株式会社バニッシュ・スタンダード - 上場準備中!販売スタッフの働き方を変えるDXアプリ「STAFF START」を開発・提供
株式会社バニッシュ・スタンダードは、店舗スタッフのDXアプリケーションサービス” STAFF START ”を企画・開発・運営している会社です。 ▼STAFF START とは スタッフの販売力をオンラインにも拡大できる“スタッフDX”サービスです。 スタッフが簡単にスマートフォンやPCから簡単に商品接客投稿ができるようになり、写真や動画、ブログ、レビューなど多彩な接客表現でECサイトのコンテンツを増やすことでEC売上アップや顧客のファン化にもつながります。 これまで評価されてこなかった販売スタッフのオンラインでの貢献度を可視化することにより、貢献を可視化し個人や店舗単位で評価できる仕組みです。 「店舗スタッフの年収を1,000万円にする」をコンセプトにおき、店舗スタッフと企業、顧客の3点を「EX(Employee Experience)」と「E2C(Employee to Customer)」でつなぐ世界観を実現します。 業界はアパレル、アウトドア、化粧品、家具・インテリアなど幅広く導入頂いています。 ”現場で働くスタッフの年収をあげる”を軸に、既存機能の拡充はもちろん、新規機能の企画・開発、新規連携など、日々サービスを成長させ続けています!
【 募集ポジションについて 】 バニッシュ・スタンダードが開発する「STAFF START」は、日本中の明日を好きなことで生きる人でいっぱいにする ”Staff Tech(スタッフテック)”サービスです。 デジタル上で店舗スタッフと顧客を繋ぎECとリアルを融合させることでオンライン上での接客を実現、そしてその接客データの可視化により、これまでなかったオンライン上での個人販売実績による評価を可能にします。 導入ブランド数は1700を超え、本サービスを利用した年間流通総額は1300億円を突破。リリース以来毎年2倍以上で成長を続けています。クライアントはこれまでアパレル業界が中心でしたが、ニトリ社やヤマダ電機社、カシオ社など多くの業界でのご活用が広がっています。 また最近では、LINE社と共同開発した新プロダクトの提供を開始。さらにShopify社、シルバーエッグ社などと連携など、膨大な販売データを活用した複数の大手EC/プラットフォームとのシステム連携を強化しています。 しかし、まだやりたいことの数%しか実現できていないと考えています。そのため、開発チームをさらに強化すべく新たなメンバーを募集しています。 ・新規機能の開発 ・既存機能の改修 ・アーキテクチャや利用技術の選定 ・サービス品質向上のためのコード改修 ・開発体験向上のための取り組み など、チームのミッションに沿って業務を遂行いただきます。 【 開発環境 】 Webアプリケーション:Golang、 Ruby on Rails インフラ:AWS(EC2、 RDS、 DynamoDB、 ElastiCache、 S3、 CloudFront、 Lambda、 Opensearch Service等) CI : GitHub Actions、 CircleCI (開発環境はローカルでDocker環境を構築しています。) iOS:Swift Android:Kotlin 【 利用しているサービス/ツール 】 ツール:GitHub、Confluence、JIRA、Slackなど 開発言語: Golang、Ruby、Typescript/Reactなど データベース: MySQL、Redshift 利用PC:MacBook Pro 【 業務詳細 】 ・弊社サービスの企画・開発・運用 ・サービスの企画における要件定義やUI/UX検討 ・Ruby on RailsやGo言語を用いたWebアプリケーションの設計、開発、運用 ・AWSを使用した、高トラフィック・大量データを扱うアーキテクチャの処理の設計、開発、運用 ・技術的負債の解消にむけたシステムアーキテクチャ見直し、リファクタリング 【 開発メンバーの環境 】 <裁量度の高さ> ・プロダクトの開発言語やフレームワーク、インフラなどの構成技術は、随時開発チームで決めています。 ・企画や実装する機能を決定する場に、実装を担当する開発メンバーが参加しています。 ・タスクの見積もりは、実装を担当するメンバーが中心となって行います。 <アジャイル開発の実践> ・スクラムを用いたアジャイル開発を実践。 ・自己流のスクラムではなく、外部のアジャイルコーチによる本格的なスクラムを推進。 ・小さく早くつくり、フィードバックループをはやく回すことを大切にしています。 ・開発フローだけではなく、仮説検証などの価値探索にも力を入れています。 <労働環境の自由度> ・仕事中はイヤホンの装着が許容されています。 ・リモートを適宜取り入れて業務をしています。 ・各自希望のスペックの PC やディスプレイを支給します。 ・社内はフリードリンク制、週2回ランチが振る舞われます。
配属部署
メガベンチャー出身やCTO経験者など優秀なメンバーが集結したチームで、技術的に議論を重ねながら切磋琢磨できる環境です。 また、機能の計画段階から役割に関わらず参加することで、エンジニアの価値を最大限開発に活かすことを目指しています。コードを書くだけでなく、エンジニア視点でのアイデア・インサイトをプロダクトに活かすことができます!
この仕事で得られるもの
▼社会貢献度の高い、唯一無二のサービスモデルの開発に携わることができる 弊社のサービスは、現場で働く店舗スタッフが好きな仕事を続けられる世の中をつくることをビジョンにしています。業界や地域を問わず導入いただけるサービスであり、課題が多い業界や地方も含めて広く社会貢献度が高いことから、サービスの導入が企業の労働環境改善に繋がることから、スタッフ・企業・顧客など立場に関わらず笑顔にすることができます。 ▼高トラフィック、ビッグデータ STAFF STARTへのリクエスト数は現在毎月50億以上、通信量は毎月400TB以上です。導入企業数や流通額は今も伸長中なので、高いトラフィックを意識したアプリケーション開発やシステムの安定運用、そしてそのスケーリングに挑戦できます。さまざまな業界のスタッフ・店舗・EC・ユーザー等の膨大な独自データを保有しているので、このビッグデータを活かしたプロダクトの検討に取り組むことができます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都渋谷区神宮前1-8-14(4階建て一棟) ※2021年1月からの新オフィスです! 【アクセス】 JR山手線「原宿駅」より徒歩5分 東京メトロ千代田線「明治神宮前駅」より徒歩2分 東京メトロ副都心線「明治神宮前駅」より徒歩2分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
・エンジニアは10:00~19:00を基本とする裁量労働制 ・通勤手当(全額支給) ・社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用) ・住宅手当(条件あり) ・技術書購入制度 ・被服購入手当(上限1万円/月) ・メンテナンス(ジム・エステなど)手当(上限1万円/月) ・服装自由(デニム、サンダル、金髪などもOKです) ・フリードリンク(コーヒー、お茶、牛乳、お酒など) ・社内ランチ制度 ・結婚祝い金 ・出産祝い金
休日・休暇
・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・有給休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・ハネムーン休暇 ・時短勤務
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