スカイダイニングの評価制度の特徴｜３６の行動指針をもとに社員同士で評価カードを送り合うクレド制度
こんにちは！スカイダイニングの人事をしております、池田です！ スカイダイニングでは、クレド制度を取り入れております。 ３６の行動指針に基づいて、言動、業務への姿勢を 社員同士が評価し合う制度...続きを読む
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