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サイブリッジグループ 株式会社のPR

サイブリッジグループ 株式会社

「人とインターネットの架け橋に」を合言葉に急成長する、ITベンチャーグループ

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エンジニア(広島オフィス所属)
Y.T 2008年8月入社

新しい技術にも積極的にチャレンジ可能。いろんな意味で「自由」な会社です

友人に誘われて転職した会社が、M&Aでサイブリッジと合併したことで今の会社に。日ごろは、広島オフィスで、Webシステムの開発から保守まで様々なことをやっています。広島所属ですが、お客様はほとんど東京の企業。サーバやインフラ面の設計構築から、システムの設計、プログラミング、運用・監視…ホントにフロントエンド以外、全てですね。

子供が2年前に生まれ、妻も同じ職場で働いています。交代で保育園に送っていくなどがありますので、始業時間が10時なのはとてもありがたいですよね。他にも、とにかく当社は自由。大手ではやりにくい新しい技術の導入なども、お客様さえ納得してくれればモダンなトレンドを取り入れた開発にチャレンジできます。その意味でも楽しいですね。

知識欲が大事な仕事だと思っていますので、知的探究心の豊富な方、そして自主自律、責任感のある方といっしょに仕事がしたいと思っています。

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Webディレクター
T.F 2011年入社

お客様とともに【ゼロからのものづくりに取り組めること】が、やりがいです

Webのディレクターとして、顧客との打ち合わせから受注への結びつけ、そして制作・完成・運用まで、すべてのフェーズで関わります。

面白いのは、お客様とお話をしつつ、ゼロからモノが作れること。一方で難しいのは、やはりコミュニケーションですね。お客様との考え方のすりあわせなど、時間が掛かることもあります。

入社後7年の間で一番印象に残っているのは、この7年ずっと担当しているお客様。元は人の紹介で始まったお付き合いなのですが、それが今ではグループ内で一番大きな売上が上がるお客様に育ったというのは、私の自信になっています。

当社は、とにかくやることが早い。上司の決定も早い。そして結果を出していればやり方は自由で、押しつけられることもない。とにかく「自分次第」ですね。その点、言われたことだけをやるのではなく、自分のやりたいことが定まっている方とか、お客様との折衝が好きな方は、サイブリッジ向きの人材といえるでしょうね。

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Webデザイナー
K.I 2012年5月入社

いろいろなジャンルの「デザイン」に携われます。みんな人の良い環境で、組織もしっかりしているため、力を発揮しやすいですよ

デザイナーとして、サービスサイト、コーポレートサイト、さらにはランディングページと、幅広く担当しています。お客様との折衝やディレクションをすることもありますね。

当社のいいところは、とにかく皆人が良い点。足の引っ張り合いもありません。あとは、「組織の大事さ」がわかるところ。整備された社内ルールをはじめとして、案件をトラブルなくリリースする取り組み、仕組みがしっかりしています。開発会社でもあるので、テストベッドがしっかり整備されているのも、トラブルフリーのリリースに大きな力を発揮していますね。

デザイナーとしては、装飾的なデザインはもちろん、仕組みという部分のデザインまで関われるのは魅力です。本当にいろいろなもののデザインができるんですよ。「いいものを作ろう」という姿勢を皆持っている職場環境も、やりがいに繋がりますね。一方で、担当範囲の線引きが難しく、タスクが多くなるという面もあります(笑)

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株式会社サイブリッジ 執行役員
エンジニア
S.K 2009年入社

働くお母さんにも優しい! なのにスピード感があり、Web・IT業界をリードできる。そんなハイブリッドな会社です

当社の特長は、皆言うと思いますが、やはり「スピード感」。他社でよくある「カネを使った新規事業で1年間様子見」みたいなことはなく、新しい取り組みはどんどんやっていきますが、どれも速く結果を出していくのがサイブリッジのやり方です。

次は「お客様に対しての面倒見」。できなくなると投げ出す制作・開発会社もありますが、当社は本当に最後まで付き合います。だからこそ、信用を得て長いお付き合いになるお客様が多いのでしょう。

あとは、デザイナーといっしょになって様々な提案が出来る点。UX/UIとシステムを一体で提案できる会社はなかなかないですね。

最後に挙げておきたいのは「働くお母さん」が多いこと。在宅勤務の方もいます。スピード感のあるWeb・IT会社というと若い人を使い捨て、みたいに思う方がいらっしゃるかもしれませんが、働くお母さんにも優しく、なおかつ活躍の場があるなんて、他にはなかなかないと思いますよ。

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Webディレクター/Webデザイナー(在宅勤務)
K.H 2008年1月入社

自ら提案して、在宅勤務に。今後も「在宅」を意識させない業務量や数字を出していきたいですね

現在は、在宅勤務のWebディレクターとして、お客様からの窓口や進行管理・運用を主に担当しています。お問い合わせいただいた際には、お客様の元へお伺いし、要望を聞き取ることもあります。

もともと子育てしながら仕事を続けるには、在宅勤務のほうがメリットも大きいと考えてきました。実際に妊娠をし、育休後の働き方を考える中で「やはり在宅のほうがいい」と考え、上司に相談したところ受け入れてもらいました。育休後復帰したときにスムーズに入れるよう、妊娠8カ月から在宅に切り替えましたが、大きなお腹で電車に乗らずにすみ、その点でも助かりましたね。

サイブリッジは、業界を問わず様々な企業のWebやアプリなどの制作・開発に関われるのがいいところです。実績もある会社なのでクライアントからの信頼度も高く、やりやすいです。
働きやすさの面では、子供が2人いるなかで、在宅勤務にしてもらえているところですね。子供が熱を出しても、面倒を見ながら自宅で仕事が出来ますので、このほうがよほど効率もいいなと感じています。

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