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急成長中IT企業の経理担当者を募集中◆未経験可、経験者歓迎/在宅勤務相談可/土日祝休み

株式会社テクニケーションシード - チーム参画7割/リモート9割/平均年収160万円UP/『安心して技術に向き合える環境』を求めるあなたへ。

株式会社テクニケーションシード 求人画像1
経理・総務
350万円〜1200万円
東京都
業界未経験歓迎, 時短勤務可, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

事業内容:SES事業【キャリア選択制】×【単価給与連動制】の最短ルートで市場価値を最大化!
SES事業【キャリア選択制】×【単価給与連動制】の最短ルートで市場価値を最大化!

キャリア選択制×単価給与連動制をベースにお客様先に配属しご活躍いただきます。

仕事内容

【会社について】 当社は、ITエンジニアリングサービスを中心に事業展開する企業です。 エンジニア一人ひとりが正当に評価され、安心してキャリアを築ける環境をつくることを大切にしながら、組織としてエンジニアリングの価値を提供してきました。 現在は事業成長とともに組織規模も拡大しており、7期目終了時点で社員数700名超、売上53億円規模まで成長しております。 さらにITコンサルティング領域やSI事業への拡大も進めており、 2029年には社員数1,000名超・売上100億円規模の企業へ成長することを目指しています。 ▼ MISSION『変化の最先端で、エンジニアリングのこれからを切り拓く。』 技術の進歩やビジネスモデルの変容により、事業や組織のあり方が目まぐるしく変わる時代。 私たちはその「変化の最先端」に立ち、新しいエンジニアリングの価値と未来を自らの手で切り拓いていきます。 これまでのSES業界に多く見られた時間を切り売りする技術提供にとどまらず、顧客の課題解決や成果にコミットする『エンジニアリングコンサルファーム』へと進化を遂げること。 そして、その高い価値創造に見合う正当な評価と最良のキャリアをエンジニアへ還元していくこと。 この両輪を回すことで、業界のあたりまえを塗り替え、エンジニアと顧客双方にとって信頼できるパートナーであり続けることを目指しています。 ▼ VISION『「あたりまえ」のレベルを上げていく。圧倒的に。』 技術力や誠実さ、プロフェッショナリズムといった当たり前を高いレベルで実践することで、本物のエンジニア組織として社会に価値を提供していきます。 【具体的な仕事内容】 ①スタッフ まずは日次の管理業務や、監査・税務対策を見据えた社内体制の整理からスタートしていただきます。 ・データ、書類管理(監査・税務対策) ・債権債務管理(売掛金残高、買掛金残高、未払金残高の消し込み管理) ・日常経理、決算補助(仕訳入力、経費精算、月次決算の補助業務) ・その他経理マネージャーのサポート(習熟度に応じて徐々にお任せします) ②マネージャー 経理実務の統括からIPO準備、上場後の実務まで幅広く牽引していただきます。 ・管理会計(予算作成、予算実績対比、原価管理) ・財務(資金繰り表作成) ・制度会計(月次決算、年次決算業務、連結決算業務) ・監査法人対応(会社法及び金融商品取引法に基づくもの) ・税務(法人税、事業税、消費税、事業所税、償却資産税各申告書作成等) ・総務関連(株主総会・取締役会の運営、給与・社会保険事務の統括) ・IPO 準備 (規程・定款整備、各種申請書類の作成、証券会社、東証からの審査対応) ・上場企業業務 (適時開示対応、決算短信、有価証券報告書、IR対応、株主総会運営) ※その他、上場準備の過程で発生する業務全般の対応を他メンバーと協働しながら進めていただきます。 【入社後に期待すること】※マネージャーの場合 (入社後3か月) ・現状の経理財務 ・管理会計 ・内部統制の把握 ・合併に伴う運用差分や課題の洗い出し (入社後6か月) ・月次決算 ・予実管理 ・資金繰り管理の運用高度化 ・重要論点の是正着手 (入社後12か月) ・将来的なIPO準備に進みうる管理基盤の構築 ・財務/数値インフラの確立 【このポジションの魅力】 ・「急成長×合併直後」という難易度の高い局面で、管理基盤を自らつくれる ・単なる経理責任者ではなく、経営に近い立場で会社全体を動かせる ・事業成長、統制整備、将来的なIPO準備という、コーポレート人材として非常に濃い経験が積める ・成長フェーズの企業において財務/会計基盤を構築する裁量の大きいポジション ・代表・経営陣と近い距離で、数字を通じて会社の未来を設計できる ・将来的には、CFOとして財務・管理・ガバナンス全体を担うキャリアパスがある

募集背景

当社は現在、2029年のIPOを見据え、これまで以上の事業成長を達成するべくコーポレート部門の強化を積極的に推進しています。 事業拡大のスピードに対してコーポレートの体制強化が急務となっており、今回【実務を支えるスタッフ】と【組織を牽引するマネージャー】で新たな仲間を募集することになりました。 ご自身のスキルやキャリアのフェーズに合わせ、次のステージへと向かう弊社の急成長を共に支えていただける方からのご応募をお待ちしています。

配属部署

管理部

概要

■前職比年収150万円UP(全社員平均) ■リモート選択可 ■先輩社員やによるOJT制度 ■前年比250%の売り上げ進捗で急成長企業

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【勤務地】 ・東京本社(新宿)  ※転居を伴う転勤なし 【アクセス】 本社/東京都新宿区西新宿2丁目1-1 新宿三井ビルディング36F JR山手線・中央線・埼京線・小田急線・京王線「新宿駅」より徒歩6分 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩2分 都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」より徒歩1分 都営地下鉄新宿線「新宿駅」より徒歩11分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

【社会保険・労務関連】 ■社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)  ※健康保険はITS(関東ITソフトウェア健康保険組合)加入 ■時間外手当(超過分を別途支給) 【スキルアップ・キャリア支援】 ■書籍代全額補助 ■資格手当 【その他】 ■企業型確定拠出年金

休日・休暇

■年間休日125日以上 ■土日祝日休み ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■休日出勤NG制度(休日出勤したい場合は個別相談) ■産前/産後/育児休暇 ※取得実績あり ■介護休暇 ■慶弔休暇

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