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【主任候補】SIerを卒業して自社パッケージの開発エンジニアになるチャンス!残業時間は平均20時間★プライベートと両立させながら、今よりも何倍も成長したいWebエンジニアを募集!

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【主任候補】SIerを卒業して自社パッケージの開発エンジニアになるチャンス!残業時間は平均20時間★プライベートと両立させながら、今よりも何倍も成長したいWebエンジニアを募集!

ソフトブレーン株式会社 - 『顧客の生産性の最大化』をミッションに、開発~販売・コンサルティング・アフターサポートまでワンストップで提供し、顧客の『営業DX』の支援をします。

ソフトブレーン株式会社 求人画像1
プロダクト開発エンジニア(WEBアプリケーション/Java)
500万円〜650万円
東京都
Objective-C, JavaScript, Java, Python, Swift, Android, AWS, Docker, HTML5, PostgreSQL, CSS3, Jenkins, Elasticsearch, Oracle, SQLServer
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

【顧客管理/営業支援システム(CRM/SFA)の企画・開発・販売、導入・運用支援】  日本生命様、伊藤園様、ミサワホーム様、ヤマトHD様など日本有数の企業が当社のお客様で、取引実績は7,500社を超え、国内トップクラス。国産ベンダーでは売上No1の実績です。  数多くのIT企業にも導入されている、信頼あるシステムです。

仕事内容

「SIerではなく、自社のプロダクトを開発したい。」 「頑張っているのに評価されない!」 「残業ばかりで自分の時間が持てない。なんのために働いているんだっけ…?」 「キャリアアップしたいけど、今の会社じゃ限界がある…」 そんな思いを抱えながら働いている方、是非当社で働きませんか? 当社も実は数年前までは残業管理の制度もほとんどなく、 業務バランスも人によってバラバラ… 生産性の向上を謳うシステムを開発している会社なのに、 それではダメだろう!とメスと入れたのが、 自社プロダクトを開発するエンジニアが所属する開発本部でした。 そこで始めたのが、19時にPCシャットダウンをするシステムの導入。 それにより残業時間は以前と比べて、なんと”28時間”も削減! 現在では月平均18時間程度。 定時の17:00に「お疲れ様でした~!」と颯爽と帰っていく社員もいますよ。 今は、会社全体で組織改革を行っています。 勤務管理はもちろん、評価や教育にもしっかり力を入れて社員がより良い環境で働くことで、 自社の”生産性向上”を実現させています。 仕事もプライベートも全力投球したい! そんなあなたの力で、当社の開発をさらにより良いものに変えていきませんか? ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 自社パッケージである、CRM/SFA「eセールスマネージャー」の開発全般をお任せします。 ・設計、実装からテストまでの全ての開発プロセスの実行 ・経験や成長に応じて、企画・技術選定もお任せします。 ★具体的には… ・システム新機能開発 └ 社内施策や業務を進める上で必要な機能開発/改善開発や、生産性向上に寄与する開発も積極的に行い、新たな機能を開発もしくは改善を行い毎月リリース。 ・システム改善開発 └ 弊社営業やサポート担当、顧客アドバイザーなど、顧客接点をもつ部門がユーザから直接伺った声・要望を元に、改善開発を行う。 当社は若手のメンバーもPLやPMとして活躍できる環境が整っております。 今後、リーダーとして大きく成長していきたいと思っている方、大歓迎です! 【主な利用技術】 ◆人数:平均4名 ◆期間:平均3ヶ月 ◆開発手法:アジャイル(スクラム) ◆コア言語:Java ◆その他言語:JavaScript、HTML5、CSS3、SCSS、 python、Objective-C、Swift、Android Java等 ◆データベース:SQLServer、Oracle、Aurora、PostgreSQL等 【開発環境】 ◆IDE:Eclipse ◆コード管理:Subversion ◆その他:AWS、ElasticSearch、Jenkins、Docker等

