株式会社サーキュレーション - 日本初の”プロシェアリング”サービスで企業の経営課題を解決!~"一生に3社で働く"時代から、"同時に3社で働く"時代へ~
・プロシェアリングコンサルティング:プロ人材を活用したオープンイノベーション型の課題解決サービス ・FLEXY(フレキシー):経営課題をITで解決する、ITプロフェッショナル人材のシェアリングサービス ・Open Idea(オープンアイデア):プロ人材を活用した、新規事業のアイデア創出、実行支援を行う新規事業共創サービス ・事業承継:「税」「M&A」ではなく、「人」「事業」の観点からサポートする事業承継サービス ・nomad journal(ノマドジャーナル):「新しい働き方」に関する情報を発信するオウンドメディア
■概要: 弊社では2018年よりWebサービスの専門組織を組成し、テクノロジーを活用した事業展開を強化してきました。このたび、新規Webサービスの立ち上げメンバーを募集します。 「世界中の経験・知見が循環する社会の創造」という弊社が掲げるビジョンを、テクノロジーの力で加速させる。そのためには高い技術力とクリエイティビティを有するエンジニア組織が不可欠です。「何を作るか」「どう作るか」を自分たちで決められる環境で、社会に大きなインパクトを与えるようなサービスを一緒に作っていきましょう。 ■詳細: 弊社が有する13,000名を超えるプロ人材のDBを活用した新規Webサービスを設計・開発していただきます。12月より本格的にプロジェクトを稼働させるため、サービスの要件定義・設計フェーズから携わっていただくことができます。(詳細については面接内でお伝えさせていただきます) ■技術要件: ・開発言語:Go, PHP(Laravel) ・フロントエンド:jQuery, Vue.js ・DB:MySQL, Redis, DynamoDB ・インフラ:AWS ※全てアルファベット順 ■テレビCMはじめました: #プロシェアリングはじめます。 と検索いただき、是非一度ご覧くださいませ。
募集背景
事業拡大に伴う、組織体制強化のため。
配属部署
テクノロジー本部 IT戦略部
概要
「世界中の経験・知見が循環する社会の創造」というビジョンを掲げ、企業の経営テーマや課題に対して、プロフェッショナル人材の経験・知見を活用した「プロシェアリングサービス」を提供しています。 経営環境が目まぐるしく変化する今、重要度の高い経営課題を解決できる人材をタイムリーに雇用することは困難です。雇用にこだわることなく、必要な時に必要な能力を有する人材を必要な期間活用し経営・事業を前進させるという観点は労働人口のキャップがかかった日本企業において、非常に重要な観点だと考えています。 13,000名を超える多種多な分野で豊富な経験・スキルを有するプロ人材のDBを活用し様々な業界や経営テーマに対してコンサルティングサービスの提供が可能です。プロ人材は元大手企業の経営者・CxOを担ってきた方や新進気鋭のベンチャー企業にて事業拡大を牽引してきた方など、その道のプロ人材と協働し法人企業の課題解決を行います。 設立からの支援実績は 約1500社/4,700プロジェクト。今後も積極的な事業展開を予定しており、またITを駆使したマッチングシステムの開発など、ビジョン達成に向けた事業拡張も積極的に行っていきます。 <事業ラインナップ> ・プロシェアリング:プロ人材を活用したオープンイノベーション型の課題解決サービス ・flexy:経営課題をITで解決する、ITプロ人材のシェアリングサービス ・Open Idea:13,000名のプロ人材を活用した、新規事業のアイデア創出、実行支援を行う新規事業共創サービス ・Open Research:知りたいことをプロ人材にレポートしてもらえるリサーチサービス ・事業承継:「税」「M&A」ではなく、「人」「事業」の観点からサポートする事業承継サービス ・nomad journal:「新しい働き方」に関する情報を発信するオウンドメディア
この仕事で得られるもの
<仕事の魅力> ・ゼロから新規サービスの立ち上げに関わっていただくことができます。 ・少子高齢化、労働人口減少、働き方の多様化など、日本が抱える社会課題・テーマにテクノロジーを活用して取り組んでいきます。 ・テクノロジーを活用して、世の中に変革を起こすことを目指します。
勤務地
【勤務地詳細】 〒150-0001東京都渋⾕区神宮前3-21-5 サーキュレーションビル ForPro 【アクセス】 ・東京メトロ明治神宮前駅 出口5より徒歩5分 ・JR原宿駅 表参道口より徒歩8分 ・東京メトロ表参道駅 A2出口より徒歩9分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
各種保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)、通勤手当(3ヶ月上限9万円)、健康診断(年1回)、各種表彰制度、健康保険組合の福利厚生プラン利用可能(保養所、ゴルフ場、国内リゾート、提携旅行代理店の割引、提携フィットネスクラブの割引 等)、高額医療費還付制度、社内ライブラリー(図書貸し出し制度)
休日・休暇
年間休日120日(弊社カレンダーにより多少の変動あり)、完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社日3日付与、入社6ヶ月経過後7日付与)、育児・介護休業(実績あり)
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