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for Startups,inc.のPR

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激変する世界の中で、まずは日本の競争力をあげる。メガベンチャー・スタートアップ出身者が多数!起業家・VCと一緒に日本を代表をするチームを創る

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"for Startups"Tシャツ!

何を目指しているのか『 "for Startups"を掲げ、挑むハイブリッドキャピタル構想』

『for Startups』というミッションを掲げ、国内のインターネット/IoT領域のスタートアップ支援を目的として、2013年4月に発足。

現在、国際的に競争力のある国々はインターネットビジネスで外貨を稼ぎ、高い生産性を誇っています。日本がより高い競争力を保ち成長していく為には、インターネットビジネスをはじめとする新産業の創出が不可欠です。しかし、現在の日本からは、Apple、Google、Microsoft、Facebookのような国際競争力の高いインターネットビジネスはまだ創出されていません。

NET jinzai bankは、より多くの国内のスタートアップが世界へ羽ばたけるように、マネーキャピタル(貨幣資本)とヒューマンキャピタル(人材資本)の2軸でスタートアップを支援するハイブリッドキャピタルとして活動しています。さらに、自社プロダクトを持ってHRtech領域にも進出しており、すでに2016年4月にアプリもリリースしました。

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20代-40代のメンバーが事業を牽引!年齢関係なくフラットに成長機会が多いのもNJの魅力の一つです。

どんなメンバーがいるのか『目指す目標が高いからこそ集う、タレント集団』

『Be a Talnet』というコアバリューの元に集っているのは31名。(2017年10月時点)会社の中で評価されるために、ではなく、社会/市場の中でタレントとして勝負できる個人になるべく、全員が常に自身を高め続けています。

ヤフー、グリー、GMO、メタップス、デロイト、fringe81、ソフトバンク、楽天、リクルートHD、Salesforce.com、等の業界経験者が数多く参画しており、そのバックグラウンドも元CTO、元CFO、元経営者、元営業MGR、元新規事業責任者と様々。優秀で自立した個人が集まっているので、フラットかつ裁量のある組織です。

年齢は20代-40代まで幅広く、30名を超える組織でありながらフラットな組織体制を組成しています。社内では、プロジェクトごとにオーナーがいるため、若いメンバーが年上のメンバーを率いているプロジェクトも多数存在しています。

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スーツでかっちり!ではなく、スタートアップらしいカジュアルな感じです!

何をしているのか『スタートアップ/大手新規事業の最大経営課題である人材採用を支援』

資金調達したスタートアップ、予算割当をされた大手新規事業部隊、彼らがまず取り組むことは優秀な人材の登用です。彼らの採用を支援するべく、ヒューマンキャピタル業務を実施しています。

また、NET jinzai bankには『7:3』のカルチャーがあり、主となる(7割の時間を使うだろう)ヒューマンキャピタルとしての活動の他に、各個人がネットジンザイバンクにおいて必要であり、自身がテーマとして取り組みたいことを自由に推進してもらっています。HRtechサービスの開発、マネーキャピタル構築、広報/PR、人事/採用等、各個人で積極的に動いています。

ヒューマンキャピタルの実績としては、Bizreach主催の国内で年間最優秀ヘッドハンターへ送られる『Headhunter of The Year』を2014-2015年に2年連続で受賞した実績もございます。

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スタートアップ経営者・投資家が100名以上集まるNJ感謝祭!!ここでは表には出てこない貴重情報も...?!

何が得られるのか『マーケットのど真ん中、時代の先端で得られる良質な知見』

私たちが日々一緒に仕事をする方々は、時代の先端にいるスタートアップの経営者やそこに出資をする投資家のみなさまです。『どのスタートアップが急成長している』『米国で大きくなっているこの事業は日本でも勝負できるはずだ』『法の規制により、あのビジネスモデルは厳しい状況に立たされた』等、日々会話する内容は濃くフレッシュで良質なものばかりです。

・ベンチャー投資家 / 経営陣等の良質なネットワーク
・先端技術 / 先端ビジネスモデルの知見
・ベンチャー企業成長過程のリアル
・人材から見る企業の成長過程

このような情報、知見、ネットワークが魅力的に感じられる方にはきっと満足できる職場になるはずです。

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プロフィールをしっかり入力していたせいかたくさんのスカウトが届いて、その中の一社へ転職することができました。
システムエンジニア 28歳
他の転職サイトに比べて今話題の会社がたくさん載ってるなという印象です。成長意欲の高い人にはおすすめですね。
マーケティング 29歳
職歴のサンプルを編集してそのまま入力できるので、煩わしいプロフィール入力もストレスを感じなかった。
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