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「社会で生き抜くために必要なことは何か?」~中途社員の声~

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第二コンサルティング事業部 シニアマネージャー兼採用責任者 野口 貴大 千葉大学法政経学部 卒業 2017年3月中途入社 ブライダル出身

―イードアに入社してみてどうでしたか? 代表直下の部署に配属されITベンチャー企業向けの支援をすることになりました。最初は言っていることも分からず何をやっているか分からない、見たことない領域だったの...続きを読む

「大手金融会社からからベンチャーへの転職」~中途社員の声~

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シニアコンサルタント 増田 七瀬 名古屋大学経済学部 卒業 2018年1月中途入社  SMBC日興証券出身

―今の仕事内容について教えてください! 現在、第二コンサルティング事業部にてHRを中心とした課題解決支援をしています。直近では調達支援など企業のフェーズに合わせたコンサルティングをしています。担当し...続きを読む

「東証一部上場企業の海外支社立上げを経験し、コンサル会社へ転職」~中途社員の声~

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シニアコンサルタント 山川 哲史 上智大学理工学部 卒業

―前職でどのような仕事をされていたか教えて下さい! クロス・マーケティングにて、国内企業を対象としたマーケティング活動支援を行った後、タイ支社の立上げを社長と二人三脚にて行ってまいりました。タイ支社...続きを読む

~いつの時代も社会から必要とされる人へ~

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どのような道を描くかはあなた次第です!

「いつの時代も社会から必要とされる人」 これが当社の教育指針です。 ライフスタイルが多様化する中で、どのような環境であっても社会から求め続けられる人であるために 下記のような教育制度を取り入...続きを読む

~働く仲間と環境~

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平均年齢28歳!

当社では、社員の誕生日を全員で祝う習慣や月に1度全社で飲み会をする機会があります。 また、半期に一度BBQやハイキングなど課外活動を通し、公私問わず交流をしています。 <課外活動例> BBQ...続きを読む

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株式会社 ストリームライン
ビジネスコミュニケーションを合理化するサービスの提供を通して、日本企業の労働生産性の向上を果たし、日本の未来を輝ける姿に変えていくことが当社の存在目的です。
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