《AI活用プロジェクト増加中》AI時代でも生き残る『本物のエンジニア集団』へ★リモート活用9割★平均残業時間6.7h★開発からコンサル領域まで、一気通貫でキャリアを作りたいあなたにオススメの環境です！
株式会社テクニケーションシード - チーム参画7割／リモート9割／平均年収160万円UP／『安心して技術に向き合える環境』を求めるあなたへ。
事業内容
キャリア選択制×単価給与連動制をベースにお客様先に配属しご活躍いただきます。
仕事内容
ITコンサルからシステム開発まで、一気通貫のキャリアを実現しませんか？ 当社は、超上流のITコンサル領域からシステム開発まで、横断的にソリューションの提供を行う『エンジニアリングコンサルファーム』です。 ◇常駐型での技術支援 ◇受託開発でのシステム納品 ◇Saasやハード機器の導入コンサルティングまで 顧客が抱える課題に合わせて柔軟なソリューション提供を行っています！ 直近では大手SIerに限らず、売上規模1,000億円以上の事業会社など、エンタープライズ各社との直取引が急増しています。 今年度の売り上げは59.9億円着地予定★従業員数は719名と、業界最大級規模へ拡大中です！！ ■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━□■ ご希望に合わせ、最適なプロジェクトを一緒に選択していきます。 【業務イメージ】 ◇技術者としてさらに経験を深めたい方 PGやSEとしてシステム開発の設計から構築まで ◇上流／コンサル経験者or挑戦したい方 設計の方針決定や要件定義などコンサル領域まで 【プロジェクト例】 ・日本最大級のシンクタンク企業でのパブリッククラウド構築支援 ・某大手会計サービス会社のスマホ／Webアプリ開発業務 どのプロジェクトにおいても、複数名（最大40名規模）での体制参画を主としています。個人参画で裁量が細分化されると、顧客に大きな単位で貢献することができません。 当社のチーム参画は、エンジニアに対する単なる魅力付けではなく『顧客への価値提供』と『エンジニアの成長促進』の二軸から設計されています。 ■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 技術者のキャリアを型にハメない ━━━━━━━━━━━━━━━━━━□■ 『キャリアは本来柔軟に考えるべきである』これが当社の考え方です。 ◇マネジメントが苦手だからテックリード ◇技術力に自信がないからマネージャー このような消去法ではなく、それぞれのスキルや適性に合わせ、開発実務と管理業務のバランスのとれたフィールドを提供します。 経営陣4名中3名がエンジニア出身だからこそ、決まった枠組みの中で選ぶのではなく、小さなニュアンスまで含めて実現できるよう、キャリアを戦略的に設計していきます。 ■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社が掲げるミッション ━━━━━━━━━━━━━━━━━━□■ 『変化の最先端で、エンジニアリングのこれからを切り拓く。』 AIの台頭に始まり、IT業界は加速度的に変化しています。それに合わせて顧客のニーズも常に変わり続けるため、我々もその変化に合わせ提供するサービスの形を変えなければなりません。 だからこそ、SESや受託だけでなく、ディストリビューション事業やコンサル領域へ進出する。 市場のニーズに適応し、さらに次を先取りする。そのための選択をし続けます。 どのような時代であっても根幹は、技術力をもって顧客の課題解決に向き合うこと。今後もこの姿勢を貫き、これからのIT業界を牽引できる企業として邁進してまいります。 そんな当社だからこそ「まだ方向性は定まっていないけど、着実に市場価値を上げていきたい」という方にこそ、多様なキャリアの選択肢が開かれています。 まずはカジュアル面談からでも構いませんので、ご応募お待ちしております。
募集背景
『どうせやるなら、全力で楽しんだ方がよくない？』 設立当初から、大手顧客と繋がるための営業活動や、エンジニアのフォローなどを徹底してきました。 その結果、大手のSIerや事業会社との直取引が急増し、今では月に20件近く『独占枠』が発生しており、そのうち半数が社内決済のみで参画を決定できています。 そんな顧客との信頼関係があるからこそ、エンジニアは『自身の成果を正当に評価される環境』でキャリアアップを叶えることができます。 顧客のプロジェクトの成功に貢献できる『本物のエンジニア集団』として、キャリアも年収も一緒にどんどん上げていきましょう！
