【大阪・在宅勤務可】創業70年の専門商社で、“採用の仕組み”を創る新卒採用担当
株式会社アトライズヨドガワ - 社内改革を推進。商社×製造でものづくりを支える部品調達のスペシャリスト
事業内容
幅広い部品を取り扱う専門商社でありながら、メーカー機能も兼ね備えた存在。多様な製品領域に対して、企画から量産まで柔軟に対応し、日本の製造業を支える信頼のパートナーです。
仕事内容
新卒採用の専任担当として、戦略立案から母集団形成・内定後フォローまでを一貫してお任せします。学生対応だけでなく、採用の仕組みづくり・改善提案にも携われるポジションです。 ■主な業務内容 ・採用計画の立案・年間スケジュール管理 ・媒体運用（ナビ・スカウト等） ・説明会・面接の実施、学生フォロー ・学内イベント・インターンシップの企画・運営 ・現場部門との採用要件すり合わせ、面接官調整 ・採用広報（採用サイト・SNSの企画・更新） ※年間採用人数：約10名／対象：理系・文系の総合職 将来的には、中途採用・研修設計・人事企画など、HR領域全体へとキャリアを広げることも可能です。 ■このポジションの魅力 ・ 採用の最前線で“会社の未来”をつくる 自ら企画したイベントや戦略が「入社」という成果に直結。採用を通じて、会社の成長を実感できます。 ・ “考える採用”ができる環境 戦略立案から改善提案まで、自分のアイデアを形にできる裁量があります。上司やチームメンバーと相談しながら実行できる安心感もあります。 ・ 採用×ビジネス思考を磨ける 学生対応や社内調整を通じて、営業的な提案力や企画構築力が磨かれます。また、社長や役員と直接意見を交わす機会も多く、採用を経営視点で考える力を身につけられる環境です。
募集背景
採用市場や働き方が急速に変化するなか、当社では“モノづくり”だけでなく“人づくり”の進化にも注力しています。新卒採用はその中核として、学生との出会いを通じて、会社の未来を形づくる重要な役割を担っています。 さらなる事業拡大と組織体制の強化を見据え、次世代の採用をリードしていただける新たなメンバーをお迎えします。入社後は既存メンバーと連携しながら、学生対応だけでなく、採用戦略や運営体制の改善などにも主体的に関わっていただける環境です。
配属部署
配属先・チーム体制 チーム構成：LD1名、中途担当1名、新卒担当1名 協働部署：営業・管理部門・各拠点担当 等 使用採用管理ツール：HRMOS
概要
株式会社アトライズヨドガワは、自動車、住宅、家電、造船など幅広い業界向けに、プラスチック部品・ゴム部品・金属部品・金型・電子部品・組み立て品などの製造・供給を行う専門商社です。 創業70年以上の歴史を持ち、「お客様発想」をベースとした課題解決力で長年にわたりものづくり産業に信頼と実績を築いてきました。 ＜当社の特徴＞ ・商社＋メーカー機能を兼ね備え、提案から量産まで幅広く関与可能 ・国内9拠点、海外9拠点でグローバル展開 ・1000種類以上の商材を扱い、国内外の大手メーカーと長期的な関係構築
勤務地
【勤務地詳細】 大阪本社／大阪府大阪市北区梅田2丁目1番3号 桜橋御幸ビル13階 ※在宅勤務制度あり 【アクセス】 JR大阪駅 徒歩5分／地下鉄四つ橋線西梅田駅 徒歩1分
勤務時間
8:30〜17:00
待遇・福利厚生
・時差出勤制度あり ・在宅勤務制度あり ・育児の為の時短勤務制度あり ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費支給（上限5万円／月） ・団体生命保険 ・GLTD（所得補償保険） ・持株会 ・財形貯蓄 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・社内融資 ・通勤手当 ・お誕生日手当
休日・休暇
・年間休日125日 ・完全週休二日制（土日・祝日） ・夏季休暇・年末年始休暇 ・年次有給休暇 └入社時10日付与 └時間単位での取得可 └連続3日以上の取得可 ・リフレッシュ休暇
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