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株式会社 ボールドのPR

株式会社 ボールド

「技術力」×「人間力」で生涯活躍できるエンジニアに!              ~毎日開催の研修制度/選任コーチ制度/年2回の明確な評価制度~

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毎月全社員が集まるBOLDay(帰社日)

月に1度、全社員が一堂に会するBOLDay(帰社日)を開催

・帰社日は業務報告だけでつまらない・・・
・そもそも帰社日もなく、現場の人しか知り合いがいない・・・
・もっと会社のことを知りたいけど、なかなか機会がない・・・

現場にいると、なかなか本社との距離感があり、会社のことを知れなかったり、
他のプロジェクトに参画している社員との交流がないですよね。
また、帰社日があってもただの業務報告などで終わるのでつまらないという言葉もよく聞きます。

弊社のBOLDay(帰社日)では、500人の社員が一堂に会する大イベントです。
有名なコーチングの講師や有名企業の社長などをゲストに呼び、グループディスカッションをして学びの場として設けています。
様々な社員と関わることが出来るので、仕事や技術、趣味や遊びの話も大変盛り上がります!

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社長が社員を祝う会

毎月誕生日の方を社長がお祝い!

弊社本社がある赤坂のお店を貸し切り、毎月誕生月の方を社長自らお祝いしています!

”普段話せない社員との交流”や”社長に言いたいことがある!”など、
誰でも楽しめる場になっています!
美味しい食事とお酒を楽しみながら、毎月盛り上がっています!

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全社員の前で資格表彰!

毎月のBOLDay(帰社日)にて資格表彰!

弊社では資格補助制度があります。
制度に設定された資格に合格した際、
・受験料負担
・ランクに応じた報奨金支給
※ITパスポート1万、CCNA3万、応用情報5万 などその他多くの資格を設定しています。

また、取得した月のBOLDay(帰社日)にて、全社員の前で資格表彰させて頂きます!
500名の前で緊張するかもしれませんが、毎月沢山の社員が資格取得しますので、ご安心ください!(笑)

※直近の全社員資格取得実績
12月 41名49資格 取得

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成長企業の求人を多数掲載!

成長意欲の高い方へ。Greenではそんなあなたにぴったりの求人を取り揃えています。

プロフィールをしっかり入力していたせいかたくさんのスカウトが届いて、その中の一社へ転職することができました。
システムエンジニア 28歳
他の転職サイトに比べて今話題の会社がたくさん載ってるなという印象です。成長意欲の高い人にはおすすめですね。
マーケティング 29歳
職歴のサンプルを編集してそのまま入力できるので、煩わしいプロフィール入力もストレスを感じなかった。
新規事業企画 30歳
スマフォサイトの求人情報も見やすく、機能が充実していて、私の転職活動はほぼスマフォで済みましたw
企画提案営業 26歳
メールでお知らせしてくれるおすすめ求人がすごくマッチしてました。毎回メールが来るたびにチェックしています(笑)
Webデザイナー 28歳
求人ページの下や応募完了ページなどに表示されるおすすめ求人の精度が高く、応募したい求人が多かったです。
プロジェクトマネージャー 32歳
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