配属部署
ITソリューション事業部
概要
◆雇用形態：正社員（期間の定め：無） 試用期間：なし ※入社初日から正社員となります。 勤務時間：09:00～18:00 所定労働時間：8時間／休憩：1時間 ＼働きやすさはお墨付き！『ホワイト企業認定』を獲得！／ 月平均残業時間は6.8時間のみ 帰社日や面倒な社内業務もなく、毎月の月末処理などは全てWeb申請で完結します◎ ＼社員からも高評価！大手口コミサイトで上位1％を獲得！／ Openwork全77,965社中、上位1%の高評価を得ています◎ ◆社員クチコミの評価（業界平均との比較） ・人事評価の適正感：4.6（平均：3.1） ・社員の士気：4.2（平均：3.1） ・風通しの良さ：4.3（平均：3.5） ・待遇面の満足度：4.1（平均：3.1） 案件参画後のフォロー体制や、個別の相談フォームなど『エンジニアが誰かのために価値を提供することを支える仕組み／体制』が整っています。 キャリアだけでなくライフステージにも寄り添い、柔軟なご提案をさせていただきます！ 「こどもが生まれたから、しばらくはゆっくり働きたい」など、ぜひカジュアル面談にてご相談ください。
この仕事で得られるもの
◆本質的なエンジニアリング力が手に入る 顧客と近いポジションで働くので、顧客が”本当に”実現したいことを把握するためのコミュニケーション力が要求されます。それを突き詰めるための折衝能力や、抽象度の高い課題の解決に向けて向き合う経験が積めます。 ◆未経験の領域まで横断的に担当できる 大手との直契約が多く現場で任される裁量も大きいため、限定的なタスクだけを振られることが少なく、新しい挑戦の機会も得やすくなっています。 ◆エンジニアとしての処世術が学べる 言われて作り切るだけでは評価は跳ねづらい...「現場で評価されるためには何をすべきか」キャリアのフェーズごとに経営陣が具体的にお伝えします。
勤務地
【勤務地詳細】 ◆リモート案件多数！全国各地での在宅勤務も可能です！ ◇リモート率90%以上 ◇転勤なし 【オフィス所在地】 ◆東京都新宿区西新宿2丁目1-1新宿三井ビルディング45F 喫煙環境種別：敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり） ※プロジェクト先により異なります。 ＼毎月、交流会を開催しています！／ 開発からインフラなど職種問わず、100名ほどのメンバーが参加しています。 エンジニア同士の仲を深めることはもちろん、現地での『キャリア相談／壁打ち』も実施しています！ 【アクセス】 ・都営大江戸線「都庁前駅」直結 ・東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」徒歩約5分 ・JR各線ほか「新宿駅」徒歩約7分
待遇・福利厚生
【社会保険・労務関連】 ・社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） ※健康保険はITS（関東ITソフトウェア健康保険組合）加入 ・時間外手当（超過分を別途支給） ・待機期間中の給与全額保証 【スキルアップ・キャリア支援】 ・書籍代全額補助 ・資格手当 ・キャリア相談制度 ∟ 困りごとの相談窓口を完備。内容に応じて適切な担当がしっかり向き合います！ 【その他】 ・企業型確定拠出年金 ・決算賞与（年1回・6月） ∟ 営業貢献、リファラル等
休日・休暇
※完全週休二日制＋祝日休み 《カレンダー通り休むのは当たり前》 ワークライフバランスを大切にできます！ 【年間休日125日以上】 ・土日祝日休み ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・休日出勤NG制度 ・産前／産後／育児休暇 ※取得実績あり ・介護休暇 ・慶弔休暇 ★長期休暇は指定された時期から変更OK ★有給休暇、特別休暇は1時間単位で取得可能
各種制度について
◆顧客への価値提供から逆算して制度を設計 当社は『顧客への価値提供』という原則から逆算して、エンジニアへの接し方や仕組みを考えています。 クライアントへ本気で価値を提供しようと思えば、その最前線に立つエンジニアへお金の面だけでなく日々のサポートで還元するのは当たり前です。 そのためには、”嘘や誤魔化し”があっては絶対にいけない。 良いことも、そうでないことも全て正直に伝えます。 それが、エンジニアが信頼される仕事をするためにも必要なことだと考えています。
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