◤社内FDE◢ 年収800万〜1,500万円｜20－30代活躍中｜エンジニア1万人を支える事業基盤と開発組織をゼロからつくる

募集背景

【募集背景】 弊社は2030年に大型IPOを目指しています。 IPO達成の為、短期的には事業成長に備え大幅な増員による組織拡大を推進しております。 事業を圧倒的に成長させるべく活躍していただけるセールスマネージャー候補を募集しています。

配属部署

▍DX部の働き方 ■少数精鋭・プレイングマネジメント 現在のDX部は数名のチームです。 組織管理だけを担当するポジションや、細かく分業された担当領域はありません。 ■週5日・全員オフィス勤務 DX部は、原則として週5日、西新宿のオフィスで勤務します。 これはコミュニケーション量を増やすためだけではありません。 自社DXで最も重要なのは、実際の業務に対する解像度です。

概要

▍事業概要/戦略 ■ITアウトソーシング/コンサルティング事業を展開 現在550名超のエンジニアが稼動しており、月次10％の成長が継続しています。 2024年3.6億→2025年9.7億→2026年30億(見込み)→2027年110億(計画)と急成長中です。 2025年度に2社のM&Aを実施済みです。 ■2030年時価総額2,000億を実現 毎年2,400名の入社体制の構築と毎年2社のM&Aにより2030年派遣エンジニア1万人 売上高800億純利益60億を実現します。 2026年1月の単月内定承諾者数は170名となり、追加の資金調達で確実に月次200名入社体制が構築できる状況にあります。 当社の累計資金調達額は10億円であり、年内に50億の追加エクイティーファイナンスを計画しています。 ▍事業概要 当社は「エンジニアの生涯所得を最大化させる」をミッションにSES事業を展開している会社です。 SES業界は多重下請け構造のため、いつまでも年収が上がらなかったりエンジニアを人としてではなくモノとして扱うような会社も多い業界です。当社はそのようなSES業界を変えて「エンジニアの生涯所得を最大化させる」ために創業しました。 当社はSESに特化した営業システムを自社開発し、従来の非効率な作業をDX化することで業務時間や間接経費などを大幅にカットすることでエンジニアへの還元率を大幅に上げることが出来ました。 その分、エンジニアの年収UP、スキルアップ、キャリアアップを徹底的に追求していけるようになったことで創業まもない会社ではありますが社員数600名を超える急成長をしています。

この仕事で得られるもの

▍このポジションで得られる経験 ・売上高数十億円から数百億円へ成長する企業の技術戦略を、経営陣とともに設計できる ・エンジニア1万人規模の組織を支える事業基盤をゼロから構築できる ・技術、プロダクト、採用、組織、経営を横断した意思決定を担える ・既存組織の管理ではなく、開発組織そのものを設計できる ・自分たちが開発したシステムの成果を、工数、販管費率、採用数、契約数などの事業指標で確認できる ・M&Aを含むグループ拡大を支えるシステム統合と業務設計を経験できる ・将来的なCTO、グループCTO、技術担当役員につながる経験を積める ・役割と条件に応じて、ストックオプション付与の対象となる

勤務地

【勤務地詳細】 〒163-0205　東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル 28階 【アクセス】 都営大江戸線　都庁前駅直結 丸ノ内線　西新宿駅より徒歩３分（地下道より来場可） ＪＲ・地下鉄・私鉄の各新宿駅より徒歩８分

勤務時間

10:00〜18:00

待遇・福利厚生

■社会保険完備（金健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■交通費（全額支給） ■副業OK（届け出も不要です） ■独立支援制度 ■資格取得支援 ■書籍購入手当 ■リファラル手当（紹介した人が入社した場合、20万円を支給） ■各種手当あり（役職手当 最大5万円・資格手当など）

休日・休暇

【年間休日130日】 ■完全週休2日制（土日祝） ■有給休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■出産・育児休暇 ■有給休暇 ■看護・介護休暇 ■慶弔休暇