募集背景

今回は業績好調のよる業務拡大のための増員です。 現在、人事総務は2名を中心に管理部門のメンバーみんなで対応しておりますが、将来のIPOを見据えて更なる「事業」「人財」強化を図ってまいります。これにあたり、バックオフィス部門の強化は必須。成長のスピードを支えていける盤石な体制を築くため、総務チームをリードするコアメンバーを募集することになりました。

配属部署

経営管理本部に所属となります。所属部門は現在5名が在籍中。それぞれが専門分野をメインに担当しつつ、お互いを補い合いながら業務を遂行しています。今回ご入社される方は将来の総務リーダー候補としてお迎えします。

概要

当社は店舗・企業へITを活用した総合的な販促を行っています。 時代や市場のニーズとともに変化・進化をしながら、創業から15年間、 連続の黒字経営で、安定したストックビジネスを展開しています。 次のステップとして、2022年に株式上場を実現させることと、 より多くの経営者創出のため、子会社構想によるホールディングス化を 目指しています。

この仕事で得られるもの

総務というお仕事は「雑用」と思われがちですが、会社の「ヒト・モノ・カネ」を知りつくしていなければ、会社と社員を支える環境はつくることができません。 ひとつの業務を「ただの作業」としてこなすのではなく、「どうすればもっとみんなの業務の効率化につながるか」「みんなにもっと喜んでもらえるにはどうすれば良いか」「事業や組織運営において大事なことはなにか」等、色々な視点から会社全体のことを考えながら取り組むことで、会社と社員の成長ややりがいにつなげることができるお仕事です。

勤務地

【勤務地詳細】 ■東京本社 【住所】東京都渋谷区渋谷３－１８－１３ 　　　　渋谷新南口ビル１階 【アクセス】 【最 寄 駅】JR渋谷駅 新南口出口 徒歩1分（埼京線ホーム恵比寿寄り） 　　　　 　 東京メトロ銀座線、半蔵門線、副都心線、東急東横線、 　　　　　 田園都市線、京王井の頭線　渋谷駅 各駅 徒歩5分 ※話題の渋南エリア、渋谷ストリームまで30秒！駅近オフィスです！

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

・昇給（年1回） ・業績賞与（年1回） ・社会保険加入（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・健康促進制度（禁煙手当、インフルエンザ予防接種の費用負担、人間ドックの費用補助等） ・福利厚生制度（引越支援金制度、会員優待サービス加入、バースデー制度、懇親会等） ・社内表彰制度（ミッション達成度や貢献度等による表彰、賞与、達成時食事会等） ・働き方改革　（インターバル制度、リフレッシュデー、残業削減取り組み等） ※２０１９年９月現在

休日・休暇

・週休2日制（土・日・祝 ）※ 3ケ月に1回程度、土曜出社あり ・年次有給休暇 ・特別休暇（慶弔、婚姻、産育・配偶者出産 等） ・有給休暇消化推奨制度（計画年休による夏期・冬期休暇および有給休暇推奨日による連休取得）