HR新規事業開発ポジション/未経験でもチャレンジ可能！
株式会社b&q - HR領域を皮切りに、「人の可能性を開く」インフラづくりに挑む急成長企業
事業内容
人材事業部の新規事業にて事業開発～セールスと幅広い分野で事業グロースポジション
仕事内容
【募集背景】 人事職・HR領域に特化した人材紹介事業「ひとキャリHR」、 データ・AI領域周りに特化した「NEXERA AGENT」の新規事業立ち上げにあたり人材を募集しております。 ほぼ0→1の事業立ち上げから入っていただき、セールスだけではなく事業創りも同時に行って頂くポジションです。 現在は、事業責任者中心に数人で事業部を立ち上げているフェーズです。 まだ完成された組織ではないので、決められた業務をこなすだけではなく、事業の勝ち筋を一緒につくっていく必要があります。 今回募集するのは、単なるキャリアアドバイザーではありません。 まずは両面エージェントとして現場力を身につけ、その後マネジメントに挑戦し、 将来的には売上2億円規模の事業を任せられる事業責任者を目指していただくポジションです。 未経験でも構いません。 ただし、完全受け身の方には向きません。 「教えてもらう環境」ではなく、自分で考え、動き、勝ち筋をつくる環境です。 お任せしたいこと まずはキャリアアドバイザー・両面エージェントとして、候補者様と企業様の双方に向き合っていただきます。 具体的な業務内容 求職者様とのキャリア面談 転職軸やキャリアの整理 求人提案 選考対策 面接前後のフォロー 内定承諾に向けた意思決定支援 企業様との情報連携 推薦文の作成 候補者様に合う企業・ポジションの提案 集客施策の立案 スカウト・SNS運用・ブランディング 事業づくりに関わる仕組み化・改善活動 最初からすべてを完璧にできる必要はありません。 ただし、ただ「人と話すのが好き」だけでは足りません。 候補者様の人生に向き合うことと、事業として成果を出すこと。 その両方に向き合っていただきます。 入社後のキャリアイメージ 入社〜6ヶ月：両面エージェントとして独立 まずは候補者様との面談、求人提案、選考対策、企業様との連携など、人材紹介の基本業務を身につけていただきます。 単なる作業ではなく、候補者様と企業様の双方を理解し、意思決定を支援できる状態を目指します。 入社6ヶ月〜1年：成果創出とマネジメントへの挑戦 両面エージェントとして成果を出しながら、徐々にメンバー育成や業務改善にも関わっていただきます。 自分だけが成果を出すのではなく、チームとして成果を出すための動きも求められます。 入社1年〜1年半：事業責任者候補として現場を担う 現場の意思決定、メンバーのマネジメント、事業改善、売上づくりに関わっていただきます。 1年半後を目安に、売上2億円規模の事業の現場責任を担える状態を目指します。
募集背景
新規事業立ち上げによる増員の為
配属部署
人事職・HR領域に特化した人材紹介事業「ひとキャリHR」、 データ・AI領域周りに特化した「NEXERA AGENT」 上記いずれかに配属
概要
「ひとキャリHR」「NEXERA AGENT」で働く魅力 1. 未経験から事業責任者を目指せる 今回のポジションは、単なるメンバー採用ではありません。 将来的には、売上2億円規模の事業を任せることを本気で想定しています。 もちろん、いきなり責任者を任せるわけではありません。 まずは現場で成果を出し、両面エージェントとして独立し、マネジメントを経験した上で、事業責任者を目指していただきます。 2. 人事領域、AIに特化した専門性が身につく ミドル～ハイレイヤー層の支援になる為、高いセールス且つ折衝力をto.B、to.C両面で身に着けていく事が可能です。 だからこそ、単に求人を紹介するだけではなく、 企業がどんな組織課題を抱えているのか どんな人事が入れば会社が前に進むのか 候補者様の経験がどの会社で活きるのか どんな環境なら本人が納得して働けるのか まで深く考える必要があります。 人事領域における専門性を高めながら、企業と候補者様の双方に価値提供できる仕事です。 3. 事業づくりの真ん中に関われる 両事業部はまだ立ち上げフェーズです。 整ったマニュアルや完成された仕組みがあるわけではありません。 むしろ、これから作っていく段階です。 そのため、現場業務だけでなく、集客、スカウト、SNS運用、業務改善、マネジメント、事業企画などにも関われます。 決められたレールの上を走るのではなく、自分たちで事業の勝ち筋を作っていく面白さがあります。 4. 責任者直下で、事業の考え方を学べる 現在の事業責任者と近い距離で働くため、日々の意思決定や事業づくりの考え方を間近で学べます。
この仕事で得られるもの
セールス力だけではなく、新規事業「0→1」のスキル ビジネスを構造化して捉え、推進していくスキル
勤務地
【勤務地詳細】 東京都品川区西五反田七丁目20番9号 KDX西五反田ビル7F 【アクセス】 JR線、りんかい線、東急池上線 五反田駅 徒歩約9分 東急池上線 大崎広小路駅 徒歩約9分 東急目黒線 不動前駅 徒歩約7分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
・昇給年２回 ・賞与あり※別途業績に応じてインセンティブ支給あり ・通勤手当 ・図書購入補助 ・ウォーターサーバー完備 ・外部研修補助 月1事業部横断交流ランチやフリー1on1制度等も開催しております
休日・休暇
土、日曜日、祝日、その他就業規則に定める日 ※年間休日数：126日/2026年
b＆qの特徴！
その１)年齢、社歴関係なくフラットに意見を交わし合う風土！ その２)目標がトップダウンでおりてくるのではなく、主体的に設計ができる その３)普段もワイワイ交流があったりビシ！と締める時は締めるメリハリのある雰囲気！ その４)代表、役員との距離感も近く風通しが良い社風◎ その５)やりたい！というチャレンジを全力で後押ししてもらえる環境
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