お使いのブラウザのバージョンのサポートが終了しました。最新のブラウザにアップデート、またはGoogle Chromeをお使い下さい。

Dmet Holdings 株式会社のPR

Dmet Holdings 株式会社

鉄鋼、IoT製品、農業、海外事業と多彩な領域で事業展開!100人の経営者輩出へ! 

180610

Dmet Products株式会社
代表取締役社長/CEO
楠 太吾氏

世の中にないモノをつくり、夢を実現させることがミッションです!

Dmet Productsは2016年6月に設立され、同年9月に現職に就きました。IoTプロダクトメーカーである当社の第1弾の商品は、ウェアラブル楽器の「SoundMoovz」。ダンサーなどが装着し、動きに応じて音を発するというホビー商品です。2017年8月から欧米の15カ国で順次リリースしていくことが決まっており、日本はその後で“逆上陸”させます。2017年3月現在、海外のディストリビューターとマーケティングを行っているところです。2017年度中に100万個を売る目標を立てていますが、なんとか実現させたいですね。

私は大手自動車部品メーカーに勤めていましたが、自分でなにかプロダクトをつくりたいとの夢を持っていました。そんな時に、阪神メタリックスが新規事業を立ち上げ、人材を求めているという情報をつかんだのです。さっそく入社を決めました。

その半年後に秋葉原の「DMM.make」に拠点を移し、商品企画を開始。実は私はダンサーでもあり、もう一人のエンジニアが音楽好きということで、第1弾はすんなり「SoundMoovz」と決まりました。ダンスは音楽に合わせて踊りますが、逆に踊ることで音楽が出たら面白いという発想です。半年後に第1号のプロトタイプができましたが、サイズが大きすぎて商品化できず、半年後に通信規格をブルートゥースに変更してダウンサイジングした現行の第2号を完成させました。そんなプロセスに夢中になって取り組めましたね。

当社は、世の中にないモノをつくり、夢を実現させることがミッション。ものづくりが好きで好きでたまらない人が、常識にとらわれずやりたいことができるクリエイター集団にしていきたいと思っています。

180619

Dmet Products株式会社
チーフ・ソフトウェア・エンジニア
佐合 秀昭氏(右)

主幹技師
武田 正吾氏(左)

やりたかったことを実現させ、「やったな!」という充実感が得られる会社です!

佐合氏:現在は、「SoundMoovz」のソフトウェア開発のプロジェクトマネージャーを務めています。自分でソースコードを書くこともありますが、基本的には外部やアルバイトのエンジニアをまとめながら開発を進めています。

実は、私は自分の会社があって当社には業務委託の形で加わりましたが、ずっとフルコミットしており、事実上のコアメンバーであると自負しています。当社は、世界に向けて新しいプロダクトを発信していくという、自分がやりたかったことを実現させる会社。企業経営に関心があるので、経営ボードメンバーとして世界最先端のプロダクト開発を行う環境づくりに関わりたいと思っているところです。

武田氏:総合電子部品メーカーで様々な領域の製品の開発に携わっていました。当社の、ゼロからモノをつくっていく熱意に溢れた人材募集を知り、転職を決めました。私の専門は電気設計ですが、入社以降はそれだけでなく「SoundMoovz」の機械設計も手掛けています。つまり、プロダクトの設計全般ということになりますね。製品コンセプトをいかに現実化させるかという点で苦労は絶えず、「何とかして突破してやる」と燃えることも、「これは無理」と冷静に判断し次の一手を考えることも、両方必要であると感じています。そうしてプロトタイプが出来上がった時は「やったな!」という充実感を覚えますね。

今は、大量生産に向けて山積している問題点を一つひとつ解決しているところ。世界的ヒットを夢見つつ現実的に進めていきます。当社では、どう進めるかは全面的に任されています。その自由さと、「DMM.make」や秋葉原という街の刺激を常に得られ、遊び感覚の中から新しいモノをつくっていける環境も魅力に感じています。

180413

川上ハガネ株式会社 出向
神谷 俊毅氏

みなが経営者目線で考えることができる企業を目指してます!

現在は、Dmetホールディングスグループの鋼材販売会社である川上ハガネに出向し、100社ほどのお客様への営業を担当し、かつ新規開拓営業も行っております。

当グループでは、年齢や社歴は関係なく責任のあるポジションに就いて仕事を任せてもらえます。また、仕事のやり方も個人の裁量に委ねてもらっており、いわば、“個人商店の集まり”といった風土がありますね。ですから、経営者の感覚やスキルが磨けると実感していますね。

具体的には、取り扱っている特殊鋼を単に右から左に流すのではなく、加工などの提案をして付加価値の高い商材として営業することや、仕入れの交渉も自ら行ってできるだけ利幅を確保するように心がけるといったことです。こうした提案や交渉の結果、目に見える成果に繋がることで自分の成長度合いを確かめることができます。これが大きなやりがいですね。

私は、代表の河合の「社員とともに会社を成長させたい」「将来は経営者になってほしい」という熱意に惹かれて入社を決めました。私自身、当面の目標としては組織を動かせる存在になることですが、将来的には経営者という土俵でチャレンジしてみたいですね。
自分を磨きたい会社と共に成長したい、そんな熱意をぶつけれる舞台が当社には整っております。

180394

株式会社阪神メタリックス
藤田 将志氏

正しくないと思えば、堂々と「正しくないと思います」と言える風土があります!

