募集背景

「SAP 2027年問題」からSAP S/4 HANAへの移行を含めて高い需要が見込まれています。この背景も踏まえ、既存事業領域とも大きなシナジーを生み出すことが可能であるため、新規事業としてSAP事業を展開しました。 SAPビジネスへの参入は後発組ですが、2023年にSAPジャパン社と「PartnerEdgeエンゲージメント契約」を締結し、SAPが提供するパートナープログラムにおけるSellパートナーに認定されました。 今後、当社の持つ既存のアセットや顧客ネットワークを最大限活用しながら、世界的な信頼と実績を誇るSAP S/4HANA® Cloudの導入支援を加速していきます。

配属部署

＜体制 / 配属＞ 執行役員直下で事業成長を牽引できるポジションです。 上場企業でありながらスタートアップ・ベンチャー企業のような裁量を持って、働ける環境です。 全8名（責任者1名、社員6名、グループ会社出向1名） ※また別途、社内ERPプロジェクトにも携わっていただく予定でおりますので、この辺りはぜひ面談/面接の際にお話しさせてください。

概要

【設立】1985年7月1日 【売上高】46億8300万円（2022年3月期） 【従業員数】275名（2022年3月31日現在） 【その他事業所】神奈川・福岡・大阪・広島　 【ニュース】2020年 3月19日 JASDAQ上場（現：東証スタンダード）　

この仕事で得られるもの

中期経営戦略上はもちろん、長期的なグループビジョン実現の上でもSAP事業は重要な位置付けです。3年以内にS/4HANA Cloud,public editionのパートナーの中で「TOP3」を目指すことをミッションとしています。その事業でのコンサルタントとしてご参画いただく魅力をお伝えさせてください。 ・プロジェクトマネージャーとして執行役員とともに事業戦略・計画に責任を持って携われる ・上場企業 × 新規事業の立ち上げフェーズを経験できる ・年間休日125日の土日祝休み＆フレックスタイム制＆案件によっては在宅勤務も可能など就業環境を整備 上場企業の新規事業の発足したての組織で働ける機会はなかなか得られない経験かと考えています。ぜひこの辺りに興味を持っていただけましたら、ご応募いただけますと嬉しいです。 ▍キャリアパスについて 立ち上げ段階のため、事業成長とともに、以下の早期キャリアアップの可能性があるポジションです。 ・SAPコンサルタントとしてスペシャリストキャリア ・プロジェクトマネージャー（複数PJ管理・メンバーマネジメント） ・SAP事業の事業責任者

勤務地

【勤務地詳細】 本社　東京都新宿区西新宿新宿アイランドタワー ２５階 【アクセス】 ■東京メトロ丸の内線から 　『西新宿駅』より30秒（改札口はひとつです） ■都営大江戸線から 　『都庁前駅』より住友ビル方面へ徒歩約8分。 　『新宿西口駅』より青梅街道沿い徒歩約10分。 ■JR新宿駅から 　西口改札口より新宿副都心方面へ徒歩約10分｡ 　地下道（動く歩道）で出口まで進んで右手の三井ビルのとなりが新宿アイランドです。

待遇・福利厚生

■勤務時間 フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間） 【コアタイム】10：30～15：30 ■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ■交通費実費支給 ■役職手当 ■赴任旅費支給 ■社員持ち株制度 ■退職金制度 ■健保組合契約保養施設の利用 ■各種福利厚生サービス(ベネフィット・ワン加入) ■社内サークル活動 ■階層別研修（マネジメント研修、リーダー研修 他） ■社内勉強会（最新技術動向等）・社外セミナーへの参加 ■資格取得報奨金制度 ■社内英会話スクール

休日・休暇

＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■リフレッシュ休暇 ■特別休暇（慶弔休暇等） ■年間有給休暇10日～40日（下限日数は入社半年経過後の付与日数となります） ■記念日休暇 ■産前・産後休暇（実績あり） ■育児休暇（男性の実績多数）