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株式会社 AXSEEDのPR

株式会社 AXSEED

導入4000社を超える自社開発サービス“SPPM2.0”の成功を足掛かりに次なるステージへ!

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稲福 龍之/開発部開発1課課長(2017年中途入社)
前職は検証を中心に行うシステム会社のエンジニア。AXSEEDとの出会いは、協業パートナーとしてSPPMのサービス開発を手掛けたのがきっかけ。自社サービス開発に携わりたいという理由で同社に転職する。

Google社のエンジニアと話すことも。難易度が高くて、手ごたえのある開発です。

入社後はSPPMのPM(プロダクト責任者)として、10人弱のチームで行う開発業務全体を統括しています。当社のMDM製品に携わる醍醐味は、OSレベルで端末を制御したり、AppleやGoogleなどが求めていることを読み取ったりと、難易度が通常の開発よりも高いことです。それだけにGoogleの厳しい検証を通り、2017年にAndroidエンタープライズとして認定された時には、技術を認められたことを実感し、大変うれしい気持ちになりました。
SPPMの今後の課題は、AppleやGoogleでは手が届かない機能を実装し、MDM業界の中で差別化を図ることです。目標は大きく、MDM業界でトップを取ることを目指しています。この目標を実現するために、AIなどの最新技術を取り入れたサービスを社内提案し、チーム一丸となってサービスを形にしていきたいですね。当社はガチガチのルールがなく、良い意見・アイデアを積極的に取り入れるカルチャーがあります。そういった意味で、トライ&エラーの精神で開発できる環境だと思っています。

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貝沼 圭介/開発部開発2課(2017年中途入社)

直近のテーマは新サービスのUI強化。アイデアを積極的に社内提案していきたいです。

スマートフォンアプリ(自社サービス)のサポート対応および不具合時の検証・改修開発を担当している。 

MDMサービスを開発する際には、最新のモバイルデバイスを先行して渡され、Google社などから直接要望を聞きながら、「どうやってやれるか?」と考えを張り巡らせながら開発しています。決まったことを開発するわけではないので、エンジニアとしてやりがいを感じています。
現在課としてはUI設計の強化を、個人としては技術のさらなる向上を目標に掲げています。当社では社内勉強会が活発に行われているので、そうした機会を活かしてスキルアップしたいと考えています。

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大倉 春美/営業部顧客サポート課課長(2019年中途入社)
前職はITアウトソーシング会社でMDM製品のヘルプデスクに携わる。任される業務範囲が決まっている環境ではなく、主体的に業務改善できる環境で自社サービスに携わりたいと思い入社する。

入社1年目からでも、意欲次第で重要な役割を任せるカルチャーがある会社です。

私は以前の会社でもMDM製品の顧客サポートに携わっていましたが、業務にコミットしているアウトソーシングであることから、決められた業務以外をやれる環境ではありませんでした。せっかく顧客サポートに携わるなら、社内のいろいろな部署と連携し、製品をより良くする観点で仕事がしたいと思って当社に転職しました。
私は自社サービスの顧客サポート全体(申し込み、サポート、問題検証)の取りまとめを行っています。当社の良いところは、検証内容の変更や、ログシステムを構築して分析しやすくするなど、「こうしたい」と思った改善策を実行に移しやすいことだと思います。入社1年目にも関わらず、顧客サポート全体の管理という重要業務を任せていただけることは非常にラッキーだと感じています。
また、社内の人間関係を築きやすい雰囲気も気に入っています。当社では部活動が活発で、私はヨガのインストラクター資格を活かしてヨガ部を運営しています。社員に加え、派遣スタッフや業務委託の皆さんも交えて楽しく取り組んでおり、良いコミュニケーションの場になっています。

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