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【データサイエンティスト候補】SAS経験者 AIシフトでヒトと顧客企業の価値を高める
株式会社 エイアイ・フィールド - AI技術活用と、ビッグデータ活用におけるデータ分析技術をコアとするスタートアップ企業
事業内容
・常駐支援サービス（データ分析、アノテーション、機械学習、Deeplearning）
・ビックデータ分析/AI導入コンサルティング
・ビッグデータ分析を用いたプロダクトの提供
・AI構築/システム開発・運用
・データサイエンティスト育成研修
仕事内容
【概要】
ビッグデータをもとにしたクライアントの課題解決・クライアント：SAS導入企業（通信、金融、製薬等）
【具体的な仕事内容】
1.データマイニング
-データ抽出・集計、プレゼンテーション
-統計分析/機械学習
2.データベース・マーケティング
-マーケティング戦略の立案、個別施策の企画・シミュレーション
-施策運用、PDCAの実施
3.データ可視化
-顧客要件抽出、必要データ・集計結果の策定
-BIツールの構築、ダッシュボード作成・運用
研修
・入社後、データ分析の社内研修を受けていただきます
・研修内容：SQL,プレゼンテーション,Python,SPSSModeler,Tableau,統計検定,機械学習,深層学習、他
※Python,統計検定,JDLAをはじめとする多数の資格の取得支援制度があります。
【仕事の魅力】
SAS経験を生かすことができます。
入社後、社内研修でデータサイエンティスト候補として必要なスキルを身に着けていただきます。
企業・求人概要
| 募集背景 | 弊社ロイヤル・クライアントである通信、金融ではデータ基盤にSASを用いており、SASを使えるサイエンティストの養成が急務となっております。 |
|---|---|
| 配属部署 | Data Solution Department |
| 概要 | ◎誰もが知る大手企業のプロジェクトを数多く手がける当社なら、様々な業界のプロジェクトに携わり、多方面の知識や上流工程経験を身に付けることができます。じっくりと腰を据えて働き、エンジニアとしてワンランク上の、スキルとキャリアを実現できます。 ◎経営陣の多くが技術者出身。エンジニアやクリエイターの働きやすさを第一に考えており、メンバー1人1人の想い描くキャリアパスを実現できる環境があります。 個々の将来ビジョンについて会社としても一緒に考え、実現に向けバックアップしていきます。 ◎育成制度、資格取得支援、キャリアアップ制度が充実しているのも、当社の強みです。入社後もスキルアップができる環境を徹底し、社員の成長への投資を惜しみません。 ◎6年連続増収増益。各部門で新しい取り組みや投資を行っており、18期経った今でもベンチャースピリットは忘れずに成長し続けています。 |
応募条件
勤務・就業規定・その他情報
| 勤務地 |
【勤務地詳細】 本社、五反田オフィスまたは各プロジェクト先（大半が山手線内です) ★転勤なし ★U・Iターン歓迎 本社／東京都品川区東五反田1-21-13 ファーストスクエア五反田 2階 五反田オフィス／東京都品川区東五反田2-7-18 SOWA五反田ビル 4階 【アクセス】 【本社】【五反田オフィス】 各線五反田駅より徒歩3分 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:30～18:00 |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月5万円まで） ■時間外手当 ■確定拠出年金制度 ■定期健康診断 ■産業医制度 ■キャリアデザイン相談室 ■慶弔見舞金制度 ■結婚祝金制度 ■育児短時間勤務制度 ■在宅ワーク制度（一部） ■関東IT ソフトウェア健康保険組合加入 ■保険組合の各種サービス ■年間MVP、MVT表彰（賞金あり） ■社内ドリンクあり（コーヒー／お茶／水） ■社内イベント豊富 ∟BBQ、忘年会、社員総会、Familyイベント ■社内懇親会等の費用一部補助 ∟歓迎会、キックオフ会、社内懇親会etc... |
| 休日/休暇 | ★ 年間休日125日★ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ※取得率77％ ■産前・産後休暇 ※取得実績有 ■育児休暇 ※男性社員の取得実績も有 ■介護休暇 ■特別休暇 ■記念日休暇制度 ※5日以上の連続休暇取得も可能です。 ■時間年休制度 ※1時間単位で有給を取得可能(2019/10/1〜) |
| AIシフトでヒトと企業の価値を高める | AIfield（エイアイ・フィールド）は、グループ会社にあたる株式会社エム・フィールド、同社モバイルソリューション事業部データマイニング推進部として2018年4月よりお客様からのご依頼をきっかけにデータ分析・AI構築における業務支援プロジェクトをスタートさせました。 スタート時には、社内にはデータ分析・AI構築が出来るような人材もいなく市場においても適応できる人材も少ない中、「データ分析・AI構築の育成プロジェクト」を立ち上げて中途社員・新卒社員と育成ができるようにまでなってまいりました。 入社した社員は、みんな大きな「志」をもって、成長に向けて貪欲な人たちばかりが集まってきております。 今後市場拡大が予測される「ビッグデータ」「IoT」「人工知能」などの先端技術領域にて深刻化されている人材不足においては、多くの人材に対してさらなる教育体制ができるよう現在の研修モデルにとどまらず、さらに発展を目指していきます。 また、先端技術の発展にむけて実社会で抱えている課題解決と変革のために技術力を活かして、新しい価値の提供ができるような存在として社会貢献を目指します。 |
| 充実した資格取得補助制度 | Aifieldはメンバーのスキル習得の具体的な目標として、AI・データサイエンス系の資格を設定しています。 研修で学ぶ Python の資格はもちろんのこと、統計学やマーケティング、ディープラーニングといった、様々な資格を補助制度の対象としています。 ・Python3エンジニア認定基礎試験 22人 ・Python3 エンジニア認定データ分析試験※ 2人 ・統計検定 3級 20人 ・統計検定 2級 6人 ・マーケティング検定 3級 3人 ・日本ディープラーニング協会 G検定 3人 2019.09末現在 ※データ分析試験に関しては、現状（8月27日～9月30日）はβ試験であり、本試験は開始されておりません。 |
| 求人の特徴 |
|
- 平日
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