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自社製品のカスタマイズ要件定義と開発業務をメインとするシステムエンジニア(PHPプログラマー)

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自社製品のカスタマイズ要件定義と開発業務をメインとするシステムエンジニア(PHPプログラマー)

株式会社ソフテル - 【2020年6月グループ上場】自社サービス『通販する蔵』を軸にカスタマイズ対応力で独自の強みを確立

株式会社ソフテル 求人画像1
システムエンジニア ※自社製品のプログラミング対応
400万円〜700万円
岐阜県
JavaScript, PHP, MySQL
転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

■Webコンサルティング ■Webシステム開発 ■ASP・パッケージ販売 ■レンタルサーバ  ISO27001認証取得(ISMS)

仕事内容

【概要】 自社パッケージソフト「通販する蔵」のカスタマイズ要件定義、設計業務などの上流工程から、導入サポートまでをお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 ■当社のパッケージソフトについて理解を深めて頂いた後、先輩社員と一緒に、稼働しているシステムの追加カスタマイズの要件定義に携わっていただきます。 ■ある程度、経験を積んだらよりシステムの新規導入時のカスタマイズや、機能単位での新規開発をお願いします。 ■お客様から要件をヒアリングして、仕様を纏め、プログラムやサーバの技術者と協力して、開発から導入サポートまで一貫して対応していただきます。 【仕事の魅力】 ■お客様と関わって、課題のヒアリングからカスタマイズ仕様の策定、システムの立ち上げまで、対応できますので、やりがいと充実感を味わうことができます。 ■「通販する蔵」が提供する、ネットショップの受注・出荷管理、在庫や商品管理、大手ECモール各社との連携、倉庫や基幹システムとの連携、などの開発を経験できます。 【開発環境】 ※下記環境での開発経験は必須ではありません。 OS:Linux系 DB:MySQL 開発言語:PHP、JavaScript、HTML、CSS、等

募集背景

<システムの導入依頼が増加中!対応力強化のため増員します> インターネット通販の市場は拡大の一途をたどっています。ネットショップ用のパッケージソフトを開発している当社にも、依頼が絶えない状況です。2020年6月にグループ上場を果たしてから、サービスへのお問い合わせや成約受注も増えました。 昨今では大手企業様との取引きも増加しており、今まで以上にさまざまなニーズに応えられる体制をつくるべく、システムエンジニアを増員することにしました。

配属部署

EC事業部

概要

株式会社ソフテルは岐阜県に拠点を置き、ネットショップ向け販売・在庫管理システム『通販する蔵』の開発・販売を行うWEBシステム開発会社だ。導入店舗の年間流通合計額は3,000億円を超え、業界屈指のポジションを確立している。他社の追従を許さない最大の特徴はカスタマイズ対応力だ。「お客様の要望をしっかりとヒアリングし、最後までやりきる」姿勢が評価され、導入企業のみならずパートナー企業からの紹介も多い。近年はECに留まらずオムニチャネル化の支援にも取り組み、ECのバックヤードシステムベンダー日本一を目指している。増え続けるニーズに応えるため、エンジニアを増員中だ。

この仕事で得られるもの

パソコンと向き合うだけのエンジニアではなく、エンドユーザーであるお客様の声を直接聞きながら、その課題解決の提案や機能開発を進められます。企業それぞれが抱える課題を、自らのアイデアと技術力で解決できた時には大きな達成感を得られます。また「おかげで業績が伸びたよ!」「かなり業務効率化されたよ」と、お客様から感謝の言葉をもらえる機会も多い環境です。日々仕事のやりがいを感じられるでしょう。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 岐阜市鏡島精華1-3-17 岐陽第一ビル ※◎転勤なし、U・Iターン歓迎 ※リモート勤務体制も進めています。現在は条件を満たした方について  リモート勤務環境を提供し勤務頂いております。 <リモート勤務対象となる条件> ・リモート環境でも業務が可能と上長が判断する場合。 ・MT等、直接本社にて打ち合わせが必要な場合は出社が必要。 【アクセス】 JR「西岐阜駅」より徒歩12分 ※クルマ通勤可能。駐車場を完備しています。

待遇・福利厚生

■実働8時間  本社/シフト制(1)8:30~17:30(2)9:00~18:00 (3)9:30~18:30 ■試用期間あり(2ヶ月) 期間中、待遇に違いはありません ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費 公共交通機関 実費支給(車通勤はガソリン代支給) ■コーヒーサーバー(無料) ■配置ドリンク・お菓子(補助あり 50円~) ■リフレッシュスペース(卓球台やバランスボールなどあり) ■産前産後休業・育児休業制度(取得・復帰実績あり) ■時短勤務制度 ■リモートワーク可能  ご経験やスキルに応じ、所属上長が判断。  リモートワークが認められます。

休日・休暇

※年間休日122日以上 ■週休2日制(土・日) └1~2ヶ月に1回程度、土曜・日曜・祝日いずれかの出勤があります。  その分は当月か翌月の希望日に、振替休日を取得できます。 ■祝日 ■GWは暦通りです。 ■夏季は有給休暇の計画的付与です。7月~9月で任意の3日間です。 ■年末年始休暇 ■有給休暇(入社6ヶ月後より初年度10日、最大年間保持日数40日)

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