日本ウェブサービス株式会社 - ★長期安定雇用★大企業を目指し高い成長率を維持×エンジニアの待遇改善を継続する安全衛生優良企業!(通称ホワイトマーク企業)
ICTをもっと身近に!ITインフラの設計・構築・運用を一手に対応します。ITインフラの信頼性と効率を向上させるソリューションを提供しています。
様々な上流工程フェーズのプロジェクトに参画。一段上のシステム開発に携われます。 ★平均残業時間8.3時間 & 平均年齢31.8歳(男女比7:3) & 年間休日129日 & テレワークOK★ 大企業にステップアップする当社の仕事は、取引実績のあるメーカー系会社様から頂くプロジェクトになります。 成長企業で働く喜びを感じながら成長できる環境があります。 社内管理職への道も充実しています。 ★プライム企業取引多数、上流工程OKでキャリア形成★ 上場・大手企業の取引割合が高い当社では上流工程からしっかり経験できます。 また、よくみかける孫請け会社ではありませんのでご安心ください。 しっかりキャリア形成して正しい方向にステップアップできます。 *社員の声「プライム案件が多く、厚生労働省からホワイト企業の認定を受けている点に魅力を感じ転職をいたしました。」 ★あなたにプロジェクトの決定権あり★ 営業先3300社・事業所があるため、多種多様なプロジェクトが多数集まる当社。 エンジニアファーストだからこそ、スキルアップ・キャリアアップができるプロジェクトをあなたが選べます。 *社員の声1「色々な開発の色々な工程に携われるので様々な選択肢から自分の希望するキャリアパスが実現できる。」 *社員の声2「非常にバラエティに富んだ仕事内容があり、自分のスキルを最大限に活かせる環境だと感じています。」 ★キャリアアップに応じた適切な報酬制度★ キャリアやスキルを適正に評価し給与へ反映します。 キャリアアップ・スキル向上しているのにアサイン先の単価により報酬が減額されたり、年齢と共に単価ダウンする単価還元企業ではありません。 実力に応じた報酬が保証されますので安心して長期的に働くことができます。 *社員の声「評価制度について全社員で話し合ってどんな仕組みが良いか考え、社員の考えや思いを吸い上げようとしてくれており、そういった部分についてとても魅力を感じます。」 ★厚生労働省認定ホワイト企業-残業時間8.3H★ 当社はIT業界初の3期連続で厚生労働省よりホワイト企業と認定されました。 平均残業時間は8.3時間、勤務感インターバルは14.55時間とワークライフバランスを実現した働き方ができます。 *社員の声「エンジニアとして、人間として成長できる会社だと感じており、改めてライフワークバランスが整ったホワイト企業だと感じている」 ★人生設計サポートで将来安心★ ◎確定拠出年金 ◎職場つみたてNISA ◎老後資金補助養老保険 ◎財形貯蓄 ◎従業員貸付金制度 など 老後資金問題対策、結婚、出産、マイホーム購入などのライフイベントのための財産形成を支援。 会社から社員へ掛け金を拠出することで社員一人ひとりの人生設計をサポートしています。 *社員の声「老後を考えた長く働き続けられる制度があり、様々な面で安心できる環境が整っている。」 <プロジェクト事例> ・海上保安庁(Webサイト構築) ・大手電子決済企業(電子マネー販売・決済システム) ・大手製造企業(ドローン運航管理システム) ・大手不動産企業(賃貸契約管理システム) ・大手物流企業(倉庫管理システム) ・大手エネルギー企業(スマートメーター) ・国営放送社(次期メールシステム) ・大手旅行企業(ホテル予約システム) など多数あり ★自社プロダクト「Qちゃん」、自社サービス「みつもり代行・検証」★ Qちゃん:IT品質管理システムとして品質の見える化を実現する製品 みつもり代行・検証:ICTに関するクライアントからの見積り実施や見積額の妥当性を確認するサービス ★コミュニティのある組織★ システム開発以外にも趣味、多種多様なイベント単位でのコニュニティーがあります。 勿論、会社を大きくするためのコミュニケーションもあり組織が活発です。 ★社長・取締役になれる最高峰のキャリアパス★ 当社はグループ企業を展開しており、これまで15名以上の取締役を輩出してきました。 会社運営に興味ある方は経営者になるキャリアパスに進むことができます。
募集背景
