転職サイトGreen(グリーン)
ログイン会員登録

【SaaSマーケター】リモートワーク推奨・フルフレックス◆イベントDXを促進!オンラインイベントSaaSのマーケティング業務

採用ご担当者様はこちら
転職サイトGreen(グリーン)

勤務地

年収
ログイン会員登録

【SaaSマーケター】リモートワーク推奨・フルフレックス◆イベントDXを促進!オンラインイベントSaaSのマーケティング業務

株式会社スプラシア - イベントDXを実現するITプロダクトを提供。イベント業界に新しいスタンダードを実装します。

株式会社スプラシア 求人画像1
【SaaSマーケター】リモートワーク推奨・フルフレックス◆イベントDXを促進!オンラインイベントSaaSのマーケティング業務
400万円〜900万円
東京都
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 語学を活かす, 採用枠5名以上

事業内容

イベント領域におけるITプロダクトの提供 ■イベントプラットフォーム『EXPOLINE』 EXPOLINEは、イベントの事前作業から当日の視聴・体験、事後フォローまで、ビジネスイベント全体をワンストップで管理できるプロダクトです。イベントの目的に合わせたデザイン、カスタマイズ開発によるオリジナルな機能が搭載可能で、企業のブランディングを高めるイベントを実現します。 ■ウェビナー管理サービス『Smart Webinar』 Smart Webinarは、成果の出るウェビナーを高頻度で開催できるウェビナー特化型のプロダクトです。ウェビナー開催に関するステップをひとつのツールで完結させることで配信者・視聴者双方の体験価値を高め、機会損失を生まないウェビナーが開催できます。 ■iPadアンケートアプリ『Anky』 Ankyは、展示会やイベント等のビジネスシーンに特化したiPadアンケートです。ビジネスシーンにおける効率的な情報収集と、運用にかかる労力の省力化をサポートしています。

仕事内容

2020年以降急成長を続けるオンラインイベント領域を中心としたイベント関連SaaSを提供する弊社にて、自社プロダクトのマーケティング業務を担当いただきます。 弊社の主力プロダクトである「EXPOLINE」のサービスシェア拡大が、マーケティング担当の役割です。 そのために、オンライン/オフライン様々なチャネルを通じたマーケティングプランの策定・推進が必要になります。担当業務の一例ですが、自社ウェビナーの実施や展示会への出展を通し、世の中に対してプロダクトの認知を広めていきます。 マーケティング知識はもちろんのこと、定量・定性データを元に客観的に状況を把握する力、ニーズや課題特定をするための仮説を立て検証していく実行力が求められます。 【EXPOLINEの最近の納品案件】※一例 ・食品卸系企業の商談会(フィジカルで1億規模)をデジタル化 ・おもちゃメーカーの展示会出展をデジタルシフト(子供向けギミックを多数投下) ・BtoB IT企業の年間マーケティングをデジタルシフト ・ゲーム系企業の社内総会をオンライン配信(インタラクティブ) ・製造業企業の展示会出展予定品をバーチャル展示会でお披露目 弊社のマーケティングチームは、まだまだ仕組みづくりや様々なトライ&エラーが必要なフェーズです。 早くから大きな裁量を持って、時代に新しいスタンダードを実装していく仲間を探しています!!

募集背景

【新型コロナウイルスの影響に伴うイベントプロモーション手法の激変】 2016年にイベントのリーディングカンパニーである”株式会社博展”と当社が経営統合、 代表も変わり、価値の整理、新サービスの立ち上げ、黒字化も達成し、取引社数が増加する中、より組織を強化し事業拡大に向かうべく、 向上心を持ってボードメンバーとフラットに取り組める方を求めています。

配属部署

Sales Communication Division Service Development unit

概要

■OUR VISION ​Implement new standards ​for the era.​ 時代に新しいスタンダードを実装する​ ■OUR MISSION A STEP IN I.T.,A NEW STEP FORWARD.​ ITで踏み出す新たな一歩をともに --- 私たちが目指すのは、​世の中をITの力で便利に豊かにしていくこと。​ 誰かにとって、スプラシアの提供する価値が無くてはならないものであり、​ スプラシアという会社と、ひとりひとりの能力が世間に認められること。​ 技術力と発想力でこれからの時代をつくっていく。​ 今までの当たり前ではなく、これからの価値をつくっていく。​

