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株式会社グラム - LINE完結型転職サービス「WORKCANVAS」を美容業界に展開。成長率340%で事業拡大中!

株式会社グラム 求人画像1
セールス、アカウントマネージャー
300万円〜1000万円
東京都
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

「自信満々に生きる人を増やす」というミッションのもと、チャット型のAIを活用した人材マッチングサービスの「WORKCANVAS」を美容業界向けに展開しています。 WORKCANVASは、一般的な人材紹介サービスとは異なり、インターネットで完結するチャット型の転職ソリューションとして展開している点が特徴です。 ※チャット型ではありますが、チャットbotによる完全自動対応のサービスではなく、半自動半手動対応のサービスになっています。 チャット型ソリューションだからこそ、継続的な「必要オペレーションの自動化・効率化」や、「マッチングプロセスの可視化によるオペレーション改善」「コミュニケーションログの蓄積・活用によるマッチング精度の向上」といったサイクルが回り、サービスの提供規模拡張に伴い、生産性とマッチング精度が高まっていく仕組みを構築しています。 このような強みをプロダクトをベースに構築することで、一般的な人材紹介サービスが価値を提供しづらかった、小規模事業主中心の業界や定着率が低い業界などの領域にも”人材紹介的価値”が提供できると考えており、現在は人材不足の課題に苦しむ、美容業界にサービスを展開しています。 2022年にはシリーズAで2億円の資金調達を実施し、既存業界でのシェア拡張はもちろんのこと、今後は他業界への展開や新規事業の立ち上げへ向けて加速していきます。 “自信満々に生きる人を増やす“ことの実現に、共に邁進してくださる仲間を募集しています。

仕事内容

成長中の美容師求人サイト『WORKCANVAS』の成長を担ってくれるセールスマネージャー候補を募集します! 【WORKCANVASにおけるセールスチームのミッション】 『WORKCANVAS』は求職者(ユーザー様)とサロン様(求人側)の最高のマッチングを提供するサービスです。 求職者(ユーザー様)にとってもっと魅力あるサービスにしていくためには、登録サロン様のエリア拡張、そして対象職種カテゴリーの拡張…と、サービスのカバレッジを広げていく必要があります。 商品を販売し売り上げを目標とする一般的なセールスとは違い、WORKCANVASにおけるセールスチームは、提案を通じてサービスの価値を高めることが目標。 サービスづくりやサービス自体の拡大を担うものとなるため、セールスの域を超え、サービス企画も併せて実施していくような重要なポジションです。 【主な業務内容】 ・掲載サロン様の新規開拓営業  (事業拡大を目的とした全国へのエリア拡張/職種カテゴリの拡張) ・アポインター獲得案件のクロージング ・ご利用サロン様の声を社内プロダクトチームへフィードバック/サービス改善企画提案 【チームの特徴】 ・対面ではなく、電話でのやりとりがメインとなるインサイドセール ・人数がまだまだ少なく、大きな裁量でチャレンジできる アクションの結果次第で、多くの求職者に今以上の高い満足度を提供することができるーー そんなとてもやりがいのある仕事です! お話だけでも大歓迎!ぜひ一度オフィスに遊びにいらしてください。

概要

◆インターネットの力で業界のペインを変える なぜ美容業界なのかーー 美容のお仕事は「人に自信を与え、幸せにできる」というとても素敵なお仕事ですが、その一方で、業界として職場環境や構造が進化していない側面も多く、「最高の仕事だと思っているけど、そのために色々我慢もしている」という話をよく伺うのも事実。 「インターネットの力を使って、美容業界で働く方々が自らの理想の働き方を定義し、実現できる」そんな世界を作りたいという想いから、私たちは美容×HRの領域に挑戦しています。 ◆”自信”にフォーカスした価値あるサービスを生み・育てる 現在は人材事業・メディア事業を展開していますが、我々は「インターネット企業」です。 特定の領域に絞らず、同様の悩みを抱える様々な領域のペインを解決していくことを目指し、あらゆる”自信”につながるシーンで、なくてはならない価値を提供していく存在でありたいと思っています。

この仕事で得られるもの

【個性溢れるメンバーが活躍!】 5期目に入り、現在は30名ほどの少数精鋭チームで運営しています。様々なバックグラウンドを持つ20代〜30代の多様なメンバーが集まっており、平均年齢は28歳。男女比はだいたい1:2。 本質(事業成長)に向かって、フラットに議論するスタンスで、「現状や常識にとらわれず、あるべき姿に向かって非連続成長を目指す」という考えのもと、挑戦を続けています。 【キャリアステップ】 ・ゆくゆくはクローザーのほか、マネージャーとしてチームを牽引していただきたいです。 ・完全分業制ではないため、セールススキルをベースに新サービスの企画立案やマーケティグでキャリアを積むことも可能です。 【自走型組織】 スタートアップであるからこそ、私たちが目指すのは『自走型組織』。 人の限界を事業・組織成長のキャップにせず、メンバーそれぞれが担当領域の責任者として、誰よりも自律的に考え・アクションすることを大切にしています。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒151-0053 東京都渋谷区代々木1-46-1 キハラビル3F 【アクセス】 参宮橋駅徒歩7分 南新宿駅徒歩5分 代々木駅徒歩7分 新宿駅徒歩14分

待遇・福利厚生

各種社会保険完備 交通費規定支給

休日・休暇

完全週休2日制(土・日+祝祭日) /年末年始休暇/年次有給休暇/特別休暇

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