株式会社10ANTZ - 《ARTIST×TECH》「ファンとアーティストの“ありがとう”をつなぐ」を理念にエンターテインメント業界に新たなスタンダードを!
ゲームアプリ事業 プラットフォーム事業 映像・IP事業 デジタルマーケティング事業 エンタメテックソリューション事業
マネージド型サービスを利用した自社ゲームのインフラ運用をご担当頂きます。開発チームと連携しシステムの提案から構築、運用保守までお任せ致します。 開発効率を高める為のアプローチ、費用削減の為のプラットフォームの変更など幅広く関わっていくことが出来ます。配属予定のインフラグループには経験豊富な先輩が在籍していますので、これからインフラエンジニアとして成長していきたいという意気込みのある方からの応募も歓迎します。 ・システム全体、サーバー、ネットワークの運用 ・開発サーバーの運用 ・各リソースのフェイルオーバー、オートスケーリングによる復旧自動化 ・監視システムの運用、改修 ・運用管理ツールの運用、改修(Ansible、Docker、Jenkins) ・AWS、GCP、GitHub、サーバーログインユーザーのアカウント管理 ▼実際に使用している主な技術 ・AWS(VPC、Route53、EC2/ALB、Aurora、RDS、ElastiCache Redis/Memcached、IAM/STS、ACM、S3、Athena、Lambda、CloudFront、WAF、CloudWatch、Storage Gateway) ・Ubuntu 16.04、18.04 ・Apache 2.4、MySQL、Redis、Memcached、SSL For Free/Cerbot ・Python、PHP 7.2、Bash(コードを書く)(開発側から要望があればRuby、NodeJS、Javaなどインストールとライブラリインポートを行う) ・Ansible、Docker、Jenkins ・GitHub ・GCP(近々導入予定) 【仕事の魅力】 ■リアルと連動した企画 実際の人気アーティストを起用したコンテンツのため、 アーティストが新しいシングルを発売するときなどには、 リリース記念のイベントなどを行っています。 リアルと連動した施策をつくり、ユーザーの反応をダイレクトに感じながら開発を行える点が10ANTZのアプリ開発の特徴です。 ■多様なメンバー 2013年設立のベンチャー企業でありながら、ITやゲーム、音楽業界出身者を中心に、様々なバックボーンを持つメンバーが集まっています。業界大手企業からの転職者も多く在籍。 個々の強みを掛け合わせて、最大限の力を発揮できるチーム作りを進めています。 【社内の雰囲気】 ■オープン&フラットな環境 メンバーの年齢は20代~30代前半。 縦割りの組織ではなく、職種や役職を越えてディスカッションを重ね、全員でアイデアを形にしていくフラットな環境があります。 また、過去の成功体験や既存のやり方に囚われない新しいアイデアが求められており、代表にプレゼンするチャンスは常にオープンです。
募集背景
会社のさらなる事業拡大に向けて、新たなメンバーを増員募集いたします。
概要
「ファンとアーティストの“ありがとう”をつなぐ」 音楽業界とITベンチャーの両方を経験した代表のもと、2013年に設立した10ANTZ<テンアンツ>。誕生以来一貫して、アーティストとデジタルコンテンツを融合させた新しい形のサービスを提供してきました。 エンターテインメントを取り巻く環境は大きく変化し続けています。 技術の発展とともに、音楽、ゲーム、映像などの楽しみ方は多様化し、新しい形のプロダクトやサービスが日々生まれています。 このような環境の中、アーティストとファンの間に新しい体験を提供したいという思いが10ANTZの原動力です。 これまでのアーティストとファンの関わり方は、新曲リリースやテレビ出演、ライブといった“点のコミュニケーション”が主流でした。 しかし、ゲームアプリなどのデジタルコンテンツなら、ファンは毎日アーティストと接点を持てる。 そんな発想から、私たちはDAF(Daily Active Fans)をKPIに設定し、アーティストとファンがより身近に感じられるコミュニケーションのあり方を追求しています。 これまでの断片的な点と点をつないで、滑らかにつながる“線のコミュニケーション”を実現する。 私たちはリアルとデジタルコンテンツの融合を通して、エンターテインメント業界の次なるスタンダードを提案していきます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都渋谷区渋谷3-12-18 渋谷南東急ビル4階 【アクセス】 JR・地下鉄各線「渋谷駅」より徒歩5分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
■フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:30) ■交通費支給(月額3万円まで) ■社会保険完備 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■服装自由 ■エンジョイ!エンタメ制度 (コンサート、舞台、映画、その他イベントなどに参加するための早退OKとチケット代を会社が負担 ※1回上限1万円まで、年2回まで) ■10ANTZ資料館(本、参考書、DVDなどの費用を会社が負担)
休日・休暇
【年間休日・休暇:129日】 完全週休2日制(土・日) 祝日 夏季休暇(5日) 年末年始休暇 有給休暇(入社6ヵ月後に10日付与) バースデー休暇 慶弔休暇 育児休暇
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