この仕事で得られるもの

■マーケティングスキルを高めることができます。 ■プランニングやプロジェクトにおいての課題解決などのスキルが向上します。 ■信頼できるチーム・ネットワークが社内外に構築できます。 ■役員直下のポジションであり、スピード感と裁量権をもってご活躍いただけます。 ■最新ITテクノロジーを導入する大手企業もあり、最新のIT事例を間近で体験できます。 ■自分の意見やアイデアが、実際のサービスにダイレクトに反映される喜び、やりがいが得られます。 ■資金調達で獲得された大切な予算を預かり、ベンチャー企業のサービス開発に携わります。

応募要件、想定年収、選考プロセスなどをご覧いただくには会員登録、ログインが必要です。
会員登録
or

応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都中央区築地1-13-14 NBF東銀座スクエア8F 【アクセス】 都営浅草線・東京メトロ日比谷線「東銀座駅」より徒歩3分 東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩5分 東京メトロ有楽町線「新富町」より徒歩7分 都営大江戸線「築地市場」より徒歩7分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

■社会保険完備 ■従業員持株会 ■確定拠出年金制度 ■産前産後休業 ■育児/介護休業制度 ■時短勤務制度 他

休日・休暇

年間120日以上(土/日曜日、祝日) その他 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、結婚休暇

Culture

#01:フレックスタイム →コアタイムはありません!自分で働く時間を決めることができます。 #02:資格取得報奨金制度 →指定の資格を取得すると報奨金の支給があります。 #03:リモートワーク推奨 →ほとんどのメンバーが週3日以上テレワークを行なっています。 #04:Tech交流会 →グループ会社に在籍するエンジニア同士での情報交換の場が設けられています。 #05:1on1面談 →自分のシゴトを定期的に振り返り、また、社内の諸問題を解決し活性化する為に行います。 #06:東銀座オフィス →東銀座から徒歩2分!明るく広々としたオフィスです。 #07:多様なキャリアパス →職種ごとに自分のなりたいキャリアプランに進むことができます。 #08:外国籍社員在籍 →各自のバックグラウンドを、互いに理解・尊重しています。 #09:従業員持株会 →福利厚生の一環として、グループ従業員持株会に加入することができます。 #10:年間休日120日以上 →ワークライフバランスやプライベートを充実することが、良いシゴトや個人の成長に繋がると考えています。

マーケ・広告宣伝・販促・PRの求人、転職、中途採用に関する情報をお探しですか?

転職サイトGreenでは、株式会社スプラシアマーケ・広告宣伝・販促・PRに関する正社員求人、中途採用に関する情報を今後も幅広く紹介していく予定です。会員登録いただくと、マーケ・広告宣伝・販促・PRに関する新着求人をはじめ、最新の転職マーケット情報、転職に役立つ情報などあなたにあった転職、求人情報をいち早くお届けします。
今すぐの人も、これからの人も。まずは転職サイトGreenで会員登録をオススメします。

関連した項目で検索してみましょう

東京都の求人
東京都のマーケ・広告宣伝・販促・PRの求人
東京都のWebコンサルタント・SEO・SEMの求人
東京都の商品企画・サービス企画の求人
企画・マーケティング職の求人マーケ・広告宣伝・販促・PRの求人
この求人の募集は終了しました。株式会社スプラシアは、他にも求人を募集しているので、ぜひチェックしてみてください。
この求人の募集は終了しました。株式会社スプラシアは、他にも求人を募集しているので、 ぜひチェックしてみてください。
掲載をお考えの企業様
IT転職に強い求人サイト Green
Copyright© Atrae, Inc. All Right Reserved.
【SaaSマーケター】リモートワーク推奨・フルフレックス◆イベントDXを促進!オンラインイベントSaaSのマーケティング業務