株式会社Eco-Pork - 養豚業界の生産性向上と持続可能な畜産を実現する
・養豚経営支援システム「Porker」の開発提供 ・豚舎内モニタリング用IoTセンサーの開発提供 ・その他、豚肉生産性・資源効率性を向上させるハードウェアの開発提供
■主な業務内容 ・経営層や各部門の責任者と連携し、事業戦略に基づいた採用計画の立案 ※グローバルチームやエンジニアの採用など、状況に応じて幅広く採用案件に携わっていただきます。 ・採用広報の各種企画・運用(「ファン」を創り、企業の魅力を伝える) ・採用活動における選考プロセス全体の進捗管理のマネジメント その他、状況に合わせて労務業務の推進、人事評価制度の改善・運用などに携わっていただく可能性があります。
募集背景
■募集背景 現在、日本だけではなくアメリカやウクライナでの事業展開を構想しており、それに伴い、多彩なチームを作っていく必要があります。 そこで今回、事業の成長に寄り添いながら、あるべき組織やメンバーについて仮説を立て活動し、時には自らEco-Porkの情報発信をリードするなど、スタートアップの成長を支える採用人事のお仕事にご興味をお持ちの方を募集します。
配属部署
管理部の所属となります。 IPO経験を持つ管理部長のもと、経理・法務・情報システム・人事担当が連携しながら、会社を支えるバックオフィスチームです。 日常的にコミュニケーションが多く、「ちょっと相談していいですか?」が気軽に飛び交う、明るく風通しのよい雰囲気です。(逆に人とは極力関わらずに自分だけで黙々と業務を進めたい方には不向きかもしれません)
勤務地
【勤務地詳細】 東京都千代田区神田錦町3-21-7 【アクセス】 竹橋駅より徒歩7分 神保町駅より徒歩10分 大手町駅より徒歩10分
待遇・福利厚生
・フレックス制度 ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・交通費(上限あり) ・貸与品の支給(パソコン・携帯など) ・リモートワーク可(週3日の出社を推奨しています。)
休日・休暇
完全週休二日制 土日祝日
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