募集背景

【すべては、持続可能な医療の未来をつくるために】 過重労働で疲弊する医師、人材不足に悩む医療機関、少子高齢化による医療費の増大で、存続危機がある国民皆保険制度など、医療の未来は非常に不安定な状況です。これらの諸問題を解決し、持続可能な医療の未来をつくることがミッションです。 医師に新たな労働の場をつくり、医療機関への人的資源の最適化を行ってきました。労働者の心身の健康を支援するための産業保健事業も急成長しています。メディア事業や、ヘルスケア領域の新規事業等、持続可能な医療の未来に向けて私たちはこれからも挑戦を続けます。その想いに共感し、新しい取り組みを面白がれる仲間を待っています。

配属部署

マネジメントソリューションズ

概要

☆毎期増収、黒字 ☆60兆市場と言われる医療・ヘルスケアマーケット ☆ベストベンチャー100　2年連続選出 ☆産業医サポートサービスが2018年度「日本HRチャレンジ大賞（厚生労働省　後援）」イノベーション賞を受賞。 【ビジョン】 ”すべては、持続可能な医療の未来をつくるために” 【カルチャー】 オーナーシップ：強い情熱と責任感、ミッションに対する自律性、経営に対する当事者意識 イノベーションリーダー：変化に対応しながら変貌を遂げていく チームスピリット：共創により成し遂げられることで得られる歓び スペシャリスト：担当領域での深い見識 アクション：やると決めたことをとことんやり抜くマインドとスピード ハイパフォーマンス：サービス価値の向上と生産性の向上の両立

この仕事で得られるもの

■事業を通して社会課題を解決する 「持続可能な医療の未来をつくるために」というビジョンを掲げ、医療を取りまく社会問題を解決する事業を手がけています。その想いに共感し、困難な課題に取り組むことを楽しめる方を求めています。 ■選べる総合職 総合職（転勤有・マネジメント登用あり）とエリア限定総合職（転勤なし・マネジメント登用はリーダーまで）よりお好きな働き方をお選びいただけます。 入社後もライフスタイルの変化に合わせて柔軟に変更することができます。

勤務地

【勤務地詳細】 ◆東京本社 品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower 5F 【アクセス】 ◆東京本社 JR・りんかい線「大崎駅」徒歩2分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

社会保険完備 確定拠出年金 保養施設 書籍購入費補助（月5千円） スポーツ活動推進手当 インフルエンザ予防接種補助 ブルーライトメガネ購入補助 禁煙支援、メンタルヘルス支援 健康増進ボーナス 選べる総合職（総合職・エリア限定総合職） MVP表彰 目標管理／1on1 外部研修 再入社OK 副業OK 育児・介護時短勤務（実績あり） 通勤交通費：上限2万円／月 近距離在住手当：3万円／月(東京、大阪以外は月2万円) 近距離引越し手当：10万円 託児費補助：子一人1万円／月 健康増進達成手当：5万円／年 資格手当:上限5万円／月

休日・休暇

◎年間休日125日（2019年実績） ◎平均残業時間20～25時間／月 ◎有給消化率50％以上必須、70％以上推奨 年間休日120日　 完全週休2日（土・日）祝 夏季　 年末年始 慶弔 　 産休育休（実績あり）