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【ASP新規事業】責任者候補としてASP事業を一緒にグロースさせる経験者を募集します!

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【ASP新規事業】責任者候補としてASP事業を一緒にグロースさせる経験者を募集します!

日本ITビジネス研究所株式会社 - 海外展開を積極的に進める急成長中の広告代理店が、成長意欲の高い未経験者・経験者を急募

日本ITビジネス研究所株式会社 求人画像1
ASP営業(経験者)
700万円〜900万円
東京都

事業内容

事業内容:成長を担う新規ASP事業
成長を担う新規ASP事業

新規ASP事業を推進し、クライアントの課題に応じた最適な広告提案を行います。新広告主やメディアの開拓、自社ASP管理システムの運営で事業成長を実現します。

仕事内容

主に以下の通りです。 ・クライアントから課題をヒアリング ・最適な案件を提案 ・新規広告主様、メディア様開拓 ・自社ASP管理システムの運営 ・広告主や総合代理店へのキャンペーン企画、営業 ------------------------------------ ご覧頂きありがとうございます。 日本ITビジネス研究所は、WEB広告代理店事業・コンサルティング事業をメインで行なっております。 2014年に設立した会社ですが、今はまだキラキラとしたオフィスにはお金をかけず、事業を回すことに専念しているゴリゴリのベンチャー企業です。 事業拡大につき、ASP部門の経験者を募集致します! 事業内容は以下の通りです。 ・アドアフィ事業 ・ASP事業 ・運用型広告代理店事業 ・越境支援事業 ・グローバルD2C事業

募集背景

大変ありがたいことに、社内リソースだけでは対応しきれないほど多数のお客様からご依頼頂いており、組織を拡大していきたいと考えております。 現在新規事業としてASPの立ち上げを開始。仕事量に対して、圧倒的にリソースが足りておりません。 ただし、経験者のみの募集で面接通過率は決して高くありません。 クライアント様のビジネス拡大に心から向き合いたい方、一緒に成長できる方を募集しています!

配属部署

ASP営業部署(経験者)

概要

2014年4月に設立した日本ITビジネス研究所。 平均年齢28歳、WEB広告代理店。 美容・化粧品やヘルスケア食品に強みを持ち、驚異的な集客力でクライアントを増やし続けるほか、創業時から力を入れてきた海外事業も着実に成長中。 今回ASP事業を新たに始めており、人材募集中です。

この仕事で得られるもの

主に以下の通りです。 ・新設チームの為、事業立ち上げの経験が出来る。 ・営業、エンジニア、クリエイティブ等、様々な人と関わる経験が出来る。 ・刺激が貰える、人間関係が出来る。 ・D2C、広告運用など全部署と近い距離感で仕事が出来るため、意見交換もスムーズに行える。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都台東区上野7-6-11第一下谷ビル7階 ※転勤はありません。 【アクセス】 JR⼭⼿線「上野駅」より徒歩2分 東京メトロ⽇⽐⾕線「上野駅」より徒歩3分 東京メトロ銀座線「上野駅」より徒歩3分 京成線「京成上野駅」より徒歩6分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■社会保険完備 ■交通費全額⽀給 ■無料で利⽤できるジムあり ■動画編集やネット広告など業務に関わる書籍の購⼊費全額負担 ■職能⼿当 ■私服勤務OK ■仕事中のイヤホンOK ■髪⾊・ネイル⾃由 ■休⽇振替制度あり(社内規定あり) ■パソコン支給 ■コーヒー・紅茶・⻨茶をオフィスに常備。もちろん、無料で飲み放題です!

休日・休暇

■完全週休2⽇制(⼟・⽇) ■祝⽇ ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■誕生日休暇(誕生月に1日取得可能)

バリュー(価値観)

バリュー(価値観) 【一緒に戦えるメンバーを募集しております】 私たちが仕事をする上で大切にしている価値観は、 以下の3つです。 ------------------------------ 商人魂 勝つから楽しい スピード ------------------------------ 企業理念や価値観は、フェーズによって柔軟に変わるものと考えております。 変化の多い時代。 問題や壁にぶち当たった時でも、常に楽しむことを忘れない 『ベンチャースピリッツ』を持ったメンバーを募集しております。

トップメッセージ①

【ホワイト企業・安定とは程遠い環境です】 正直に本音でお話させて頂きます。 当社は企業として、まだまだ未熟です。 ・社内制度 ・事業の安定性 ・社会への貢献度 どれをとっても全く足りておりません。 社内を歩けば問題がすぐに見つかります。 だからこそ年齢関係なく実力主義で問題を解決して昇進のチャンスが多くあります。 働き方改革、リモート勤務の標準化などが叫ばれる日本ですが、 かたやアメリカを抜きさり急成長を続ける中国では、 高学歴でスペックの高い人々が「9-9-6」で働いております。 ※9-9-6とは…朝9時から夜9時まで、週6日働くこと もちろん日本では労務の関係でできないですし、 長く働けばいいというものではないこともわかっています。 だからと言って、 生ぬるい環境にするつもりは毛頭ありません。 3年で2人から50人を超える組織になりました。 ※グループ全体 ・アフィリエイト事業 ・代理店事業 ・D2C事業 ・海外事業 など、3年で年商20億以上の事業を複数持つまでに成長しました。 しかし…続く↓

トップメッセージ②

※メッセージ①の続きです しかし、まだまだ満足はしていません。 人が増え、なんでも自分でやらなければいけない環境から、 少しづつですが分業できるようになり、 余裕が生まれる組織規模にもなってきました。 率直に、焦っています。 このままだと、事業はゆるーく成長していき、 一緒に働くメンバーの人生もゆるーいものになってしまうのではないか。 【次元を超えたいと思っています】 1→2→4→7ではなく1→5→100→1000 といった非連続的な成長、結果を出す。 だからこそ、次元超えるためには ハードワークが必須だと考えています。 繰り返しにはなりますが、 長く働けばいいという訳ではないこともわかっています。 しかし究極的には「ワークライフブレンド」と言われる私生活と仕事の垣根を超えて、呼吸するように事業を行うのが良いとも考えております。 少し、メッセージの内容としては 強めのものとなってしまいましたが 長期的にお付き合いできる仲間とお会いしたいと 真剣に考えております。 ご応募お待ちしております。

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