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IT人材事業の営業統括(執行役員候補)として事業をグロース #ベストベンチャー100選出 #大型資金調達完了 #2021年マザーズ上場目標 #新規事業キャリアあり

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【執行役員候補】営業統括(COO/新規事業キャリアあり)

IT人材事業の営業統括(執行役員候補)として事業をグロース #ベストベンチャー100選出 #大型資金調達完了 #2021年マザーズ上場目標 #新規事業キャリアあり

株式会社 アイデンティティー - ITエンジニア人材特化のサービス展開で1人当たり生産性が業界トップレベル!上場目指し4億円の資金調達済み!5カ年計画で2024年の時価総額は1,000億円!

  • 600万円〜1200万円
  • 東京都

事業内容

2008年に創業し12年目の当社はIT人材に特化したサービスで事業展開しています。
(IT人材エージェント事業 / 求人メディア『techcarrer』事業 / 高度IT人材インキュベーション事業)

『techcareer』シリーズサービスサイトを開発しています。
(techcareer / freelance / haken / overseas / magazine / events)

一人当たりの生産性は人材業界でトップクラス(※1)。9兆円のマーケットで上場を目指し2018年にVCより4億円の資金を調達済み(※2)。5カ年の事業計画で2024年の時価総額は1,000憶円(※3)を目標としています。
※1:当社社員1人当たり年間売上6,700万円(業界TOP3の平均4,000万円程度) ※2:2018年に資金調達を実施した全企業の平均調達金額は2億円程度。当社はその倍額を調達済 ※3:上場企業のうち1,000憶円達成している企業は20%のみ

仕事内容

IT人材事業全体の目標達成と中長期の安定売上形成、グロースのため、執行役員候補としてのポジションで営業統括をお願いします。分業チーム体制を敷いた営業部門全体の管理を行っていただき、事業の根幹となる指標を組織全体で向上させていくことがミッションです。

【事業概要】
企業のIT人材を4つの方法(フリーランス、人材紹介、派遣、リモートワーカー)で支援しています。IT人材に対しては自社の『techcareer platform』を通して価値向上(キャリアアップ・バリューアップ・ライフアップ)を支援しています。

【営業統括の具体的な仕事内容】
・全体戦略・事業計画の立案 ※代表/COO直下
・事業計画と営業目標(KGI)に沿ったKPI管理
・マーケティング、フィールドセールス(法人営業)、ヒューマンリソース(人材獲得)、カスタマーサクセスの分業体制を敷いた営業部門の統括 ※各チーム3名~5名程度
・各チームマネージャー/リーダーのマネジメント(KPI、PDCA、育成、モチベーション等の管理)
・IT人材サービスに関連する新規事業の企画

【(参考)営業メンバーの仕事内容】
ITエンジニア/クリエイターを中心とした中途採用・派遣・オンサイト(常駐開発)、を検討している企業への提案、ヒアリング、案件作成、マッチング、成約後のフォローを行っています。担当する主要顧客については、顧客の課題抽出、採用戦略・営業戦略の立案、KPIの設定、施策実行など、人材コンサルタントのような形で優良企業を相手に商談を進めソリューションを提供しています。

【営業の特徴】
◇業界トップクラスの生産性の高さ(社員1人当たり売上高が年間6700万円)。
◇取引先は上場企業、上場企業子会社の求人が中心。メガベンチャー、ゲーム新興系企業、Webサービス新興系企業、デジタルマーケティング会社等。戦略的にIR情報などから優良な取引先を選定し、深耕営業を行うスタイルです。(新規2割、既存8割)
◇企業の人材ニーズを満たしマッチングを実現するための独自ノウハウあり。顧客企業に高い付加価値を提供しています。
◇IT人材に特化。主にITエンジニア/クリエイターの人材支援を行います。当社代表の今野はエンジニア出身のため技術や業務に深い理解があります。

【新規事業について】
2020年ローンチ予定、現時点で非公開のスカウトサービスです。
┗概要:既に展開中のユーザー向け独自サービス『キャリアパスポート』(就業決定時、就業後に毎月届くアンケートへのユーザー返答時点でマイレージがたまり、祝い金が支給されるサービス)を活かし、企業側には高度IT人材との接点を効率的に供給する、新しいスカウトサービスです。

企業・求人概要

募集背景 営業部門人員数は16名(2019年12月時点)。うち営業マネージャーは2名です。更に2021年に入社予定の新卒メンバーのうち10名が営業に配属予定です。事業目標達成のため、2019年10月からマーケティング、法人営業、人材獲得、カスタマーサクセスの分業体制に移行しています。先進的な営業モデルへの理解があり、管理能力が高く人材事業全体を統括していただける方を採用したいと考えています。
概要 経営理念「世界のテクノロジストと未来を創造し社会貢献」に沿って、2018年にはVCより大型資金を調達し、2021年マザーズ上場、2024年の国内高度IT人材プール数No1、時価総額1,000憶円を目指しています。中長期の安定売上形成のため、人材事業全体を統括し各チームの目標とKPI管理を行っていただける方を執行役員候補として募集しています。
この仕事で得られるもの ・上場前後のプロセスを幹部ポジションで経験できる可能性、及びそれを共にする仲間
・COOへのキャリアパス
・ストックオプション etc. 

応募条件

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勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
本社
東京都新宿区新宿2-1-12 PMO新宿御苑前 5階 

【アクセス】
◆丸ノ内線「新宿御苑駅」駅直結(徒歩0分) 
勤務時間 10:00~19:00
待遇・福利厚生 勤務時間補足
9:00~18:00 もしくは 10:00~19:00 の選択制

■昇給年2回(4月・10月)
■業績賞与年2回(6月・12月)
■社会保険完備
■交通費(月2万円まで)
■社内表彰制度(MVP、社長賞)
■家賃補助制度(月1万円まで/2駅以内)
■関東ITソフトウェア健康保険組合、ベネフィット・ワン(2軸で利用可)
■ランチ親睦制度
■社員旅行(15年:グアム、16年:韓国/シンガポール、17年:韓国/香港、18年:北海道)
■各種補助金制度
休日/休暇 ≪年間休日120日≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(5日)
■夏期休暇(3日)
■GW休暇
■有給休暇 ※有給取得率63%(2017年11月~2018年10月実績)
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■誕生日休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
待遇・福利厚生(その2) ◎健康促進補助金
◎人材紹介制度
◎成果連動インセンティブ制度
◎目標達成後の休暇取得制度
◎最新オフィス設備 ※2019年7月~駅直結(徒歩0分)新築オフィス入居
◎集中スペース、フリースペース完備
※BBQ、誕生日会、忘年会などの社内イベントもあります。
【対面時のマスク着用につきまして】 現在新型コロナウィルスの市中感染の警戒感が東京で強まっていることを鑑み、
弊社では事態が終息するまでの間、対面時にマスクを着用いたします。
ご承知おきいただきますようお願いいたします。
求人の特徴
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 採用枠5名以上
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211029

株式会社 アイデンティティー資本金420,899,727円設立年月日2008年08月従業員数31人

アイデンティティーは、2008年8月に創業し12年目の企業になります。
当社はITエンジニアにフォーカスをした
「IT人材エージェントサービス事業」、「求人広告販売事業」を主軸に事業展開しています。
創業以来増収増益を更新しています。

当社の強みでもある、1人あたりの売上が年間約6,700万円を維持、向上できるような実力をつけられる環境が
アイデンティティーにはあります。

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