募集背景

2018年は、開発手順や業務フローなどの見直しを行い、内部構造の整理を。 今年2019年は、人財にフォーカスし、組織の基盤強化に注力。 2020年以降は、これまでの準備を成果に変え、海外展開も含めて、より一層規模拡大を図っていく予定です。 そこで今回、基盤強化を牽引する、新しい仲間を募集することとなりました。

配属部署

製品開発部 ※自社製品の新機能の企画・開発を行う部門となります。

概要

━━━━━━━━━━━━━━━ エンジニアドリブン ━━━━━━━━━━━━━━━ なにかを始めるきっかけはすべてエンジニアから。 営業の生産性向上をサポートするシステムを開発…と聞くと営業が強い会社?と思われがちですが、 エンジニア自らが考え抜いたプロダクトの開発を通じて、会社の可能性を広げていっています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 企業の成長性 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「ITのプロである我々が一番のコアユーザーである」 開発したプロダクトは自社内で利用し徹底的に磨きこむため、 リリースされたプロダクトはIT企業を中心に大手から中小企業まで7000社以上の取引を実現。 『国産NO.1 CRM/SFA』と評価をいただいていますが、CRM/SFAの市場はまだまだ未開拓な部分が多いのが現状です。 世界最高峰のプロダクトを目指し、まだまだ進化をし続けています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 手がける商品・サービス ━━━━━━━━━━━━━━━ 『eセールスマネージャー』 働き方改革・人材不足解決に貢献するソフトウェア。 企業の生産性を最大化させ、日本のビジネスにインパクトを与えるプロダクトです。 (※1)国産ベンダーNo.1とは、総合満足度と国産ベンダーとしてのシェアで国内No.1であることを指します。(株)ESP総研調べ:2018年5月/CRM、SFAを利用する300名(会社や団体の経営者、役員、社員、職員/全国20~60代の男女)IDC「国内CRMアプリケーション市場シェア_2017年」より自社で推計。

この仕事で得られるもの

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ソフトブレーンならではのやりがい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・100%自社内開発。あなたの成果が目に見える形で分かり、ユーザーやクライアントの両方から喜ばれる実感が得られます。 ・個人の成長を歓迎する企業風土ということもあり、前向きな意見はどんどん発信していくことが出来ます。 ・新しいことにチャレンジしていける環境があるため、様々なスキルを伸ばしていくことができるようになります。 あなたのやる気ひとつでどこまでも成長し続けることが可能です! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ スキル・キャリアアップのための制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・明確な評価制度あり! キャリアプランを上司と相談しながら自身で目標を設定する面談が半年に1回あります。 目標がどのくらい達成できたのかを5段階評価で判断。 成果を出しているのに昇給・昇格がない…という不満は生まれません! ・まずは資格取得で評価UP! もちろん、資格受験料や勉強のための推薦図書購入費は会社が負担します。 ★スキルアップできる環境も、個々の志向に個人に合わせたキャリアプランもご用意しています!

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都中央区日本橋1-13-1 日鉄日本橋ビル9階 ※転勤無し 【アクセス】 東京メトロ銀座線・東西線・都営地下鉄浅草線「日本橋」駅C5 出口から直結 東京メトロ半蔵門線・銀座線「三越前」駅B6 出口から徒歩3分 JR各線「東京」駅八重洲北口より徒歩6分

勤務時間

8:30〜17:00

待遇・福利厚生

【待遇/福利厚生】 ■従業員向け株式交付制度(ESOP)  ■社員持株制度 ■資格取得補助制度 ■セミナー費用補助制度 ■社内親睦会費補助  ■社員紹介制度 ■お祝い金(結婚/出産)  ■永年勤続表彰制度(10年) ■キャリアチャレンジ制度(社内公募制) ■定期健康診断 ■福利厚生倶楽部(WELBOX) ■健康保険保養所等施設 ■育児時短制度

休日・休暇

◆年間休日120日以上◆ ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇(12/30~1/3 有給奨励日を利用し、長めに休暇を取る社員もいます) ・夏期休暇(7~9月中に3日間) ・有給休暇(初年度10日) ・慶弔休暇 ・記念日休暇(1年に1度、自身で記念日を設定して休暇を取得できます!)

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