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2024/04/29 更新
【組織人事コンサルタント】SaaS×HRtech/累計43億円調達/タレントマネジメント
ポジションが大きく分けて2つございます。 1.組織人事コンサルタント 現在の主力サービスは下記となります。 ・人事評価制度設計 └グランドデザイン(事前調査、方針策定)、等級制度設計、評価制度設計、報酬制度設計 等 ・カスタマイズ研修 └評価者研修、目標設定研修、1on1研修、評価フィードバック研修 等 ・その他 └MVV策定... もっと見る
株式会社 HRBrain
設立年月日 2016年03月
従業員数 167人
平均年齢31.0歳
- 職種
- 専門職(金融/不動産/コンサルタント/士業)
- >
- 組織・人事コンサルタント
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
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- 人事(新卒採用担当) / 組織作りを加速させる人事募集!導入社数2,500社の成長企業/HR×SaaS
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- 【自社開発/HRTech/リモート可】自社サービスのバックエンドエンジニア募集!既存および新規サービスの開発〜改善〜機能拡充まで開発全般を裁量大きくお任せ!
- 【自社開発/HRTech/リモート可】自社サービスのフロントエンドエンジニア募集!既存および新規サービスの開発〜改善〜機能拡充まで裁量大きくお任せ!
- 【自社開発/HRTech/リモート可】導入数増加中!自社開発HRTechの品質力を高めるQAエンジニアを募集
- 【自社開発/HRTech/リモート可】アプリケーションエンジニア募集!タレントマネジメントシステムの開発を裁量大きくお任せ!/TypeScript・静的型付け言語の経験が活かせる
- 【自社開発/リモート可】プラットフォームエンジニア/事業を飛躍させるより良い設計・運用改善・自動化などを裁量大きくお任せ
- 【自社開発/HRTech/リモート可】自社サービスのテックリード(フロントエンドエンジニア)募集!開発全般を裁量大きくお任せ!
- 【自社開発/HRTech/リモート可】自社サービスのテックリード(バックエンドエンジニア)募集!開発全般を裁量大きくお任せ!
- 【自社開発/HRTech/リモート可】エンジニアリングマネージャー募集!エンジニア組織の採用や育成・組織戦略・課題解決などに裁量大きく取り組める!
- 【自社開発/HRTech/SaaS/人事DX】プロダクトマネージャー(PdM)募集!既存プロダクトのグロースまたは新規プロダクトの立ち上げから実行・推進までお任せ!
- 【自社サービス/HRTech/リモート可】HRBrainの事業の主要領域で、プロダクトのデザインをお任せします
- 【自社開発/HRTech/リモート可】自社サービスのフロントエンドエンジニア募集!
新着
2024/04/30 更新
【リーダークラス】社内SE(DX開発)※フルリモート可
マッチング精度をあげることや、業績向上のための改善案の実装のために、社内基幹システム(求人や求職者のDBとしての役割、マッチング機能、売上管理ができるシステム)の追加開発・機能回収・保守をメインに携わっていただきます。また社内には複数のシステムがあり、求職者マイページや企業マイページのシステムもあり、それぞれAPIで連携できているため、連携部分の開発な... もっと見る
株式会社 ギークリー
設立年月日 2011年08月
従業員数 200人
平均年齢27.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- 社内情報システムエンジニア(社内SE)
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 【人事】採用担当
- 【マネージャー候補】スーパーバイザー(マネジメント経験者歓迎)
- 人事企画・組織開発
- Webデザイナー(チームマネージャー候補)
- 【人事】採用担当
- 社内SE(DX開発)※フルリモート可
- 【マネージャー候補】スーパーバイザー(マネジメント経験者歓迎)
- 【前年比30%以上の成長率】組織拡大フェーズを支える法務メンバー募集
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- Webデザイナー(チームマネージャー候補)
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- 【東京/IT特化/人材紹介】キャリアアドバイザー(リーダー候補)
- 【東京|人材紹介】リクルーティングアドバイザー ※リーダー候補
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新着
2024/05/02 更新
人事企画(組織開発/制度設計)マネージャー候補◆IT人材業界をリードする成長率130%HRベンチャー企業◆リモート可◆年間休日125日
会社として昨対130%を超える事業成長が続いている中で、今後上場を見据え、組織をより強固なものにしたいと考えております。現在の組織フェーズや現状の課題に合わせ、人事制度の設計・企画、教育施策などを主体的に推進いただき、会社の成長を支えていただける方を募集しています。 ▼具体的な業務内容 これまでのご経験や適正に応じて、以下のような業務をお任せい... もっと見る
アイムファクトリー 株式会社
設立年月日 2008年07月
従業員数 60人
平均年齢32.7歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
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- 「繋げる」(変革を起こす人と、企業をつなぐ)というMissionのもと、事業を拡大させていきませんか?