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株式会社 JストリームのPR

株式会社 Jストリーム

『もっと素敵な伝え方を。』動画配信ビジネスを通して未来を創造する

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■フレックスタイム制度

フレックスタイム制とは日々の労働時間を個々人に委ねる制度です。
定められたコアタイムは勤務する必要がありますが、業務の状況に合わせて出社・退社時間を調整できます!
コアタイム/11:00~15:00
フレキシブルタイム:出勤 7:30~11:00 退勤 15:00~21:30
標準労働時間/8時間(休憩1時間)

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■テレワーク制度

テレワークという働き方を単なるコロナ感染対応施策としてではなく、恒久的な制度として改めて整備をしました。多くの社員がテレワークを活用し、業務に合わせた最適な働き方をしています。
また、週2日以上テレワークをした社員にはワークシフト手当として毎月5,000円を支給します。

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充実した教育研修

■入社時研修(新卒入社)
入社後に2カ月程度の新入社員研修を実施しています。
Jストリームのサービスに関する基礎知識だけでなく、インターネットの仕組みやWebサイトの構造、映像制作の実習まで幅広く行うため、初めて学ぶ人にとっても安心です。
また、研修中はチューター(新入社員1人につき先輩社員2~3名)が知識の定着をサポートするため、その場でわからないことがあっても質問がしやすい環境があります。

■入社時研修(中途入社)
入社時に会社概要や社内ルール等の受入教育を実施します。それ以降は部門でのOJTが中心となりますが、早期に立ち上がっていただくために動画eラーニングも実施しておりますので、動画配信やインターネットの基礎知識を勉強する機会は入社後にもあります。その後、メンター(指導担当の先輩社員)に実務を教わりながら、知識の習得度合いに合わせて担当を持ちます。もちろん、メンターや上司のサポートは担当を持ってからも続きますので、全社で一丸となって成長を支えます!

■外部研修(選択型通学研修、勉強会など)
ビジネスパーソンとしての成長を支えるため、全社会社負担で外部研修も受講できます。
受講したい科目を自身で選択して受講する通学型の研修以外にも、業務に必要な知識を得るための研修は会社が支援!
他にもLT(ライトニングトーク)大会や社内勉強会なども社内で実施しています。

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プロフィールをしっかり入力していたせいかたくさんのスカウトが届いて、その中の一社へ転職することができました。
システムエンジニア 28歳
他の転職サイトに比べて今話題の会社がたくさん載ってるなという印象です。成長意欲の高い人にはおすすめですね。
マーケティング 29歳
職歴のサンプルを編集してそのまま入力できるので、煩わしいプロフィール入力もストレスを感じなかった。
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