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【店舗の顔となる看板に代表される”サイン”の企画提案営業】創業72年の老舗看板企業の業界革新を一緒に進めてくれるメンバーを探しています！
ラッキー工芸 株式会社 - 創業70年超の老舗看板制作会社。大手チェーンの看板を多数制作
事業内容
◇屋内・屋外看板設計施工
◇店舗企画設計施工
◇店舗コーディネート
◇CI企画
◇デジタルポスター企画・販売
◇LED商品開発・販売
仕事内容
▼お任せしたい仕事内容
誰もが知る企業をメイン顧客に、店舗の看板や内装、サインの提案・プランニング、施工完了までサポートします。
扱う商品は、ネームプレートのような小さいものから、高さ10Mを超える看板まで様々。
お客様は、全国的にチェーン展開している有名飲食店や大型商業施設、地元の企業や商店街のお店など幅広い顧客層から依頼をいただきます。
新規顧客の開拓と既存顧客のフォローをを任せします。
【具体的な仕事内容】
・新規顧客の開拓
・クライアントの要望をヒアリング
・自社デザイナーとの打ち合わせ
・ニーズに即した外部サイン、内部サインの企画立案、提案
・製品の製造、施工、メンテナンスのプランニング
・見積書の作成
※案件によっては積算業務をお任せする場合もあります。
▼入社後の流れ
入社後、会社の方向性の案内や顧客共有の期間を経て、ご担当いただく既存顧客をお渡ししますので、顧客の対応フェーズに応じて業務に入ってください。
先任者が一緒にフォローしていきます。
新規顧客の開拓については、前職でのつながりなど、やり方やペースはお任せしますので、新規で看板の提案ができる顧客の開拓をお任せします。
▼描けるキャリア・期待するキャリア
現場が好きな方は、現場で営業のスペシャリストとしてご活躍いただけます。
後輩や経験の浅いメンバーに、あなたの仕事を手本として見せていただきたいです。
組織作りに興味が高い方は、チームをお持ちいただき、部下や後輩のマネジメントをお任せしていく予定です。
ゆくゆくは、経営陣や役員とともに、営業組織全体の組織構築についてお力を発揮していただけるポジションを目指していただきたいと考えています。
企業・求人概要
| 募集背景 | 事業の更なる拡大の核となる顧客開拓を、組織的、戦略的に行う経営計画実現のため |
|---|---|
| 配属部署 | 東京支社 営業開発部 |
| 概要 | 弊社は創業72年、姫路、大阪、東京に拠点を持ち、看板や屋外広告に代表される”サイン”のデザインから施工管理まで一貫して担っています。 自社にデザイナーを抱え、自社で看板を制作できるノウハウを持ち、安全管理・品質管理・コスト管理を徹底する仕組みがある弊社は、個人事業主も多いこの業界で、全国区で勝負する数少ない企業です。 全国に店舗展開する大手チェーン店をメインに、大手顧客の案件拡大、自治体などの案件も増加し、順調に事業成長している弊社。 色々な水準が低いと言われているこの業界を抜本的に変えたいと業界変革に乗り出しました。 この業界で働くあらゆる人が仕事にやりがいや喜びを感じ、納得する収入を得て、プライベートの時間もしっかりとれるように、まずは業界トップクラスの弊社が自社で実現したいと考えています。 そのため、現在、全社で組織改革を行っており、業務拡大と組織改革を一緒に進めてくださる方を募集しています！ |
応募条件
勤務・就業規定・その他情報
| 勤務地 |
【勤務地詳細】 ■東京支社 東京都品川区東五反田1-25-11 五反田1丁目イーストビル7F ※出張あり、転勤は原則なし 【アクセス】 五反田駅徒歩7分 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給：有 ■賞与：年2 ■通勤手当規程 ※通勤定期代支給 ■社会保険完備 ■退職金規程あり ■資格手当あり 屋外広告士：3,000円／月 1級建築技士：20,000円／月 2級建築士：5,000円／月 1級建築施工管理技士：10,000円／月 2級建築施工管理技士：5,000円／月 第2種電気工事士：5,000円／月 ※その他の福利厚生は下記に具体的に記載しています！ |
| 休日/休暇 | ★年間休日115日／会社カレンダーによる ・週休2日（土日祝）※原則毎月第1土曜日は出勤 ・GW ・夏季休暇 ※前年実績（8月13～15日） ・年末年始休暇 ※前年実績（12月29日～1月4日） ・有給休暇 ・慶弔休暇 |
| その他の福利厚生 | 上記のほか、以下の福利厚生規定があります。 ■資格支援制度 資格手当支給資格については、合格者に祝い金を支給（毎年8月表彰式） その他、会社推奨資格の資格取得には取得費用を支援 ■家族手当あり（18歳未満の子ある場合に人数関係なく6,000円） ■健康支援制度 ①医療保険による医療費支援・健康相談無料 ②インフルエンザ予防接種料の会社支援制度 11月～翌年2月までの予防接種1回につき3,000円支給 ■社員交流支援制度 社員の親睦交流を深めることを目的とした社内外のイベントにつき、1 回あたり利用人数×3,000円を支給。 プロジェクトの打ち上げ、部署やチームの新入社員歓迎会などに利用可能 ■会社契約保養施設の利用可能 （1） ザ・グランリゾート・プリンセス （2） エレガンテ ホテル （3） ザ・グランリゾートホテル |
| 求人の特徴 |
|
- 平日
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