得られるもの
【この仕事を通して得られるもの】 ■さまざまなWeb系・オープン系システムの開発に携わることで、実践的な技術力や幅広い知識を身につけることができます。経験を積み重ねながら、自分の得意分野を伸ばし、エンジニアとして成長していけます。 ■システム開発は、技術力だけでなく、課題を見つけ、解決策を考える力も求められる仕事です。開発を通じて、論理的に考える力や問題解決力を磨くことができます。 ■自社プロダクトの開発にも取り組んでいるため、自分の技術やアイデアがサービスという形になっていく面白さを感じられる機会があります。 ■さまざまな経験を通じて、自分が得意とする技術や今後挑戦したい分野を見つけ、将来のキャリアの選択肢を広げていくことができます。
勤務地
【勤務地詳細】 【本社】 宮城県仙台市青葉区五橋1丁目7-15ピースビル五橋6F 【アクセス】 【仙台本社】 ◎JR「仙台駅」より徒歩10分 ◎地下鉄南北線「五橋駅」より徒歩3分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・慶弔見舞金 ・産休・育休制度 ・退職金制度 ・U・Iターン支援あり(引っ越し代一部補助※遠方のみ) ~健康に関する福利厚生~~~ ・健康経営優良法人2026認定(認定番号108029) ・健康弁当(会社補助あり 本社のみ) ・事業保険(会社負担) 入院・手術費用 100%補助(規定あり)など ・定期健康診断 ・健康促進補助規定(上限あり) 婦人科診療費 100%補助 定期健康診断オプション費用、再検査費用 100%補助 禁煙外来費用 50%補助など ・受動喫煙対策あり(敷地内禁煙/屋外に喫煙場所設置)
休日・休暇
【年間休日125日】 ・完全週休2日制(土日休み) ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇
<フレックスタイム制度>
始 業 08時00分~10時00分 終 業 17時00分~19時00分 コアタイム 10時00分~17時00分 (標準労働時間・1日8時間/別途休憩60分) ※担当いただくプロジェクトによって変更になる可能性があります。 【平均残業は10時間程度と少なめ】 テキパキ働くことを大切にしたい方にピッタリです!
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