新卒で入社しました。就職活動の中で、マニュアル的な模範回答をして内定を得ることに疑問を感じていた時に、当社の会社説明会で河合社長の話を聞いたことが入社動機となりました。河合社長は、模範回答のような建前が最も嫌いで、常に本質を考えることが大事であるという話をしていたのです。自分の考えに一致すると、ビビッと来ました。

実際に入社してみると、そんな河合社長の考え方が社内に浸透していることを感じます。あらゆる判断基準は、正しいか正しくないかというロジック。「昔からそうだった」「先輩がそう言ったから」「そういう慣習になっている」といった理由は、一切認めないのです。人から何かを頼まれ、それが正しくないと思えば、堂々と「正しくないと思います」と言える風土があります。実際にそういう言動を促進する評価制度があるからです。ですから、真っ直ぐに努力していくことができる。そこが当社の最大の魅力ではないかと思います。

入社して5年間は、自分の業績向上のために努力してきました。6年目からは、周りの人のためにも努力していきたいと思っています。私は営業を担当していますが、社内には内勤の事務職もいます。自分が業績を上げれば、そういった周囲の人の処遇も上がることになります。そのように、周りの人も幸せにするために仕事に取り組んでいきたいと思っているところです。

当社は若手社員が増え、ワイワイ明るい雰囲気。「どれだけできるか、自分の力を試したい」「業界や職種関係なくガムシャラにやってみたい」という人には絶好の環境だと思います。一緒に楽しみましょう!

180397

株式会社阪神メタリックス
荘司 健太氏

20年後は、自分で何か事業を提案し、社長として任されたいと思っています!

当社が取り扱っている特殊鋼は、鉄鋼業界全体で数%ほどしか流通していない商材で、エンジンなどの機械の根幹部分に用いられる重要なものです。素材ですから、お客様はどこから買っても同じ。売る方は付加価値がつけづらいのですが、当社は独自の加工など他社にはやりづらい付加価値をつける仕組みを導入しています。お客様に認めていただけることが多く、また若いうちから裁量権を与えてもらえるので、仕事は楽しくやらせてもらえています。今、和歌山という新規エリアを任せてもらい、徐々に結果を出してきました。自信がついてきましたね。

私は、5年後、10年後、15年後、20年後のそれぞれ目標を立てています。5年後は、ダントツトップの業績を上げること。ただし、同僚はライバルというより切磋琢磨する仲間として、みんなで会社全体の底上げをしていければと思います。10年後は、関東に支店を出すこと。現在の営業エリアの東端は岐阜までなので、そこから先を開拓したいと思っています。15年後は、どこかの支店長を任されること。そして20年後は、自分で何か事業を提案し、社長として任されることです。当社は、経営者として事業を手掛けたい社員に出資をし、グループ会社として任せてもらえる制度がありますから、自分もチャレンジしたいと思っています。

あと、PRしたいのは、社員同士の仲が凄くいいこと。よく飲みに行って、そこでも仕事の話を熱く語り合っています(笑)。家族ぐるみの運動会やソフトボール大会、BBQなどのイベントも盛り上がっています。仲間意識高く、一緒に切磋琢磨していける環境がありますよ!

Bnr sp354 11

成長企業の求人を多数掲載!

成長意欲の高い方へ。Greenではそんなあなたにぴったりの求人を取り揃えています。

プロフィールをしっかり入力していたせいかたくさんのスカウトが届いて、その中の一社へ転職することができました。
システムエンジニア 28歳
他の転職サイトに比べて今話題の会社がたくさん載ってるなという印象です。成長意欲の高い人にはおすすめですね。
マーケティング 29歳
職歴のサンプルを編集してそのまま入力できるので、煩わしいプロフィール入力もストレスを感じなかった。
新規事業企画 30歳
スマフォサイトの求人情報も見やすく、機能が充実していて、私の転職活動はほぼスマフォで済みましたw
企画提案営業 26歳
メールでお知らせしてくれるおすすめ求人がすごくマッチしてました。毎回メールが来るたびにチェックしています(笑)
Webデザイナー 28歳
求人ページの下や応募完了ページなどに表示されるおすすめ求人の精度が高く、応募したい求人が多かったです。
プロジェクトマネージャー 32歳
×