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株式会社 olivaのPR

株式会社 oliva

技術力の高いメンバーと刺激し合いながらプロエンジニアを目指せるoliva

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M K氏・2021年4月入社
前職では、自社サービスの運用・保守をメインに担当していたが、多様なシステム開発を経験して応用力に磨きをかけたいとolivaへ入社。

社長やメンバー同士の距離が近く、気軽に話せる雰囲気がいい

自社サービスの開発だけでなく、様々なシステム開発に携わり、技術や経験の幅を広げたいとolivaへ転職したので、最初のプロジェクトからある製品の法人向け販売システムの改修という未経験の分野に挑戦できていることに満足しています。大企業のシステムで規模も大きく、毎月のように新しい案件が持ち上がってくるため、知識欲も大いに刺激されていますね。

たまたま社長と同じプロジェクトだったため話をする機会が多く、社長という立場を意識した接し方をしていたら「堅苦しいよ」と。もっとフランクでいいと社長の方から声を掛けてくれたおかげで距離が近づいた気がしたし、質問等もしやすくなりました。新しい職場、新しいプロジェクトでそれなりに緊張していたので、この一言はありがたかったですね。コロナ禍に入社したため、ほかのメンバーとはテレビ会議でしか話したことはありませんが、社員同士の距離の近さが伝わってきて、早く直接会って話したいなと思っています。

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S K氏・2021年3月入社
経験したことのないWeb系の開発に挑戦したいと考え、多様なプロジェクトに参画するチャンスがあるolivaに入社。

設定した個人目標を達成すれば評価もプラス。 学ぶ意欲を引き出す仕組みがあります

6年ほどSEとして働いていましたが、体調を崩して5年ほどこの業界から離れていた期間があります。そのため、olivaでIT業界に復帰してからは色々学ばなければならないと痛感しているところです。業務はSE時代の経験を活かして、Webサイト開発のプロジェクト管理を担当し要件定義や設計のレビュー、方針決定等に携わっています。一方で開発のスキルも身に付けたいと考え、Webサイトを自分でつくるという個人目標を設定しました。当社では、設定した個人目標を達成することで評価にプラスされるため、単なる独学よりもモチベーションを維持しやすいところがいいですね。

また、毎月技術共有会が開かれるので、知らない技術や知識に触れることもできます。参考書を読んだりセミナーに参加したりすることでも知らない技術を学ぶことはできますが、同じ会社の仲間から説明される方が、何となく身に付きやすい気がしています。それも、メンバー同士がコミュニケーションを取りやすい雰囲気を醸成してくれている上層部のおかげといえるかもしれません。

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R M氏・2019年10月入社
スキルの幅を広げたいと思い転職を決意。前職は男性はスーツで人数が多く、縦割り社会だったため、堅苦しくなく社員同士の距離が近い会社を探し同社へ入社した。

人を育てようという意識の高い会社です

当社には人を育てようという意識があると感じています。前職では銀行の汎用機向けシステム開発を担当していましたが、現在は保険会社向けのアプリ開発に携わっています。求められる技術が前職と大きく異なるため、参画後しばらくは悪戦苦闘することに。失敗も一度や二度ではありませんでした。でも、リーダーや同僚がフォローしてくれただけでなく、途中で匙を投げることなく教えてくれ、質問にも丁寧に答えてくれたのです。おかげで、壁を乗り越えることができたと思っています。そもそも、このプロジェクトにアサインしてくれたのも、私のこれまでのキャリアや経験をしっかり聞いた上で、どのような業務が適しているか、社長が一緒に考えてくれました。

それに、若いメンバーが多くて、いい意味でアグレッシブに新しいことに挑戦する雰囲気があります。互いに向上心を刺激し合っていることには、驚かされました。前職にはなかったことなので。だから、成長したいと思っている人にはいい会社だと思います。

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Y M氏・2020年11月入社
会社に所属している気持ちを大切にして、社内イベント等に積極的なところもolivaを気に入った理由の一つだった。

技術共有会等、成長に繋がる仕組みがあります

教務職員として通信制高校の学習支援に従事していた頃、事務作業の多さから生徒と関わる時間を確保できないことに問題意識がありました。もっと効率化が図れれば、もっと生徒と向き合える時間を増やせるはず。そんな思いからITに興味を持つようになり、独学でRubyやRuby on Railsで勉強し始めたのです。このスキルを活かせること、それが転職先を決める条件の一つでした。

olivaはメンバーの意向を聞きながら担当するプロジェクトを模索していくところがいいな思いましたし、メンバーが習得した技術を他のメンバーに共有する仕組みがあるなど、成長という点でみてもいい環境だと感じたのが入社を決めた理由です。

実際、入社してみて面接の印象に間違はなかったと感じています。いや、現在担当しているプロジェクトは、様々なタスクが次々と湧いてくるため、Ruby以外の技術にも触れる機会に恵まれているなど、成長という意味では想像以上かもしれません。

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K N氏・2020年7月入社
前職もSESだったが、顧客向けの説明資料づくりやサイトの運用・保守がメインで開発に携わる機会が与えられなかったため、olivaへの転職を決意した。

短いスパンで目標を設定、見直せるから希望に即した成長戦略を組めるし、成長実感も味わいやすい

現在携わっているプロジェクトは、WEBサイトの機能追加です。要件定義から加わり、開発も行っています。コードを書くのが好きで、開発に携わりたいと転職したので、今の環境は楽しいですね。今後はAWSのスキルも身に付けていきたいので、個人目標にはAWSの認定資格取得を設定しています。

当社の魅力は、メンバーの声に会社がしっかり耳を傾けてくれるところです。定期的に1on1ミーティングを行ってくれるので、自分が伸ばしたいテーマがはっきりしていれば、それを叶えられる環境を整えやすいんです。1on1ミーティングを行っている企業は少なくないと思いますが、年に1回程度ではその間に目標が変わっていたりして、“その時の自分の気持ち”と設定した目標がズレてしまうことが珍しくありません。その点、当社は短いスパンで実施しているため、目標が変化しても修正しやすいし、短いスパンで目標に挑戦できる分、モチベーションも保ちやすいと感じています。

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