セーフィー株式会社 - わずか3年でクラウド録画サービスシェアNo.1、映像データであらゆる産業の現場をDXするベンチャー
クラウド録画型映像プラットフォーム「Safie」の開発・運営および関連サービスの提供 ・防犯・監視カメラ用途 ・遠隔での映像確認による、人手不足対策、業務効率化推進 ・AIによる映像解析を用いた、映像データのマーケティング活用 等
【仕事内容】 ■本職種のミッション セキュリティ体制の立ち上げに伴い、CTO直下でプロダクトおよびコーポレートインフラに関わるセキュリティ対策をリードしていただきます。まずは、全社横断の情報セキュリティ委員会の運営からお任せします。 ■具体的な業務内容 ・ISMSの運用 ・開発や全社に関わるセキュリティルールの策定と運用 ・セキュリティ、個人情報の取扱いに関わる教育 ・脆弱性の情報の収集と管理 ・システム障害やインシデントのハンドリング ・セキュリティ観点における開発メンバとの連携及びエンジニア組織のセキュリティ課題の解決
募集背景
セーフィーは「映像から未来をつくる」をビジョンに、クラウド映像プラットフォームをベースとしたソリューションを展開しております。 セーフィー対応カメラ数やユーザー数の大幅増、高度なセキュリティレベルを要するお客様への導入加速、APIやSDKの提供によるプラットフォーム化の進捗、顔認証など特定個人情報に関わるサービスの展開に伴い、プロダクト、コーポレートインフラ両面で更なるセキュリティ強化を実現すべく専任チームの組成を進めます。
概要
【サービス・事業】 私達は、「映像から未来をつくる」というビジョンのもと、日本中、世界中のカメラの映像をクラウド化し、自分のため、 社会のために誰もが活用できる映像プラットフォーム「Safie(セーフィー)」を提供しています。 設立から3年でクラウド録画サービスシェア1位(※)を獲得し、以降は常にシェアNo.1をキープし続けており、現在のマーケットシェアは56.4%(※)で圧倒的シェアを獲得しています。 また5年でクラウド録画サービス市場全体が376%成長しており、事業のみならず社会的ニーズも飛躍的に高まってきています。 高画質・安価・誰でもカンタンに使えるセーフィーのクラウドカメラサービスは、小売・外食・不動産・建設・各種自治体など、幅広い業界からの支持を頂いております。 また、対応カメラの種類は約1,000種類にものぼり、お客様に合わせた最適なソリューション提供を行っております。 ※テクノ・システム・リサーチ社調べ「ネットワークカメラのクラウド録画サービス市場調査」より サービスの使用用途も下記のように幅広くお使いいただいております。 ・防犯・監視カメラ用途 ・遠隔での映像確認による、人手不足対策、業務効率化推進 ・AIによる映像解析を用いた、映像データのマーケティング活用
この仕事で得られるもの
【ポジションの特徴・魅力】 ・セキュリティ向上のための仕組み作りから運用業務までの幅広い守備範囲があり、自身でリードし業務を推進できる環境があります。 ・非常に高いセキュリティ水準が求められる「動画」という個人の情報を取り扱うサービスのため、高い要求レベルでの業務経験を積むことができます。 ・数十万台のカメラを扱うサービスを展開しているため、スケールの大きな業務を行うことができます。また様々な部署と連携して業務を遂行するため、セキュリティを軸とした会社運営に関わる様々なセキュリティ課題に対し、経験を積むことが可能です。
勤務地
【勤務地詳細】 本社所在地/勤務地: 東京都品川区西品川一丁目1番1号 住友不動産大崎ガーデンタワー ※上長承認のもとリモート勤務も可能です。(フルリモート前提の採用は行っておりません。) 【受動喫煙対策】 ・屋内禁煙/本社 【アクセス】 【本社】 JR・りんかい線「大崎」駅から徒歩6分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
【勤務時間詳細】 ・裁量労働制 ・標準労働時間 8時間/日 ※労働時間の定めはありません。(1日8時間働いたものとみなします) 【福利厚生】 ・関東ITソフトウェア健康保健組合(ITS)加入 -各種付加給付金、保養所、旅行費用補助、提携スポーツジム費用補助など ・資格・学習補助 -業務に関わる資格取得および維持にかかる費用を会社にて負担 -セミナー・カンファレンスの参加費用 -書籍代・研修参加費用 -資格試験の受験費用 -登録費用(登録維持含む) など
休日・休暇
・完全週休二日制(土日祝日) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇(初年度14日付与) ※年間休日:122日(2024年度) ※テクニカルサポート部門の場合、シフト制(年間休日120日)となる場合があります。 ※有給もとりやすい風土です!
社内制度
・リモートワーク:可能(ご出社可能な範囲に居住の方を対象としています) ・副業:可能 ・新入社員研修:入社から5日間、事業やサービスについての研修を行います。 ・メンター制度:入社から1か月間は先輩社員がメンターとなってサポートするので、業務や会社のことについて気軽に相談できます。また週に一度、メンターとのランチ代を会社が負担します。 ・異才ランチ:他部門の社員とのランチ代を月2回まで会社負担で精算できます。 ・社内表彰制度:半期に一度、活躍したメンバーを表彰します。 ・FA制度:異動について希望部署長と直接交渉可能です。
労働環境
▼オフィス内の環境 ・フリードリンク ・コーヒーサーバー(有料) ・オフィスコンビニ ・オフィスドラッグ ・インフルエンザ予防接種の補助 ・ワクチン接種休暇 ・不妊治療のための通院休暇(無給) ▼リモートワークの環境 ・コワーキングスペースの法人契約:自宅以外でもリモートワーク可能 ▼PCとデバイス ・必要デバイスの貸与 ・社員全員に自社サービスのカメラ配布 ・エンジニア職・デザイナー職については複数ラインナップから選択可能(OS・キーボード配列指定含む)
関連情報
【アプリケーション機能例】 ●管理者向けアプリケーション ・デバイス管理 ・ユーザ管理 ・権限管理 ・セキュリティ管理 ●ユーザ向けアプリケーション <Viewer> ・ダッシュボード ・動体・音声検知 ・各種オプション ・デバイス一覧 ・ストリーミング再生 ・ムービークリップ ・タイムラプス動画作成 ・ユーザ設定 <Safie Visitors (顔認証 分析サービス)> ・SafieEntrance(顔認証 入退出サービス)
"異才一体"で事業成長に挑むメンバー
当社のビジョンに共感し入社してきた、非常に優秀かつ楽しい仲間たちが集まっています。 当社の「7つのカルチャー」のうちの一つである「異才一体」を体現し、より多くの人々にサービスを届けるため、日々高いレベルのコミュニケーションを取りながら事業を推進しています。 出身企業例(一部): ソニー、GREE、マッキンゼー、メルカリ、ソフトバンク、ビズリーチ、エムスリー、トヨタ、アマゾンジャパン、Yahoo、アクセンチュア、楽天、三菱商事、BCG、リクルート、DeNA、セールスフォース、デロイトトーマツ、キーエンス など
労働条件補足
■雇用形態:正社員(期間の定めなし) ■従事すべき業務の変更の範囲 <雇入れ直後>システムの設計・開発・デザイン、その他これらに付随する一切の業務 <変更の範囲> 会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲 <雇入れ直後> 本社 <変更の範囲> 会社の定める場所
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