大企業へとステップアップする当社を支える新メンバーを募集 2010年の設立以来、多様な業界のシステム開発を手がけ、実績を重ねてきた当社。中期計画に沿って確実に成長し創業以来、増収増益を達成中。直近では名古屋オフィス新設、横浜支社新設、資本金の増資を行い、2026年には大企業へステップアップします。 さらなる仕事のオファーと共に多様なニーズへの対応、組織の強化が必要不可欠となっています。 ”会社を大企業へ押し上げたい”、“会社と共に成長したい”と思うメンバーを募集します。 スキルアップや給与UP、ワークライフバランスの実現、組織のリーダーを目指したいという方も、ぜひご応募ください。
概要
日本ウェブサービス株式会社は、「ICTをもっと身近に」を合言葉にシステム開発、IT機器販売、ネットワーク・サーバー構築、システム運用・支援サービス、データ分析など、ITニーズに対してワンストップサービスを提供している。 お客様にワンストップサービスを提供するだけではなく、従業員の福利厚生にも力を注いでいます。 ・厚生労働省より3回、安全衛生優良企業(通称ホワイトマーク企業)として認定された労働管理の実績。 ・創業以来、賞与額のベース向上。 ・老後資金準備として企業型確定拠出年金制度導入。 ・数多くの福利厚生の導入。 ・業界最高峰のキャリアアップ制度 2026年には大企業を目指して、様々な準備に取り掛かっている。
この仕事で得られるもの
<スキル> ・システム開発経験を活かし、上流フェーズへスキルアップ ・上流フェーズ経験者は大手・上場企業のプロジェクト推進 <こんな人が向いています> 大企業にステップアップ中の成長企業!各種手当や財産形成特化の福利厚生などが充実して、「将来を考えて、安心して働ける環境を重視」という方に最適な環境です。 <キャリアプラン> PL、PM、創業・経営者 etc. 2026年に当社は中小企業から大企業に転換を果たします!20年、30年先のキャリアポジションが確立できるのは”今”この時です!
勤務地
【勤務地詳細】 愛知県名古屋市中区栄4-1-1 中日ビル20F ※転勤無し。勤務地は希望を考慮します。 ※UIターン歓迎です! 【アクセス】 名鉄瀬戸線・地下鉄東山線・名城線「栄駅」13番出口より地下街で直通、徒歩1分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
<財産形成特化の福利厚生> ○確定拠出年金(★) ○積み立てNISA(★) ○老後資金補助養老保険(★) ○従業員貸付金制度 ○一般財形貯蓄 ○財形年金貯蓄 ○財形住宅貯蓄 (★)会社が社員へ掛け金を拠出。 ◆昇給年1回(4月) ◆賞与3回(4月、8月、12月) ◆拠点目標達成報酬 (10月に+αで支給) ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備 ◆住宅手当(家賃額に応じて支給) ◆家族手当(配偶者、子の人数により支給) ◆残業手当 ◆役職手当 ◆生涯設計手当 ◆Cloud手当 ◆業務手当 ◆在宅勤務手当 ◆NISA奨励金
休日・休暇
【年間平均休日日数129日】 ◆完全週休2日制(土・日) ◆祝日 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆介護休暇 ◆子の介護休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆アニバーサリー休暇 ◆裁判員休暇 ◆その他、特別休暇 ※年次有給休暇の取得は70%以上の取得を目標にしています。
その他 福利厚生
◆独自医療補助 ◆子供保育料補助 ◆健康診断補助手当 ◆退職金制度 ◆慶弔金制度 ◆資格取得報奨金 ◆書籍購入補助 ◆社内書籍貸出制度 ◆介護保険 ◆産休・育児休暇制度 ◆勤務時間インターバル制度 ◆デジタル一眼レフカメラ貸し出し制度 ◆ランチミーティング ◆サークル活動支援費 ◆エンジニア紹介制度 ◆災害一時援助金 ◆課(グループ)活動支援費 ◆ストレスチェック実施制度 ◆メンタルヘルス対策制度 ◆飲み会費用補助 ◆インフルエンザ予防接種補助制度 ◆ベネフィット・ステーション ◆入社に伴う引越し手当 ◆サークル規程 ◆チーム旅行
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