株式会社JAM - ベンチャー/成長企業に立ちはだかる組織課題をともに解決する
●管理職育成自走支援事業 ●組織コンサルティング事業
【具体的には】 ベンチャー/成長企業をターゲットとしたSaaS型管理職育成プラットフォームサービス「マネディク」の拡販。メインミッションはセールスですが、今年5月に立ち上げたサービスであるため、商品企画やマーケティングなど様々な領域への関与が求められます。幅広い仕事に向き合うことを求める方に最適な環境です。 【この仕事の魅力】 ■ クライアントが発展するために、極めて大切な管理職育成を全面的にサポートすることができます ■ 当社自身が新しい就労観のモデルケースになることを目指しています ■ 平均残業時間は、月20時間程度です 【社風】 〜JAM Sessionへの道のり〜 JAM Sessionを組織スタイルに掲げる私たちは「セルフマネジメント」「ドクターシップ」「セレンディピティ」「バラエティ」を行動指針として掲げています。自由と責任はセットであるという考え方のもと、力量が伸び成果を生み出すほどに自由が拡がっていく考え方を大切にしています。
募集背景
事業ミッションとしてInnovate working sprits!を掲げる私達は、その実現に向けて各企業において「管理層の徹底した強化」が欠かせないと考えています。 その実現に向け、2019年5月にローンチした管理職育成プラットフォーム「マネディク」が大変好調です。 「マネディク」はこれまでの当社のナレッジやノウハウをすべてつぎ込み企画したと言っても過言のないサービスで、日本人の管理職レベルを高めていくことを目標にしています。現在7名のチームで事業拡大に取り組むんでいますが、このタイミングで2名新たな仲間を加え、さらに事業推進のスピードを加速させていきたいと考えています。
配属部署
メディア事業部
概要
「日本人の“就労観”を変える」ことをミッションとして、管理職育成プラットフォーム「マネディク」などを提供している、新しいスタイルの管理職育成サービス企業です。 「マネディク」は、①動画学習コンテンツ“Channel”②ユーザー参加型Q&A“Look Up”③公開型マネジメント研修“Index”“ウェブ×リアル”④交流型次世代リーダー研修“One Table”の4メニューで構成され、サブスクリプション型のサービスとして提供している。テキストを読むだけの旧態依然としたスタイルの管理職研修が大半の中、革新的な研修を提供しています。 “Dual Workの推奨”を掲げる組織づくりといったユニークな取り組みにも積極的な姿勢を持っています。
この仕事で得られるもの
・課題解決型営業の基本 ・組織人事に関する専門性(特に管理職育成) ・ベンチャー/成長企業へのネットワーク
勤務地
【勤務地詳細】 東京都港区南青山3-4-6 AOYAMA346 【アクセス】 ・最寄り駅:表参道(A3/A4出口)、外苑前(1A出口)
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
※みなし労働時間は45時間です
休日・休暇
完全週休二日制
転職サイトGreenでは、株式会社JAMの新規開拓営業に関する正社員求人、中途採用に関する情報を今後も幅広く紹介していく予定です。会員登録いただくと、新規開拓営業に関する新着求人をはじめ、最新の転職マーケット情報、転職に役立つ情報などあなたにあった転職、求人情報をいち早くお届けします。
今すぐの人も、これからの人も。まずは転職サイトGreenで会員登録をオススメします。