◆メンバー候補◆広告事業の課題解決までを推進！事業企画職
採用ご担当者様はこちら◆メンバー候補◆広告事業の課題解決までを推進！事業企画職
株式会社ADWAYS DEEE - アフィリエイト広告が本来持っている価値、可能性を追求し、世の中を変革する
事業内容
アフィリエイト広告事業 メディア開発・運営事業 WEBマーケティング事業
仕事内容
■チームのミッション 7部署、子会社1社の国内広告事業の事業課題を解決する事をミッションとしています。 ■業務内容 ADWAYS DEEE全体に関わるソリューションを部署横断でプロジェクト化し、推進していく業務となります。 業務内容は多岐に渡り、時期により業務内容も変動します。 （例） ・1部署単体では処理しきれない、統制できない業務を精査し安定稼働 ・ 部署を横断したADWAYS DEEEのケイパビリティ創出・経営課題の解決 ・新規事業のためのプロジェクト遂行...等 ■主な業務 ・新規事業開発に伴う市場調査と分析 ・ビジネスプランの策定 ・管理会計・レポートの作成 …等 ■案件事例 ▼現在進行しているプロジェクト事例 ・データソソリューションプロジェクト ・教育体系構築プロジェクト ・新規事業開発 ■業務上使用するツール ・Googleスライド/スプレッドシート ・Figma ・Asana ・Tableau ・Slack …等 ■職種/募集ポジションについて ・雇入直後：事業企画職 ・変更の範囲：会社の定める配属先および業務
募集背景
2023年に20年続く事業を根幹に分社化し、意思決定力と事業への集中投資が可能となり更なる拡大を見据えております。 今後さらなる事業拡大を目指して、方針戦略の検討・決定のスピードを上げるために、 部門間の連携を強化・ワークフローの整備・新規事業開発をしていく必要があるため、人員補充による採用活動となります。
配属部署
株式会社ADWAYS DEEE 事業企画ディビジョン ■組織構成 配属部署全体：4名 男女比：男性5割 女性5割 ■平均残業時間 約10～30時間 ■出社頻度 毎週火、水曜日は原則出社。 それ以外の曜日は業務効率化とコミュニケーションの活性化を目的に出社と在宅のハイブリッド勤務を実施しています。
概要
当社の国内広告事業の事業課題を解決するため、主に事業KPIの策定・ワークフローの整備等をお任せします。
この仕事で得られるもの
リサーチ・事業開発スキル・事業設計スキルが身に付きます。 また、将来的には複数の組織を横断的にマネジメントしていただく場合も有り、大型プロジェクトのマネジメントを経験することも出来ます。
勤務地
【勤務地詳細】 ■就業場所について ・雇入直後：株式会社ADWAYS DEEE本社勤務 〒160-0023 東京都新宿区西新宿五丁目一番一号 住友不動産新宿ファーストタワー5階 ・変更の範囲：会社の定める場所 【アクセス】 丸ノ内線 「西新宿駅」 2出口 徒歩6分 都営大江戸線 「都庁前駅」 A5出口 徒歩9分 丸ノ内線 都営大江戸線 「中野坂上駅」 A1出口 徒歩5分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
・フレックス制度有 1ヶ月精算のフレックスタイム制度を導入しています。 【コアタイム】12:00-17:00（休憩時間：1時間） 【始業可能時間】06:00~ 【終業可能時間】17:00~ 【標準就業時間】10:00~19:00 ・社会保障制度完備 入社時より各保険に加入します。 （労災保険、雇用保険、社会保険（健康保険、厚生年金）、介護保険（40歳以上）） ・確定拠出年金制度 アドウェイズグループに所属する60歳未満を対象として、アドウェイズが独自に運営する企業年金制度です ※その他福利厚生は会社情報をご覧ください。
休日・休暇
・年間休日125日以上 ・完全週休2日制(土日) ・祝祭日 ・夏季休暇4日間 ・年末年始休暇4日間 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇制度 ・産前産後、育児休暇制度 女性社員の産休育休取得率100％（2022年度）です。 休暇に向けて上司が積極的にコミュニケーションをとり、サポートする文化があるので取得しやすい環境です。 近年では男性の育児休暇も増えてきています。
ポジションの魅力・やりがい
・上場企業グループ会社の経営を上流から下流までを俯瞰して見ることができる！ ・役員や部⻑と共にプロジェクトを進行するので、意思決定スピードが速いのが特徴 ・ 各ステークホルダーと連携を取りながら、より最適な事業や新規サービスの展開が可能 ・現在4名程度の少数精鋭の組織の為、裁量と手触り感を持ちながら成長できる環境 ・営業、エンジニア、デザイナー等横断的に様々な人たちと関わることができる ・経営の経験がなくても一緒に成長出来る環境あり、市場価値の向上に繋がります。
キャリアパス
～入社後～ 教育プロジェクトを統括している30代男性とデータソリューションを担う20代女性と一緒に仕事をし、業務を覚えていただきます。 ～慣れてきたら～ 1つ責任のあるプロジェクトを牽引していただきます。 複数プロジェクトを統括する等業務の幅を広げて頂けます。 ～将来的に～ マネージャーとしてチームビルディングをご担当頂いたり、スペシャリストとしてチームを牽引して頂けます。 他にも、希望と適正により経営候補、経営企画として本社異動もご検討頂けます。
評価/査定・キャリア
・評価/査定 評価/査定は、半年に1度実施しています（1月/7月） アドウェイズでは『職務等級制度』を導入しています。 等級を上げ、評価を上げ、報酬を上げる、シンプルな制度設計となっています。 以下①～③を総合した評価で査定を実施しています。 ①等級行動評価：求められた職務等級に求められる行動の実績を評価 ②業務実績評価：一定期間の業務に対しての目標の到達度 ③多面評価：上長だけでなく、周囲・部門を超えてのメンバーから評価 ・ジョブローテーション制度 半期に一度、部署異動の希望を出すことができる制度です。 自身のキャリアプランに応じて、複数部署を経験することによる能力開発やキャリアアップが可能です。 挑戦することによる個人の成長意欲喚起だけでなく、異動前の部署の経験を活かし、異動先の組織力の強化も目的としています。
給与支払い日について
毎月末日締め、翌月10日払い※支給日が土日祝日の場合は前倒し
職場環境について
■リモートワーク 情勢に応じて、在宅勤務を導入。部署によって、週に数回の出勤日を設けている場合もあります。 ■受動喫煙対策について 受動喫煙防止措置の状況：屋内に喫煙専用室設置
事業企画・事業統括の求人、転職、中途採用に関する情報をお探しですか？
転職サイトGreenでは、株式会社ADWAYS DEEEの事業企画・事業統括に関する正社員求人、中途採用に関する情報を今後も幅広く紹介していく予定です。会員登録いただくと、事業企画・事業統括に関する新着求人をはじめ、最新の転職マーケット情報、転職に役立つ情報などあなたにあった転職、求人情報をいち早くお届けします。
今すぐの人も、これからの人も。まずは転職サイトGreenで会員登録をオススメします。
- 転職サイトGreen
- 企画・マーケティング職の求人
- 事業企画・事業統括の求人
- 株式会社ADWAYS DEEE
- DEEESales_事業企画_ストラテジックスタッフの中途採用/求人/転職情報